“義烏英才”計(jì)劃從2013年開始，力爭用5年時(shí)間，面向全球引進(jìn)培育國家級、省部級重點(diǎn)領(lǐng)軍人才30名；引進(jìn)培育符合義烏新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要的重點(diǎn)創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)20支、創(chuàng)業(yè)人才100名；引進(jìn)培育能突破核心技術(shù)、提升產(chǎn)業(yè)水平、引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的創(chuàng)新人才100名；引進(jìn)社會事業(yè)發(fā)展緊缺人才50名，努力把義烏打造成國際貿(mào)易人才發(fā)展改革試驗(yàn)區(qū)。
此次“義烏英才”計(jì)劃獎勵力度空前，其中由海內(nèi)外高層次創(chuàng)業(yè)人才創(chuàng)辦的企業(yè)落戶義烏，經(jīng)專家評審，5年內(nèi)給予最高5000萬元的獎勵資助，獎勵資助包含創(chuàng)業(yè)啟動資金、地方貢獻(xiàn)獎勵、技改貼息和生產(chǎn)（辦公）用房；引進(jìn)的海內(nèi)外高層次創(chuàng)新人才，經(jīng)過專家評審后，5年內(nèi)給予最高2000萬元的獎勵資助；引進(jìn)的社會事業(yè)發(fā)展緊缺人才，實(shí)行協(xié)議年薪制，經(jīng)專家評審后，5年內(nèi)給予最高400萬元的獎勵資助。同時(shí)入選“義烏英才”計(jì)劃的人才按照“從高、從優(yōu)、不重復(fù)”的原則，享受義烏市其他優(yōu)惠政策。
據(jù)了解，浙江省海外高層次人才義烏行活動中，共有21位海外高層次人才與義烏50余家企業(yè)家代表進(jìn)行了對接，達(dá)成初步合作意向8個(gè)。
此次“義烏英才”計(jì)劃獎勵力度空前，其中由海內(nèi)外高層次創(chuàng)業(yè)人才創(chuàng)辦的企業(yè)落戶義烏，經(jīng)專家評審，5年內(nèi)給予最高5000萬元的獎勵資助，獎勵資助包含創(chuàng)業(yè)啟動資金、地方貢獻(xiàn)獎勵、技改貼息和生產(chǎn)（辦公）用房；引進(jìn)的海內(nèi)外高層次創(chuàng)新人才，經(jīng)過專家評審后，5年內(nèi)給予最高2000萬元的獎勵資助；引進(jìn)的社會事業(yè)發(fā)展緊缺人才，實(shí)行協(xié)議年薪制，經(jīng)專家評審后，5年內(nèi)給予最高400萬元的獎勵資助。同時(shí)入選“義烏英才”計(jì)劃的人才按照“從高、從優(yōu)、不重復(fù)”的原則，享受義烏市其他優(yōu)惠政策。
據(jù)了解，浙江省海外高層次人才義烏行活動中，共有21位海外高層次人才與義烏50余家企業(yè)家代表進(jìn)行了對接，達(dá)成初步合作意向8個(gè)。
中國-博士人才網(wǎng)發(fā)布
聲明提示：凡本網(wǎng)注明“來源：XXX”的文/圖等稿件，本網(wǎng)轉(zhuǎn)載出于傳遞更多信息及方便產(chǎn)業(yè)探討之目的，并不意味著本站贊同其觀點(diǎn)或證實(shí)其內(nèi)容的真實(shí)性，文章內(nèi)容僅供參考。
