重慶大學是教育部直屬的全國重點大學，國家“211工程”和“985工程”重點建設的高水平研究型綜合性大學，國家一流大學（A類）建設高校。學校根據(jù)工作需要，現(xiàn)面向校內外公開招聘部分崗位，招聘相關事宜如下：

一、招聘崗位

1.管理崗位24個

2.實驗崗位14個

3.醫(yī)學類崗位4個

4.心理健康教育崗位（輔導員系列）2個

招聘崗位詳情請注冊登入學校招聘系統(tǒng)查詢。

二、聘用方式

本次招聘崗位采取事業(yè)編制聘用，簽訂聘用合同，首聘期三年，聘期屆滿經考核后正式納入事業(yè)編制。

三、報名條件

1.熱愛祖國，政治素質好、對黨忠誠、熱愛高等教育事業(yè)和高校工作，具備良好服務意識和組織協(xié)調能力。

2.學歷條件：

管理、實驗和心理健康教育崗位要求全日制碩士研究生及以上學歷并取得相應學位，各學習階段均畢業(yè)于國（境）內外知名高校。

醫(yī)學類崗位要求全日制碩士研究生及以上學歷并取得相應學位，各學習階段均應取得全日制醫(yī)學類學歷。

2019-2020學年度應屆畢業(yè)生需在2020年7月前取得相應學歷和學位。國（境）外高校畢業(yè)生的需提供教育部留學服務中心出具的學歷學位認證書。畢業(yè)時間以學歷學位證書或學歷學位認證上明確的時間為準。國（境）外高校應屆畢業(yè)生需在2020年7月前取得教育部學歷學位認證書，逾期未取得者取消資格。

3.年齡條件，滿足以下條件之一：

（1）碩士研究生年齡不超過30歲（1989年12月1日以后出生）；

（2）博士研究生年齡一般不超過35歲（1984年12月1日以后出生）；

（3）具備重點高校或醫(yī)院（應聘醫(yī)學類崗位）3年及以上全職工作經歷的碩士研究生年齡一般不超過35歲（1984年12月1日以后出生）。

4.應聘者需符合招聘崗位各項條件，各崗位招聘條件詳見招聘系統(tǒng)崗位列表。

5.應聘者有以下情況之一，本次招聘不接受其報名：

（1）2014年1月至今，參加我校招聘被確定為擬錄用人員經公示后，因個人原因未入職者。

（2）曾因犯罪受過刑事處罰或曾受到開除公職、開除黨籍或在接受高等教育時受過開除學籍、留校察看等學校處分者。

（3）未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員。

（4）法律法規(guī)規(guī)定不宜聘用的其他情形人員。

四、招聘時間及程序

（一）網(wǎng)上報名

此次招聘實行網(wǎng)上報名，應聘者在2019年12月20日前，登陸重慶大學網(wǎng)上招聘系統(tǒng)（http://recruit.cqu.edu.cn），按照招聘系統(tǒng)填寫說明（附件1）要求進行報名，不接受其它形式的報名，每位應聘者限報1個崗位。

應聘者在報名時，應在招聘系統(tǒng)上傳以下材料（整合為1個PDF文件），形成文件時請按以下順序進行排序：

1.個人簡歷（按附件2模板填寫）；

2.本科（第一學歷）畢業(yè)證書；

3.學士（第一學歷）學位證書；

4.碩士研究生畢業(yè)證書；

5.碩士學位證書；

6.博士研究生畢業(yè)證書（如有）；

7.博士學位證書（如有）；

8.重點高校或醫(yī)院工作經歷證明（如有）；

9.教育部學歷學位認證書（國（境）外高校）；

10.專業(yè)技術職稱或崗位要求的資質證書（如有）。

應屆畢業(yè)生暫未取得最高學歷畢業(yè)、學位證書的，請?zhí)峁┰谧x證明。

不按上述要求報名和上傳附件者將影響初審結果。

（二）資格初審、履歷評價

學校招聘工作組根據(jù)招聘條件進行資格審查和履歷評價，綜合應聘者各方面素質和能力，擇優(yōu)選取應聘者參加筆試。

（三）筆試

學校將統(tǒng)一組織筆試，計劃安排在12月28日上午。筆試分為兩個科目，科目1考試時間90分鐘，滿分100分，科目2考試時間60分鐘，滿分50分。

1.管理崗位（含醫(yī)學部管理崗位）

（1）科目1行政能力測試。主要考察：時事政治、行政能力和管理崗位相關知識等。

（2）科目2申論。

2.實驗崗位

（1）科目1崗位專業(yè)測試。主要考察應聘崗位相關專業(yè)知識

（2）科目2實驗室工作規(guī)章制度。

3.醫(yī)生崗位

（1）科目1崗位專業(yè)測試。主要考察應聘崗位相關專業(yè)知識

（2）科目2醫(yī)療衛(wèi)生法規(guī)。

4.心理健康教育崗位

（1）科目1崗位專業(yè)測試。主要考察應聘崗位相關專業(yè)知識

（2）科目2崗位綜合基礎知識。

（四）復試

學校根據(jù)應聘者履歷評價分數(shù)和筆試成績確定復試人員，復試計劃安排在29日下午。

1.為優(yōu)化學校管理隊伍結構，管理崗位（醫(yī)學部管理崗除外）按大類復試，復試比例為1:3，復試人員男、女入圍比例各占50%，最高學歷為同一高校的復試人員比例不超過20%。復試環(huán)節(jié)包含應聘者PPT自我介紹，答辯，用人單位和應聘者進行雙向選擇環(huán)節(jié)，根據(jù)雙向選擇結果確擬錄用人員。學校將在進入復試未被錄用的管理崗位應聘者中征集文員管理崗位調劑志愿。

2.醫(yī)學部管理、醫(yī)生崗位、實驗崗位和心理健康教育崗位復試比例為1:3。按崗位組織復試，用人單位對進入本崗位復試范圍的應聘者進行考核，學校根據(jù)復試人員履歷評價分數(shù)、筆試成績和復試成績確定各崗位擬錄用人員。

（五）體檢

（六）學校審批

（七）公示

（八）簽訂合同

擬錄用人員根據(jù)學校要求辦理入職手續(xù)并簽訂合同，對于未在規(guī)定時間內入職、應屆畢業(yè)生未在規(guī)定時間內取得相應學歷和學位等情況，學校將取消其錄用資格。

五、其它

應聘者可在網(wǎng)上招聘系統(tǒng)中查詢相關進程，招聘期間各個環(huán)節(jié)的通知將在在重慶大學人事處網(wǎng)站發(fā)布請應聘者注意相關信息和通知（http://rsc.cqu.edu.cn）。

應聘者報名時，須認真閱讀招聘公告及崗位要求，按要求如實填寫相關信息。在招聘過程中，凡發(fā)現(xiàn)應聘者有任何弄虛作假或者違紀違規(guī)行為的，一經查實，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號）處理。

聯(lián)系方式：

重慶大學人事處

電話：023-65103640胡老師、金老師 

（工作日9:00-11:30，15:00-17:00）

E-mail：zhaopin@cqu.edu.cn

附件1：招聘系統(tǒng)填寫說明.doc

附件2：個人簡歷模板.docx

重慶大學人事處

2019年12月6日

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）