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中國(guó)科學(xué)院天津工業(yè)生物技術(shù)研究所蛋白質(zhì)計(jì)算模擬與設(shè)計(jì)研究組2022年2月招聘6名科研人員啟事

時(shí)間:2022-02-23來(lái)源:中國(guó)博士人才網(wǎng) 作者:佚名

中國(guó)科學(xué)院天津工業(yè)生物技術(shù)研究所是從事生物技術(shù)創(chuàng)新推動(dòng)工業(yè)領(lǐng)域生態(tài)發(fā)展的科研機(jī)構(gòu)。肩負(fù)著建立我國(guó)工業(yè)生物技術(shù)創(chuàng)新體系、促進(jìn)工業(yè)綠色升級(jí)的歷史使命,圍繞“以可再生碳資源替代化石資源、以清潔生物加工方式替代傳統(tǒng)化學(xué)加工方式、以現(xiàn)代生物技術(shù)提升產(chǎn)業(yè)水平”三大戰(zhàn)略主題,重點(diǎn)開(kāi)展“工業(yè)蛋白質(zhì)科學(xué)與生物催化工程、合成生物學(xué)與微生物制造工程、生物系統(tǒng)與生物工藝工程”三個(gè)領(lǐng)域方向的基礎(chǔ)研究和應(yīng)用基礎(chǔ)研究。 

  面向天津與國(guó)家經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展重大需求,由中國(guó)科學(xué)院與天津市人民政府共建、天津工業(yè)生物所牽頭建設(shè)“國(guó)家合成生物技術(shù)創(chuàng)新中心”(National Center of Technology Innovation for Synthetic Biology),定位于實(shí)現(xiàn)從合成生物科學(xué)到合成生物技術(shù)的轉(zhuǎn)化,促進(jìn)合成生物科技成果產(chǎn)業(yè)化。中心以建成專(zhuān)業(yè)化、開(kāi)放共享的國(guó)家科技平臺(tái)為建設(shè)目標(biāo),形成合成生物技術(shù)創(chuàng)新的大聯(lián)合、大協(xié)同、大網(wǎng)絡(luò),打造我國(guó)合成生物領(lǐng)域戰(zhàn)略科技力量,為國(guó)家產(chǎn)業(yè)技術(shù)變革與國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)提供戰(zhàn)略支撐。中心將凝聚百余個(gè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì),科技人員總量規(guī)模逾千人,成為我國(guó)生物技術(shù)人才匯聚的高地、合成生物科技創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)發(fā)展的重大引擎。 

  根據(jù)研究所創(chuàng)新發(fā)展和國(guó)家合成生物技術(shù)創(chuàng)新中心建設(shè)需要,誠(chéng)邀海內(nèi)外優(yōu)秀人才加入,共同為工業(yè)生物產(chǎn)業(yè)的發(fā)展而奮斗!   

  一、招聘部門(mén)簡(jiǎn)介 

  天津工業(yè)生物所蛋白質(zhì)計(jì)算模擬與設(shè)計(jì)研究組,致力于化學(xué)、生物學(xué)和計(jì)算科學(xué)的交叉學(xué)科研究,綜合采用多種理論計(jì)算方法研究具有重要工業(yè)應(yīng)用前景的蛋白酶的催化反應(yīng)機(jī)制,并結(jié)合機(jī)器學(xué)習(xí)等人工智能技術(shù),設(shè)計(jì)新型高效生物催化元件,為蛋白質(zhì)工程提供改造方案,推動(dòng)生物合成技術(shù)的發(fā)展。具體研究?jī)?nèi)容包括:新酶催化機(jī)制解析;計(jì)算機(jī)輔助天然酶理性改造與新反應(yīng)設(shè)計(jì);人工金屬酶的計(jì)算模擬與設(shè)計(jì)等。

  研究組組長(zhǎng)盛翔研究員,2014年于山東大學(xué)化學(xué)與化工學(xué)院獲化學(xué)(理論與計(jì)算化學(xué))博士學(xué)位,同年赴瑞典斯德哥爾摩大學(xué)阿倫尼烏斯實(shí)驗(yàn)室(Arrhenius Laboratory)進(jìn)行博士后研究工作,并于2019年起在同單位任研究科學(xué)家(Researcher)職位。先后在J. Am. Chem. Soc.、Angew. Chem. Int. Ed.、ACS Catal.?等國(guó)內(nèi)外重要學(xué)術(shù)期刊上發(fā)表論文近40篇(論文列表鏈接: https://orcid.org/0000-0002-6542-6649),目前主持科技部重點(diǎn)研發(fā)計(jì)劃“合成生物學(xué)”重點(diǎn)專(zhuān)項(xiàng)(青年科學(xué)家項(xiàng)目)、國(guó)家自然基金委青年基金、天津市合成生物技術(shù)創(chuàng)新能力提升行動(dòng)項(xiàng)目等多個(gè)科研項(xiàng)目。

