�。保谷�，湖南歐美同學(xué)會·湖南留學(xué)人員聯(lián)合會二屆一次理事大會在長沙召開，記者了解到，目前在湘留學(xué)歸國人員近兩萬人，“新生代海歸”就業(yè)創(chuàng)業(yè)面臨“落地難”、“發(fā)芽難”、“扎根難”、“發(fā)展難”等一系列困難。
湖南歐美同學(xué)會·湖南留學(xué)人員聯(lián)合會第一屆理事會常務(wù)理事張灼華介紹，近年來，湖南省引進海外高層次人才２０６名，其中入選國家“人才”７４人，入選湖南省“百人計劃”１００多人，一大批年輕創(chuàng)業(yè)海歸精英來湖南創(chuàng)業(yè)。５年來，湖南歐美同學(xué)會·湖南留學(xué)人員聯(lián)合會共幫助、推動２００多項留學(xué)人員創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化落實。
近幾年，隨著出國留學(xué)人員數(shù)量的迅速增長和湖南經(jīng)濟社會的快速發(fā)展，新生代海歸來湘就業(yè)創(chuàng)業(yè)數(shù)量迅速增多。新生代海歸既有國際視野，又有中國情懷，還有專業(yè)特長與嫻熟的英語，是一個智力密集型群體，就業(yè)創(chuàng)業(yè)取得較好的成績。然而，中國致公黨湖南省委２０１３年對１２００名新生代海歸的問卷調(diào)查顯示，新生代海歸就業(yè)創(chuàng)業(yè)面臨“信息缺乏”、“人脈斷層”、“文化重育”、“資金短缺”等一系列困難。
張灼華說，針對大多數(shù)歸國留學(xué)人員回國后不熟悉國內(nèi)法律法規(guī)、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)流程以及園區(qū)支持海歸創(chuàng)業(yè)的有關(guān)政策等情況，湖南歐美同學(xué)會·湖南留學(xué)人員多次邀請專業(yè)人士、園區(qū)負(fù)責(zé)人就企業(yè)注冊流程、企業(yè)融資難等具體問題進行專題培訓(xùn)和指導(dǎo)，讓歸國留學(xué)人員更好地接地氣，快速成長。
湖南省委常委、省委統(tǒng)戰(zhàn)部長李微微說，留學(xué)人員是我國人才隊伍的重要組成部分，是推動改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)的特殊資源和重要的力量。湖南歐美同學(xué)會·湖南留學(xué)人員聯(lián)合會在建言獻策、引薦人才、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、社會服務(wù)、國際交流等方面發(fā)揮了積極作用，為促進湖南經(jīng)濟社會發(fā)展作出了重要貢獻。
據(jù)悉，湖南省政協(xié)副主席、九三學(xué)社湖南省委主委、湖南大學(xué)教授張大方當(dāng)選為湖南歐美同學(xué)會·湖南留學(xué)人員聯(lián)合會第二屆理事會會長。（完）
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