中交海洋投資控股有限公司（簡稱中交海投）與中國交建海南區(qū)域總部、中國交建海南分公司共用管理平臺(tái)，實(shí)行“三塊牌子，一套人馬”——中交海投是中國交通建設(shè)股份有限公司（簡稱中國交建）的全資子公司，注冊(cè)資金人民幣35、7億元，是中國交建向海洋、向城市、向軌道交通、向海外市場進(jìn)軍的創(chuàng)新實(shí)踐，以海南及南海區(qū)域?yàn)榛�點(diǎn)，著力發(fā)展四大業(yè)務(wù)板塊——郵輪經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)、特色房地產(chǎn)、南海資源開發(fā)與服務(wù)、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，預(yù)計(jì)未來5年累計(jì)投資規(guī)模超過1000億元；海南區(qū)域總部是中國交建海南區(qū)域的決策服務(wù)平臺(tái)；中國交建海南分公司是項(xiàng)目施工管理平臺(tái)，“三位一體”的管理架構(gòu)實(shí)現(xiàn)區(qū)域化和專業(yè)化的高度融合，傾力服務(wù)海南和海洋經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

一、招聘職位

01招聘職位：郵輪事業(yè)部副總經(jīng)理/總經(jīng)理崗2名

工作地點(diǎn)：三亞市

主要職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)制定郵輪產(chǎn)業(yè)中長期發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃及產(chǎn)業(yè)分析，通過對(duì)內(nèi)外環(huán)境的研究分析，制定公司中長期發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、年度目標(biāo)計(jì)劃；

2、根據(jù)年度毛利預(yù)算和KPI考核指標(biāo)制定郵輪事業(yè)部的項(xiàng)目及業(yè)務(wù)計(jì)劃并執(zhí)行，根據(jù)年度運(yùn)營要求參與制定運(yùn)營計(jì)劃并協(xié)助執(zhí)行；

3、參與并評(píng)估郵輪事業(yè)部下屬項(xiàng)目公司的郵輪產(chǎn)品研發(fā)計(jì)劃，對(duì)郵輪部全線產(chǎn)品的銷售和盈虧負(fù)責(zé)；

4、了解目標(biāo)客戶、市場環(huán)境、競爭對(duì)手、資源等動(dòng)態(tài),參加郵輪行業(yè)會(huì)議，與運(yùn)營部溝通協(xié)調(diào)產(chǎn)品的立體營銷方案，營銷推廣規(guī)劃；

5、負(fù)責(zé)郵輪產(chǎn)品整體開發(fā)的相關(guān)數(shù)據(jù)分析（目標(biāo)客戶、市場調(diào)研、業(yè)績分析等）；

6、負(fù)責(zé)郵輪相關(guān)項(xiàng)目的融資租賃談判、風(fēng)險(xiǎn)收益分析、運(yùn)營模式設(shè)計(jì)；

7、負(fù)責(zé)地面供應(yīng)商開發(fā)及維護(hù),實(shí)物采購、調(diào)撥、預(yù)警，相關(guān)投訴處理。

任職資格：

1、碩士研究生及以上學(xué)歷，金融、財(cái)會(huì)、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)；

2、英語能力出眾，具有專業(yè)8級(jí)英語等級(jí)證書，原則上年齡不超過45周歲；

3、有較強(qiáng)的公文寫作能力、語言表述能力；形象好氣質(zhì)佳，善于溝通和協(xié)調(diào)；

4、具備敏銳的行業(yè)視角，10年以上工作經(jīng)驗(yàn)，其中在郵輪行業(yè)內(nèi)從業(yè)6年以上；

5、具有快速獲取信息的能力，有較強(qiáng)分析問題和解決問題的能力，能夠適應(yīng)高強(qiáng)度的工作壓力，能適應(yīng)出差，愛崗敬業(yè)，責(zé)任心強(qiáng)；

6、風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)較強(qiáng)，盡職調(diào)查能力較好；具備較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析、市場拓展、項(xiàng)目策劃能力，能夠把握客戶需求和市場動(dòng)態(tài)。

02招聘職位：文旅事業(yè)部副總經(jīng)理/總經(jīng)理崗2名

工作地點(diǎn)：三亞市

主要職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)文旅、康養(yǎng)及相關(guān)產(chǎn)業(yè)的研究、策劃、投資分析、投資評(píng)審及運(yùn)營管理；

