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生物島實驗室生物醫(yī)學大數據平臺2020年公開招聘管理崗、工程師

時間:2020-10-20來源:中國博士人才網 作者:佚名

一、單位簡介

生物島實驗室成立于20171222,是廣東省以培育創(chuàng)建國家實驗室、打造國家實驗室“預備隊”為目標啟動建設的首批省實驗室之一,是一家省政府直屬事業(yè)單位。

研究隊伍高水平生物島實驗室面向國家和廣東省重大戰(zhàn)略需求,聯合大灣區(qū)優(yōu)勢科研單位和眾多國際頂尖科研力量。目前,鐘南山(共和國勛章獲得者,中國工程院院士)、裴鋼(中國科學院院院士,生物島實驗室理事長)、徐濤(中國科學院院士,生物島實驗室主任)、宋爾衛(wèi)(中國科學院院士,生物島實驗室副主任)、Thomas C. Südhof(諾貝爾獎得主,美國國家科學院院士)等16位國內外院士已經加入實驗室,引入100多位PI1300余位高水平創(chuàng)新人才。

平臺基地高起點生物島實驗室立足國際化、高起點,研究部署重大科技基礎設施和平臺建設,包括共享儀器平臺、疫苗中試平臺、細胞譜系技術中心等20多個共享支撐平臺和轉化研究平臺,努力打造再生醫(yī)學與健康前沿研究基地、臨床應用基地、成果轉化及產業(yè)化基地和高水平人才基地,加快推進生物醫(yī)藥與健康產業(yè)高質量發(fā)展,致力于打造生物和生命健康領域具有全球影響力的科技創(chuàng)新策源地,致力于發(fā)揮科研機構在科技體制改革中的先導引領和示范帶動作用,致力于建設國內領先,世界一流的突破型、引領型、平臺型一體的國家實驗室。

科研方向高精尖生物島實驗室已布局干細胞與再生醫(yī)學前沿基礎研究、臨床創(chuàng)新、生物信息、生物安全以及高端生物醫(yī)療器械耗材研發(fā)五大科研方向,已建設8個研究中心:馬普組織干細胞與再生醫(yī)學研究中心,細胞命運與譜系研究中心,神經代謝與再生研究中心,腎臟病研究中心,抗衰老與細胞治療研究中心,發(fā)育疾病與腫瘤研究中心,生物醫(yī)療信息中心,生物醫(yī)療器械中心。

二、崗位需求及應聘條件

招聘崗位1:政策研究與合規(guī)管理崗

需求人數:1

工作地點:廣東廣州

薪酬范圍:年薪20-40萬元

崗位職責:

1.負責協(xié)助平臺負責人,制定大數據標準體系框架,開展平臺運維相關的法務、合規(guī)、風控、內審等工作;

2.負責平臺法律科技領域工作的開展,跟蹤國內外生物醫(yī)學大數據相關政策法律、倫理法規(guī)、標準和技術規(guī)范的最新動態(tài),參與組織實施相關理論和標準體系的研究、制修訂工作;

3.負責起草或組織平臺管理制度的制訂、管理,做好制度的立、改、廢及管理流程的審核及執(zhí)行檢查,并貫徹執(zhí)行;

4.建立平臺合同管理制度,規(guī)范合同的簽定、審核、管理和履行等環(huán)節(jié),針對不同類別合作單位和服務對象制定平臺的標準合同文本;

5.建立服務對象資信等級評估系統(tǒng),進行調研和資信評估,實施等級分類,建立服務對象管理檔案,保障數據服務及交易的安全;

6.協(xié)助建立健全平臺知識產權和商業(yè)秘密保護體系;

7.協(xié)助做好法律宣傳教育和培訓工作,提高平臺人員的風險意識、保密意識,降低信息安全風險。

應聘條件:

1.中共黨員,法律相關專業(yè),通過法律職業(yè)資格考試(國家司法考試);

2.學歷要求:國內統(tǒng)招全日制碩士及以上學歷,取得學位證和畢業(yè)證;海外全日制碩士及以上學歷,QS世界大學排名前300高等院校,海外留學時長不少于1.5年;

3.具有黨政機關、大中型企事業(yè)單位、高等院校、研究咨詢機構等相關部門崗位3-5年及以上工作經驗;

4.具有較高的政策水平,熟悉國家法律法規(guī),熟悉和了解生物醫(yī)學大數據相關政策及法律法規(guī)等;

5.具備良好的綜合分析、研究和文字運用能力,能夠獨立起草各類法律文書;