  研究組副研究員蘇浩,2017年博士畢業(yè)于山東大學(xué),同年進(jìn)入以色列耶路撒冷希伯萊大學(xué)進(jìn)行博士后研究工作,隨后于2019年進(jìn)入瑞典皇家理工學(xué)院進(jìn)行博士后研究工作。研究?jī)?nèi)容涉及糖苷酶、含鋅水解酶、Fe(II)/α-酮戊二酸依賴(lài)性加氧酶、細(xì)胞色素P450酶及工程P450 酶等重要酶體系的催化機(jī)制解析以及金屬離子力場(chǎng)開(kāi)發(fā)及應(yīng)用等。先后在J. Am. Chem. Soc.、Angew. Chem. Int. Ed.、ACS Catal.等國(guó)內(nèi)外重要學(xué)術(shù)期刊上發(fā)表論文近20余篇(論文列表:https://orcid.org/0000-0002-0178-6610)。

  二、招聘崗位 

  特別研究助理(博士后)4名、科研助理2名。 

  三、應(yīng)聘條件 

  1. 具有或近期將取得物理化學(xué)(含:化學(xué)物理),生物化學(xué)與分子生物學(xué) ,原子與分子物理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)的博士學(xué)位,特別優(yōu)秀的科研助理崗位應(yīng)聘者可放寬至碩士學(xué)位; 

  2.具有酶催化反應(yīng)機(jī)理的計(jì)算模擬和生物催化合成科研經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 

  3.應(yīng)聘特別研究助理(博士后)者,應(yīng)在SCI刊物上以第一作者發(fā)表過(guò)高水平文章2篇以上;應(yīng)聘科研助理者,應(yīng)在SCI刊物上發(fā)表過(guò)文章。 

  注:所學(xué)學(xué)科專(zhuān)業(yè)不在選定的參考目錄中,但與崗位所要求的學(xué)科專(zhuān)業(yè)類(lèi)同的招聘人員,可以主動(dòng)聯(lián)系招聘單位確認(rèn)報(bào)名資格。  

  四、崗位待遇 

 。ㄒ唬┨貏e研究助理(博士后) 

  1. 年薪最高可達(dá)研究所副研究員標(biāo)準(zhǔn),優(yōu)秀者可一事一議; 

  2. 按照研究所規(guī)定足額繳納社保和住房公積金; 

  3. 享受天津市博士后來(lái)(留)津?qū)m?xiàng)生活補(bǔ)助; 

  4. 享受濱海新區(qū)在站博士后生活補(bǔ)貼; 

  5. 符合條件者推薦申報(bào)2022年度“全國(guó)博士后創(chuàng)新人才支持計(jì)劃”,入選者給予每人兩年63萬(wàn)元的資助,其中40萬(wàn)元為博士后日常經(jīng)費(fèi),20萬(wàn)元為博士后科學(xué)基金,3萬(wàn)元為國(guó)際交流經(jīng)費(fèi); 

  6. 符合條件者推薦申報(bào)2022年度“全國(guó)博士后國(guó)際交流合作計(jì)劃”,入選者給予每人兩年60萬(wàn)元的資助,并自動(dòng)入選中國(guó)科學(xué)院特別研究助理項(xiàng)目; 

  7. 符合條件者推薦申報(bào)中國(guó)科學(xué)院特別研究助理項(xiàng)目,入選后獲資助60萬(wàn); 

  8. 優(yōu)秀者推薦申報(bào)研究所特別博士后計(jì)劃在內(nèi)的各類(lèi)型博士后項(xiàng)目,入選者可獲得不少于100萬(wàn)元經(jīng)費(fèi)支持; 

  9. 博士后出站優(yōu)秀者可留所工作,享受天津市和濱海新區(qū)安家補(bǔ)助; 

  10. 解決本人及新生子女落入研究所集體戶(hù)口。 

  備注:上述3、4、9項(xiàng)可同時(shí)享受,上述5、6、7、8項(xiàng)可同時(shí)申報(bào)。 

 。ǘ┛蒲兄  

  1. 按照國(guó)家、中科院及研究所有關(guān)規(guī)定,提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬; 

  2. 按照研究所規(guī)定足額繳納社保和住房公積金; 

  3. 享受濱海新區(qū)人才服務(wù)政策; 

  4. 解決本人及新生子女落入研究所集體戶(hù)口;  

  5. 對(duì)科技成果轉(zhuǎn)化做出貢獻(xiàn)的,根據(jù)研究所制度給予額外獎(jiǎng)勵(lì);  

  6. 完善的職業(yè)發(fā)展體系和培訓(xùn)體系,提供到海外名校訪問(wèn)、深造等機(jī)會(huì),享受健康體檢、帶薪年假等福利。 

  五、應(yīng)聘方式 

  1. 應(yīng)聘者請(qǐng)?zhí)顚?xiě)中國(guó)科學(xué)院天津生物技術(shù)研究所崗位應(yīng)聘表格(見(jiàn)附件)以附件形式同時(shí)發(fā)送至shengx@tib.cas.cn,tib_zp@tib.cas.cn。郵件名稱(chēng)為“蛋白質(zhì)計(jì)算模擬與設(shè)計(jì)研究組+崗位名稱(chēng)+姓名”。  

  2. 初選合格者,將電話(huà)或e-mail通知面試。  

  3. 報(bào)名截止時(shí)間:直到崗位人員招滿(mǎn)為止。 

 

為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標(biāo)題格式:應(yīng)聘職位名稱(chēng)+姓名+學(xué)歷+專(zhuān)業(yè)+中國(guó)博士人才網(wǎng))

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