2、組織文旅康養(yǎng)商業(yè)模式研究，結(jié)合公司戰(zhàn)略提出本事業(yè)部發(fā)展策略及實(shí)現(xiàn)路徑；

3、根據(jù)公司年度經(jīng)營目標(biāo)，制定事業(yè)部年度投資計(jì)劃、生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)、管理目標(biāo)并組織落實(shí)；

3、開展事業(yè)部項(xiàng)目拓展工作，組織項(xiàng)目可行性研究及內(nèi)部評(píng)審，負(fù)責(zé)與集團(tuán)相關(guān)部門對(duì)接、相關(guān)政府部門的外聯(lián)工作；

4、組織事業(yè)部各部門開展對(duì)文旅項(xiàng)目分（子）公司專業(yè)化管理，提升公司本業(yè)務(wù)管理水平。

任職資格：

1、全日制本科及以上學(xué)歷，土地資源管理、城市規(guī)劃、項(xiàng)目管理等相關(guān)專業(yè)；

2、具有10年以上工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上大中型文旅行業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)，在文旅行業(yè)有廣泛的資源及人脈；

3、精通文旅規(guī)劃、文旅運(yùn)營管理，具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)管理能力、敏銳的洞察力；

4、熟悉行業(yè)整體發(fā)展現(xiàn)狀，具有一定的前瞻性和創(chuàng)新意識(shí)，原則上年齡不超過45周歲，特別優(yōu)秀的年齡可適當(dāng)放寬。

03招聘職位：酒店總經(jīng)理崗1名

工作地點(diǎn)：三亞市

主要職責(zé)：

1、制定酒店經(jīng)營方向和管理目標(biāo)，包括制定一系列規(guī)章制度和服務(wù)操作規(guī)程，制定酒店一系列價(jià)目等；對(duì)本行業(yè)各種動(dòng)向有高度的敏感性，制定市場拓展計(jì)劃，帶領(lǐng)銷售部進(jìn)行全面的推廣銷售；詳細(xì)閱讀和分析每月報(bào)表，檢查營業(yè)進(jìn)度與營業(yè)計(jì)劃完成情況，并采取對(duì)策，保證酒店經(jīng)營業(yè)務(wù)順利進(jìn)行。

2、建立健全酒店的組織系統(tǒng)，使之合理化、精簡化、效率化；主持每周的例會(huì)檢查情況匯報(bào)，并針對(duì)有關(guān)問題進(jìn)行重點(diǎn)講評(píng)和指示；傳達(dá)政府或公司的有關(guān)指示、文件、通知，處理好人際關(guān)系，協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系，使酒店有一個(gè)高效率的工作系統(tǒng)。

3、健全各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度，閱讀分析每日、每月督促監(jiān)督財(cái)務(wù)部門做好成本控制，財(cái)務(wù)預(yù)算等工作；指導(dǎo)財(cái)務(wù)工作；每季財(cái)務(wù)報(bào)表；檢查分析每月營業(yè)情況；檢查收支情況，檢查應(yīng)收賬款和應(yīng)付賬款。

4、有重點(diǎn)地定期巡視公眾場所及各部門工作情況，檢查服務(wù)質(zhì)量題，并將巡視結(jié)果傳達(dá)至有關(guān)部門；管理檢查酒店維修保養(yǎng)、節(jié)能降耗工作；與各界人土保持良好的公共關(guān)系，樹立酒店形象，并代表酒店出面接待酒店重要貴賓；指導(dǎo)培訓(xùn)工作，培養(yǎng)人才，提高整個(gè)酒店的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì)。

5、參與選聘、任免酒店部門負(fù)責(zé)人及以上重要人事變動(dòng)，負(fù)責(zé)酒店管理人員的錄用、考核、部門經(jīng)理，決定酒店機(jī)構(gòu)設(shè)置，員工編制及獎(jiǎng)懲、晉升等工作。

任職資格：

1、全日制本科及以上學(xué)歷，酒店管理、旅游管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè)；

2、具有10年以上酒店工作經(jīng)驗(yàn)，并有5年以上五星級(jí)酒店副總及以上工作任職經(jīng)歷；

3、具有酒店職業(yè)經(jīng)理人管理專業(yè)資質(zhì)；女性身高160CM以上，男性身高170CM以上，形象氣質(zhì)佳；

4、熟悉酒店各部門運(yùn)作管理，英語水平良好，具備良好的管理和溝通技巧，熟悉相關(guān)法規(guī)，具備領(lǐng)導(dǎo)才能。

04招聘職位：投資經(jīng)理崗（郵輪方向）1名

工作地點(diǎn)：三亞市

主要職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的投資規(guī)劃與研究、制定投資方案，負(fù)責(zé)組織各項(xiàng)目的前期論證會(huì)，為項(xiàng)目的開展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)；