6.具備大數據相關行業(yè)法律實踐經驗者優(yōu)先;

7.熟悉和了解科研機構管理工作,具有較強的學習能力、團隊合作和溝通能力;

8.優(yōu)秀者可放寬條件,薪酬面議。

招聘崗位2:公共衛(wèi)生科研管理崗

需求人數:1-2

工作地點:廣東 廣州

薪酬范圍:年薪20-35萬元

崗位職責:

1.負責協(xié)助平臺負責人,建立大灣區(qū)公共衛(wèi)生科學數據共享和服務管理體系;

2.負責協(xié)助聯絡各有關單位和政府職能部門,整合社會網絡公共信息資源,開展突發(fā)公共衛(wèi)生事件的預警和應急響應方面的合作研究工作;

3.負責組織哨點醫(yī)院,開展如基于門診電子病歷的重大傳染病監(jiān)測和防控方面的合作研究工作;

4.組織開展研究相關的科學技術學術規(guī)范指南的編制工作;

5.協(xié)助組織建立和管理一批研究相關的數據庫和生物樣本庫;

6.協(xié)助開展基于大數據的慢性病風險和健康管理方面的研究工作。

應聘條件:

1.公共衛(wèi)生醫(yī)學、公共衛(wèi)生與流行病學、預防醫(yī)學、衛(wèi)生微生物學、衛(wèi)生事業(yè)管理學等專業(yè);

2.學歷要求:國內統(tǒng)招全日制碩士及以上學歷,取得學位證和畢業(yè)證;海外全日制碩士及以上學歷,QS世界大學排名前300高等院校,海外留學時長不少于1.5年;

3.3-5年及以上醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)相關工作經驗;

4.熟悉公共衛(wèi)生相關工作;

5.能組織和參與國家或省級公共衛(wèi)生相關標準和技術規(guī)范的制定工作;

6.身體健康,誠信正直,具有責任心,愛崗敬業(yè);

7.優(yōu)秀者可放寬條件,薪酬面議。

招聘崗位3:生物醫(yī)學大數據科研管理崗

需求人數:1

工作地點:廣東廣州

薪酬范圍:年薪20-35萬元

崗位職責:

1.產業(yè)聯盟搭建:協(xié)助平臺負責人,負責平臺業(yè)務供需雙方及技術支撐方共同參與的產業(yè)聯盟的搭建;

2.跟蹤科研動態(tài):廣泛搜索人工智能與生物醫(yī)學大數據相關的研究文獻,講座、會議、視頻等,跟蹤和掌握國內外研究動態(tài),洞察生物醫(yī)學大數據的內涵,為平臺發(fā)展提供策略支持;

3.調研科研需求:負責與醫(yī)療機構等業(yè)務需求方的對接,包括獲取醫(yī)院管理和臨床需求,調研疾病領域KOL科研需求等;

4.參與疾病模型設計:利用專業(yè)醫(yī)學知識,參與疾病模型的設計、建設和沉淀,使疾病模型與醫(yī)學指南及醫(yī)學學術的更新保持同步;

5.參與建設專病數據庫:與頂級PI團隊溝通需求,并與內部RD團隊合作,完成數據庫實施工作;

6.參與規(guī)劃大數據產品:不斷學習深度學習算法知識,根據數據分析和對業(yè)務形態(tài)的理解,將關鍵分析思路產品化,對平臺產品研發(fā)提出合理化建議;

7.掌握腫瘤學、細胞組學、慢性病健康管理等專業(yè)領域的知識。

應聘條件:

1.臨床醫(yī)學專業(yè),碩士及以上學歷,具有《執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證》優(yōu)先;

2.學歷要求:國內統(tǒng)招全日制碩士及以上學歷,取得學位證和畢業(yè)證;海外全日制碩士及以上學歷,QS世界大學排名前300高等院校,海外留學時長不少于1.5年;

3.有醫(yī)院腫瘤、慢性病健康管理等行業(yè)3-5年及以上工作經驗,有主導大型臨床研究項目經驗者優(yōu)先;

4.掌握SPSS、PASS、R等統(tǒng)計軟件,了解深度學習算法原理,掌握pythonTensorFlow框架;

5.對醫(yī)療大數據行業(yè)感興趣,邏輯性強,善于思考,抗壓力強,富有創(chuàng)新性,有較強的團隊協(xié)作意識和能力;

6.具備醫(yī)療大數據企業(yè)(如依圖科技、醫(yī)渡云、衛(wèi)寧健康、東軟望海、碳云智能、森億智能等)工作經驗者可放寬上述各項條件。

招聘崗位4:醫(yī)療信息工程師

需求人數:1-2

工作地點:廣東廣州

薪酬范圍:年薪20-40萬元

崗位職責:

