中國地產行業(yè)10強|福布斯全球上市公司500強|2016“中國典范雇主”
2015“中國消除貧困獎”|七次“中華慈善獎”|首屆“全國脫貧攻堅獎”
☆2016年銷售額3088億☆全球逾700個地產項目
☆馬來西亞最大房地產開發(fā)商☆戰(zhàn)略拓展澳大利亞、印尼、印度等國家
碧桂園是中國新型城鎮(zhèn)化進程的身體力行者,是全球綠色生態(tài)智慧城市的建造者,不僅為超過300個城鎮(zhèn)帶來現代化的城市面貌,提升當地人民的居住條件和生活品質,還在新加坡旁,以當今世界先進的城市設計理念,首建立體分層現代城市——森林城市。20多年來,碧桂園都是所在城市的亮麗風景線和名片。園林景觀、生活廣場使當地人民流連忘返,會所、物業(yè)服務令人生活舒適、安全。
自2012年正式涉足海外市場起,海外市場是碧桂園集團堅定不移的戰(zhàn)略目標,拓展足跡遍及亞洲、大洋洲、美洲、歐洲等多個區(qū)域,至今已在馬來西亞、澳大利亞、印尼等多個國家成功落地項目。同時,碧桂園正積極開拓印度、越南、泰國、英國、美國、新西蘭等市場。
“未來領袖”計劃介紹
“未來領袖”計劃,作為碧桂園集團傾全力打造的核心人才培養(yǎng)項目,自2013年啟動全球招募以來,已吸納來自哈佛、麻省理工、帝國理工、劍橋、牛津、新加坡南洋理工、新加坡國立、港大、清華、同濟等全球頂尖高校優(yōu)質人才逾500名。
三年來,經過集中培訓、高管帶教、總部輪崗、一線實操、項目掛職等傾注集團最優(yōu)質資源的全方位密集型培養(yǎng)筑基,目前已有大批學員獲得快速成長和發(fā)展,并任職關鍵崗位,逾80名學員在入職2-3年內成長為區(qū)域總裁、區(qū)域副總裁、區(qū)域總裁助理、項目總經理,并有近120名學員發(fā)展為項目副總經理、職能部門副總監(jiān)等核心管理人員。
企業(yè)文化&社會責任
價值觀:“我們要做有良心、有社會責任感的陽光企業(yè)”
企業(yè)使命:“希望社會因我們的存在而變得更加美好”
社會責任:我們致力于幫助人們擺脫貧困,為社會更加美好而不懈努力。自1997年至今,碧桂園人在扶貧公益事業(yè)已經投入了27億元。
人才&崗位需求
人才理念:以德為本,德才兼?zhèn);不拘一格,能者居?br /> 核心素質能力要求:勤勉進取、堅韌不拔、系統思考、團隊管理、人際關系、簡單務實
項目類崗位
崗位名稱:儲備項目總經理/項目副總經理/經理
崗位職責:1、全面管理項目設計、開發(fā)、工程、成本、營銷等工作;2、帶領團隊實現項目經營目標
崗位要求:
1.學歷:博士
2.專業(yè):工程管理、建筑、土木、結構、城市規(guī)劃、水電暖通、交通、巖土工程、經濟、房地產金融等專業(yè)等
3.工作經歷:優(yōu)先考慮具有房地產相關工作經驗者
4.語言要求:對于國內候選人,需英語流利;對于外籍候選人,優(yōu)先考慮懂中文者
職業(yè)發(fā)展路徑:經理>項目副總經理>項目總經理>區(qū)域總裁助理及以上
職能類崗位
崗位名稱:總監(jiān)/副總監(jiān)、經理
職能方向:土地投資、營銷、成本、財務等
崗位要求:
1.學歷:博士
2.專業(yè):工程管理、建筑、土木、結構、城市規(guī)劃、經濟、金融、企業(yè)管理、工商管理、市場營銷、公共關系、中文、新聞、傳媒、廣告、統計、財務管理、會計學、稅務等
3.工作經歷:優(yōu)先考慮有相關工作經驗者
4.語言要求:對于國內候選人,需英語流利;對于外籍候選人,優(yōu)先考慮懂中文者
職業(yè)發(fā)展路徑:經理>副總監(jiān)>總監(jiān)>總部部門副總經理/區(qū)域總裁助理>總部部門總經理/區(qū)域副總裁
應聘流程
申請步驟:網申>電話/視頻面試>在線測評>初面>復試
申請渠道:請將簡歷發(fā)至HR賈小姐jiajiangxuan@countrygarden.com.cn。
如需更多詳情,歡迎隨時咨詢HR賈小姐(郵箱jiajiangxuan@countrygarden.com.cn,手機/微信15656998277)。
發(fā)現,因為眼界;
選擇,因為格局;
引領,因為實力!
未來領袖,引領未來!
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標題格式:應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網)
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