2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的商務(wù)談判、合作協(xié)議的擬定，統(tǒng)籌商務(wù)活動(dòng)，與合作方保持良好密切的關(guān)系，促成項(xiàng)目得以合作成功；

3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的可研與立項(xiàng)，監(jiān)督項(xiàng)目的實(shí)施進(jìn)展，協(xié)助項(xiàng)目公司的成立，確保項(xiàng)目能夠順利開展。

任職資格：

1、全日制本科及以上學(xué)歷，投資金融類、經(jīng)濟(jì)管理類等相關(guān)專業(yè)；

2、英語精通，良好的聽說讀寫能力；

3、具備投資相關(guān)知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)，具備項(xiàng)目投資管理和項(xiàng)目管理知識(shí)，熟悉投資分析和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估及各類投資流程，了解相關(guān)法律和政策；

4、具有8年以上工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上郵輪行業(yè)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

5、具有獨(dú)立的客戶拓展能力、較強(qiáng)的公關(guān)、談判能力及組織協(xié)調(diào)能力；

6、具有良好的身體素質(zhì)，能適應(yīng)出差。

05招聘職位：市場經(jīng)理崗（郵輪方向）1名

工作地點(diǎn)：三亞市

主要職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)分析和研究郵輪營銷市場、競爭品牌，制定營銷戰(zhàn)略，確保品牌的可持續(xù)性發(fā)展；

2、負(fù)責(zé)分析銷售市場和客戶消費(fèi)情況，開發(fā)品牌的銷售渠道，與合作單位保持良好關(guān)系，實(shí)現(xiàn)收益最大化；

3、負(fù)責(zé)市場調(diào)查、市場的分析與預(yù)測(cè)，確定目標(biāo)市場與定位，統(tǒng)籌市場活動(dòng)，為產(chǎn)品的銷售打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

任職資格：

1、全日制本科及以上學(xué)位，管理學(xué)、市場營銷學(xué)，廣告學(xué)等相關(guān)專業(yè)；

2、英語精通，良好的聽說讀寫能力；

3、具備快速的學(xué)習(xí)能力，較強(qiáng)的市場競爭意識(shí)、敏感度、應(yīng)變能力、領(lǐng)導(dǎo)能力和獨(dú)立運(yùn)作項(xiàng)目的能力，能夠把握相關(guān)行業(yè)的發(fā)展趨勢(shì)，并制定相關(guān)的市場開拓策略；

4、具有8年以上工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上郵輪相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

5、具備扎實(shí)市場專業(yè)知識(shí)，敏銳的市場觸覺，能獨(dú)立組織制定市場規(guī)劃、完成行業(yè)市場分析等工作；

6、具有良好的身體素質(zhì)，能適應(yīng)出差。

06招聘職位：運(yùn)營經(jīng)理崗（郵輪方向）1名

工作地點(diǎn)：三亞市

主要職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)制定部門的年度經(jīng)營計(jì)劃及滾動(dòng)計(jì)劃，并對(duì)其進(jìn)行監(jiān)督，提出改進(jìn)意見，保證部門工作有序、高效地推進(jìn)；

2、負(fù)責(zé)組織業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的各類進(jìn)度計(jì)劃，負(fù)責(zé)項(xiàng)目進(jìn)度，工作計(jì)劃執(zhí)行過程中的問題反饋；

3、負(fù)責(zé)建立及完善郵輪事業(yè)部日常運(yùn)作相關(guān)的運(yùn)營管理框架、制度體系、業(yè)務(wù)流程。

任職資格：

1、全日制本科及以上學(xué)歷，金融、財(cái)會(huì)、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)；

2、英語精通，具有良好的聽說讀寫能力；

3、具有8年以上工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上郵輪團(tuán)隊(duì)運(yùn)營管理工作經(jīng)驗(yàn)，具有郵輪企業(yè)高層管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

4、具備完整的郵輪知識(shí)儲(chǔ)備，熟悉國際郵輪行業(yè)動(dòng)態(tài)，具有敏銳的市場洞察力；

5、高度的責(zé)任心和事業(yè)心，良好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力、抗壓能力。