1.協(xié)助平臺負責人,開展平臺建設頂層設計,包括信息化建設、信息系統(tǒng)維護及信息資源管理等工作,搭建互聯互通、開放共享、安全高效的平臺架構和技術體系;

2.規(guī)劃接入數據源合作單位,開展平臺數據融合與綜合治理等核心功能模塊建設;

3.開展平臺信息科技風險管理體系建設,負責平臺信息安全方面的各種合規(guī)檢查;

4.承擔平臺網絡、服務器、系統(tǒng)客戶端、防病毒、PC機等IT設施的軟、硬件管理維護和升級的部分工作;

5.熟練掌握各類信息安全管控技術,學習、研究最新信息技術,并及時應用到平臺建設中。

應聘條件:

1.全日制本科及以上學歷,計算機或醫(yī)學信息相關專業(yè);

2.3-5年以上醫(yī)療行業(yè)信息化相關工作經驗(甲方、乙方皆可);

3.熟悉醫(yī)院業(yè)務及醫(yī)療衛(wèi)生監(jiān)管法律法規(guī)相關知識,對醫(yī)院的信息系統(tǒng),如HISCIS、LISEMR、PACS、RIS、CAD系統(tǒng)及醫(yī)院診療流程熟練者優(yōu)先;

4.熟悉MS AD Domain、MS Exchange、MS Office等應用及Windows Server、Windows XP操作系統(tǒng),有Linux、Unix等相關操作系統(tǒng)管理、維護經驗者優(yōu)先;

5.資格證書:持有CCNA(思科認證網絡工程師)和MCSE(微軟認證系統(tǒng)工程師)證書,CCNP(思科認證網絡專業(yè)人員)、ITIL(國際IT服務管理專業(yè)資格認證)等相關認證者優(yōu)先;

6.具有團隊意識和良好的溝通協(xié)調能力,良好的計劃與執(zhí)行能力;

7.優(yōu)秀者可放寬條件,薪酬面議。

招聘崗位5:大數據工程師

需求人數:2

工作地點:廣東 廣州

薪酬范圍:年薪25-50萬元

崗位職責:

1.根據大數據市場業(yè)務/產品/項目的需求和計劃,負責大數據相關平臺的搭建、開發(fā)、維護、優(yōu)化;

2.參與項目的需求分析、系統(tǒng)設計、編碼工作,進行大數據核心算法的編寫;

3.負責數據采集、清洗、整合、分析、可視化程序開發(fā)工作,完成項目的數據分析及建模;

4.負責數據倉庫建設、設計、優(yōu)化和落地;

5.協(xié)助承擔架構性的體系設計和改造工作,配合制定技術實施方案,按照總體設計組織子系統(tǒng)的設計和開發(fā);

6.參與項目開發(fā)過程中相關新技術的研究和驗證,為項目相關開發(fā)人員提供大數據技術指導及解決大數據平臺應用中遇到的技術難題;

7.從事Hadoop、Spark、Hbasehive等分布式大數據產品的設計和開發(fā)。

應聘條件:

1.計算機科學、軟件工程、數學、統(tǒng)計學相關專業(yè);

2.學歷要求:國內統(tǒng)招全日制碩士及以上學歷,取得學位證和畢業(yè)證;海外全日制碩士及以上學歷,QS世界大學排名前300高等院校,海外留學時長不少于1.5年;

3.互聯網醫(yī)療相關行業(yè)3-5年以上工作經驗;

4.精通數據建模、數據體系建設,具備數據倉庫架構設計、模型設計和處理性能調優(yōu)等相關經驗,熟悉分布式系統(tǒng)、分布式計算系統(tǒng)的工作機制;

5.精通hadoop生態(tài)體系各項技術,如kafka、flume、hiveimpala、hbase、spark等,具有100+節(jié)點hadoop集群的開發(fā)、運維經驗者優(yōu)先;

6.精通K8S,具備基于容器進行大數據產品部署和應用實踐經驗者優(yōu)先;

7.熟悉Linux系統(tǒng)環(huán)境,有shell等腳本編寫經驗,熟悉Mysql、PostgreSql、Oracle等常用關系數據庫,熟練編寫SQL語句;

8.具備良好的需求分析和抽象概括能力,邏輯思維優(yōu)秀,能夠獨立的分析和解決問題,責任心強;