07招聘職位：投資經(jīng)理崗（文旅方向）1名

工作地點(diǎn)：三亞市

主要職責(zé)：

1、根據(jù)公司中長期戰(zhàn)略規(guī)劃，結(jié)合政策、行業(yè)和市場信息，編制文旅事業(yè)部年度投資目標(biāo)和投資計(jì)劃；

2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目可行性研究分析，編制項(xiàng)目可行性研究報(bào)告并組織評(píng)審；

3、文旅項(xiàng)目投資模式的研究；

4、負(fù)責(zé)起草、制定文旅項(xiàng)目投資開發(fā)方案，起草項(xiàng)目框架協(xié)議和投資合作協(xié)議；

5、組織投資項(xiàng)目合同交底，負(fù)責(zé)項(xiàng)目運(yùn)營分（子）公司的前期組建，包括但不限于組織相關(guān)產(chǎn)業(yè)策劃、管理模式確定、制度體系建立；協(xié)助項(xiàng)目公司/分（子）公司的設(shè)立；

6、組織擬投資產(chǎn)業(yè)及配套產(chǎn)業(yè)投資方案評(píng)審，并監(jiān)督項(xiàng)目公司/分（子）公司執(zhí)行評(píng)審方案；

7、負(fù)責(zé)建立健全文旅事業(yè)部投資管理相關(guān)制度和工作流程。

任職資格：

1、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，投資經(jīng)濟(jì)學(xué)類、經(jīng)濟(jì)管理等相關(guān)專業(yè)；

2、熟練掌握國內(nèi)宏觀經(jīng)濟(jì)政策與形式、行業(yè)現(xiàn)狀與發(fā)展趨勢(shì)等宏觀環(huán)境的研究理論與方法；

3、掌握管理、投融資、商業(yè)運(yùn)作及運(yùn)營等相關(guān)專業(yè)理論知識(shí)，熟悉項(xiàng)目全生命周期活動(dòng)；

4、具有8年以上工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上投資分析相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

5、熟悉office辦公軟件和投融資分析相關(guān)軟件的使用；

6、文字寫作能力強(qiáng)，表達(dá)溝通能力強(qiáng)，熟悉公共關(guān)系、行為研究相關(guān)知識(shí)。

08招聘職位：策劃經(jīng)理崗（文旅方向）1名

工作地點(diǎn)：三亞市

主要職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)文旅相關(guān)產(chǎn)業(yè)研究、可行性分析，配合投資發(fā)展部制訂投資計(jì)劃，組織產(chǎn)業(yè)發(fā)展可行性研究論證及專家評(píng)審；

2、負(fù)責(zé)研究文旅、康養(yǎng)、會(huì)展等相關(guān)產(chǎn)業(yè)商業(yè)模式以及運(yùn)營模式；

3、跟據(jù)運(yùn)營管理部反饋項(xiàng)目運(yùn)營情況，結(jié)合項(xiàng)目定位，研究產(chǎn)品系列及產(chǎn)品組合，提煉和深化產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)化體系；

4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目前期定位、商業(yè)規(guī)劃，編制項(xiàng)目策劃方案；

5、組織項(xiàng)目策劃方案的評(píng)審，監(jiān)督項(xiàng)目按審批后政策、規(guī)劃執(zhí)行；

6、負(fù)責(zé)市場營銷策略的研究、策劃、組織、實(shí)施及相關(guān)業(yè)務(wù)；

7、負(fù)責(zé)推薦、對(duì)接和管理各類設(shè)計(jì)規(guī)劃單位。

任職資格：

1、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，土地資源管理、城市規(guī)劃類等相關(guān)專業(yè)；

2、熟練掌握國內(nèi)宏觀經(jīng)濟(jì)政策與形式、行業(yè)現(xiàn)狀與發(fā)展趨勢(shì)等宏觀環(huán)境的研究理論與方法；

3、掌握規(guī)劃設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè)理論知識(shí)，熟悉項(xiàng)目策劃方案編制；

4、具有8年以上工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上投資相關(guān)項(xiàng)目策劃、規(guī)劃設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)；

5、熟悉office辦公軟件和規(guī)劃設(shè)計(jì)相關(guān)軟件的使用；

6、文字寫作能力強(qiáng)，表達(dá)溝通能力強(qiáng)。

09招聘職位：市場經(jīng)理崗2名

工作地點(diǎn)：海南省

主要職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)所在分部的市場開發(fā)、高端對(duì)接工作，維護(hù)和拓展所在分部內(nèi)的公共關(guān)系資源；