9.優(yōu)秀者可放寬條件,薪酬面議。

招聘崗位6:運維工程師

需求人數:1

工作地點:廣東 廣州

薪酬范圍:年薪20-40萬元

崗位職責:

1.參與平臺體系建設、系統(tǒng)規(guī)劃、日常運維等工作;

2.運維系統(tǒng)的架構設計和開發(fā):包括但不限于容器管理和編排/智能監(jiān)控報警及定位/中間件管理/CMDB等系統(tǒng)的開發(fā)與維護;

3.新興運維技術的探索與應用:探索自動化、智能化運維,持續(xù)提升系統(tǒng)運維能力和運維效率;

4.虛擬化產品運維研究和部署:如KVM、Open Stack等;

5.基礎設施管理:確保網絡通信傳輸暢通,負責網絡布線配線架的管理,確保配線的合理有序;

6.用戶服務與管理:用戶可用服務與資源的的權限管理和配額管理;

7.安全保密管理:防止外部對網絡的攻擊和入侵,防止網絡內部信息的泄漏;

8.信息存儲備份管理:建立存儲備份系統(tǒng),進行集中式的備份管理崗位職責。

應聘條件:

1.計算機、軟件工程等相關專業(yè)全日制本科及以上學歷;

2.3年以上應用運維實戰(zhàn)經驗或運維自動化平臺研發(fā)經驗,熟悉軟件開發(fā)和系統(tǒng)架構;

3.熟練掌握Centos及其它Linux發(fā)行版,靈活運用至少一種腳本語言(Shell、Python),有運維自動化工具開發(fā)能力;

4.熟悉常見的開源監(jiān)控工具、服務中間件等常用軟件的部署、配置;

5.熟悉虛擬化及容器技術,包括VmwareKVM、Docker等,對云計算、網絡和存儲技術有一定了解;

6.熟悉網絡相關原理和基礎知識,對Vlan、交換、路由等概念清晰;

7.具備平臺CPU/MEM/IO/網絡中一個或多個方面的性能調優(yōu)能力;

8.熟悉IaaS、PaaS等產品,有華為私有云Fusion Cloud、Fusion Sphere運維經驗優(yōu)先;

9.做事積極主動,有強烈的責任心,善于學習,有較強的團隊溝通協(xié)調能力。

三、薪酬福利

薪酬福利高標準加入我們,你會獲得:

1.具有市場競爭力的薪資,年薪制,拔尖人才一人一議,績效考評優(yōu)秀者最高可享受50%年薪獎勵,達到大灣區(qū)頂端層次待遇;

2.高標準繳納五險一金、通訊/交通/食宿補貼、免費體檢、帶薪年假、產假等全方位福利;

3.協(xié)助辦理《廣東省人才優(yōu)粵卡》、《廣州市人才綠卡》、《黃埔區(qū)人才認定》、《黃4.對科技成果完成人及轉化工作中做出重要貢獻的人員給予獎勵和報酬,最高獎勵比例可達70%;

5.協(xié)助解決廣州落戶、子女入學等生活配套問題,提供充足的公租房和青年公寓房源解決住房問題。

發(fā)展平臺高大上快到碗里來,這里有:

1.自主的職稱評定機制、海外交流學習、科學的晉升發(fā)展體系…為您打造專屬的自我實現的舞臺;

2.與諾獎得主,兩院院士,國際科研大牛,Nature、CellScience等頂級期刊文章作者共事成長;

3.優(yōu)越的工作環(huán)境,各類實驗平臺、圖書館、咖啡廳、游泳池、籃球場、網球場、健身房一應俱全;

4.江心島美輪美奐的生活環(huán)境,占地1.83km2,毗鄰大學城,兩條地鐵交匯,一站直達CBD。

四、應聘須知

1、有意向者請將個人中英文簡歷、自己以往研究內容和未來研究興趣概述、近5年發(fā)表的論文等資料發(fā)送至郵箱:liu_sujuan@grmh-gdl.cn,郵件主題請標注:“生物醫(yī)學大數據平臺+申請崗位+姓名+畢業(yè)高校”。

2、我單位承諾對應聘者提交的所有材料嚴格保密,將根據應聘者履歷情況、研究成果及發(fā)展?jié)摿Φ雀鞣矫孢M行初篩評估;初審通過后將以E-mail或電話形式通知面試的具體時間、地點及相關事項;

3、初審未通過的應聘者不再另行通知,兩個月內未收到回復的默認初審未通過;

4、本招聘信息自發(fā)布之日起長期有效。

 

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標題格式:應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網)

中國-博士人才網發(fā)布

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