2、協(xié)助辦理所在分部的屬地化對(duì)接及與地方政府簽訂戰(zhàn)略合作協(xié)議的有關(guān)工作；

3、協(xié)助維護(hù)、拓展所在分部內(nèi)的公共關(guān)系資源，實(shí)現(xiàn)內(nèi)部資源共享和綜合利用；

4、協(xié)助建立健全的區(qū)域市場開發(fā)網(wǎng)絡(luò)和工作流程；

5、協(xié)助跟蹤所在分部擬開發(fā)的高端項(xiàng)目。

任職資格：

1、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，工程經(jīng)濟(jì)類、城市規(guī)劃類、投資類等相關(guān)專業(yè)；

2、具有8年以上工作經(jīng)驗(yàn)，從事市場研究、拓展工作3年以上；

3、能獨(dú)立完成項(xiàng)目策劃書，文字寫作能力強(qiáng)；

4、具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行能力、業(yè)務(wù)洽談與開拓能力。

10招聘職位：投資經(jīng)理崗（基建方向）1名

工作地點(diǎn)：�？谑�

主要職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)對(duì)潛在的基建投資項(xiàng)目及衍生綜合開發(fā)項(xiàng)目開展包含項(xiàng)目規(guī)劃、合作模式、投融資模式等前期策劃工作，并根據(jù)需要完成項(xiàng)目的立項(xiàng)、專業(yè)評(píng)估、可行性研究報(bào)告編制、項(xiàng)目投標(biāo)、商務(wù)談判、項(xiàng)目公司組建等工作；

2、負(fù)責(zé)基建事業(yè)部前期項(xiàng)目策劃工作，建立并完善基建項(xiàng)目策劃體系，組織項(xiàng)目方案設(shè)計(jì)以及重大專項(xiàng)方案的評(píng)審等；

3、負(fù)責(zé)基建事業(yè)部投資分析工作，對(duì)自主策劃的重大項(xiàng)目開展財(cái)務(wù)可行性和經(jīng)濟(jì)合理性評(píng)估，并撰寫項(xiàng)目可行性研究報(bào)告、市場分析等評(píng)估報(bào)告；

4、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌、協(xié)助項(xiàng)目的立項(xiàng)、投標(biāo)申請(qǐng)、前期商務(wù)談判以及后期項(xiàng)目公司籌備等相關(guān)工作。

任職資格：

1、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，金融投資、城市規(guī)劃與設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)；

2、具有8年以上工作經(jīng)驗(yàn)，從事城市規(guī)劃設(shè)計(jì)相關(guān)工作5年以上；能獨(dú)立負(fù)責(zé)項(xiàng)目策劃工作經(jīng)驗(yàn)并有成功項(xiàng)目案例，了解海南省城市發(fā)展規(guī)劃及發(fā)展趨勢(shì)；

3、掌握項(xiàng)目投資模式策劃與方案編制，能獨(dú)立完成項(xiàng)目可行性研究；

4、具備高超的商務(wù)談判技巧，善于協(xié)調(diào)解決復(fù)雜問題，能維護(hù)、保持與政府相關(guān)部門的良好合作；

5、能適應(yīng)在海南省各市縣開展工作要求。

二、招聘流程

招聘工作按照自愿報(bào)名、資格審查、統(tǒng)一考試（筆試、面試）、背景調(diào)查、體檢、決定聘用的程序進(jìn)行。

（一）報(bào)名方式：

1、中國交建系統(tǒng)內(nèi)人員及外部人員均可報(bào)名；

2、下載并填寫《應(yīng)聘人員登記表》電子版(附件或官網(wǎng)下載http://www.ccccoi.com/)；

3、請(qǐng)將登記申請(qǐng)表、本人身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書、執(zhí)業(yè)資格證書、有關(guān)職位要求的任職文件等材料掃描件，發(fā)送郵箱zhongjiaohaitou@126.com，郵件標(biāo)題為“應(yīng)聘崗位－姓名-電話號(hào)碼”。除網(wǎng)上報(bào)名外，不接受其他形式報(bào)名。

（二）截止日期：即日起至2018年12月5日

（三）其他說明：

1、應(yīng)聘者需高度認(rèn)同中國交建的企業(yè)文化及中交海投的發(fā)展戰(zhàn)略；

2、應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)即取消筆試或聘用資格；

3、筆試、面試具體時(shí)間和地點(diǎn)以電話或郵件通知為準(zhǔn)；

4、我公司承諾對(duì)應(yīng)聘者資料嚴(yán)格保密，并僅用于招聘工作使用，此次未被選聘者的資料，恕不退還；

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