北京發(fā)布的人力資源藍皮書《中國人力資源發(fā)展報告（２０１３）》，近年來，我國職工工資收入實現(xiàn)較大幅度增長，社會保險事業(yè)取得發(fā)展。
由中國人事科學研究院組織編寫，社會科學文獻出版社出版發(fā)行的《中國人力資源發(fā)展報告（２０１３）》指出，藍皮書指出，五年來，我國職工工資隨著經(jīng)濟發(fā)展實現(xiàn)了較大幅度增長。全國城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員年均工資由２００７年的２４７２１元增加到２０１１年的４１７９９元，增長了６９．１％。２０１２年，全國城鎮(zhèn)私營單位就業(yè)人員年平均工資達到２８７５２元，較２０１１年增加４１９６元，同比名義增長１７．１％，扣除物價因素后，實際增長１４．０％。２０１２年，全國城鎮(zhèn)非私營單位就業(yè)人員年平均工資達到４６７６９元，與２０１１年的４１７９９元相比，增加了４９７０元，同比名義增長１１．９％，扣除物價因素后，實際增長９．０％。
同時，藍皮書認為，我國社會保險事業(yè)取得了長足的發(fā)展。一是社會保險制度建設取得了歷史性突破。城鄉(xiāng)基本養(yǎng)老保險制度全面建立，全民醫(yī)療保險基本實現(xiàn)。二是社會保險覆蓋人群不斷擴大。城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險和城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險參保人數(shù)達到７．８７億人，基本醫(yī)療保險參保人數(shù)超過１３億人。三是連續(xù)提高企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金，且全部按時足額發(fā)放。２０１２年，企業(yè)退休人員平均養(yǎng)老金達到每月１７００元，比２０１１年提高１２．５％。四是妥善地解決了關閉破產(chǎn)企業(yè)退休人員、困難企業(yè)職工、國企老工傷人員、未參保集體企業(yè)退休人員納入社會保險等歷史遺留問題。
由中國人事科學研究院組織編寫，社會科學文獻出版社出版發(fā)行的《中國人力資源發(fā)展報告（２０１３）》指出，藍皮書指出，五年來，我國職工工資隨著經(jīng)濟發(fā)展實現(xiàn)了較大幅度增長。全國城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員年均工資由２００７年的２４７２１元增加到２０１１年的４１７９９元，增長了６９．１％。２０１２年，全國城鎮(zhèn)私營單位就業(yè)人員年平均工資達到２８７５２元，較２０１１年增加４１９６元，同比名義增長１７．１％，扣除物價因素后，實際增長１４．０％。２０１２年，全國城鎮(zhèn)非私營單位就業(yè)人員年平均工資達到４６７６９元，與２０１１年的４１７９９元相比，增加了４９７０元，同比名義增長１１．９％，扣除物價因素后，實際增長９．０％。
同時，藍皮書認為，我國社會保險事業(yè)取得了長足的發(fā)展。一是社會保險制度建設取得了歷史性突破。城鄉(xiāng)基本養(yǎng)老保險制度全面建立，全民醫(yī)療保險基本實現(xiàn)。二是社會保險覆蓋人群不斷擴大。城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險和城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險參保人數(shù)達到７．８７億人，基本醫(yī)療保險參保人數(shù)超過１３億人。三是連續(xù)提高企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金，且全部按時足額發(fā)放。２０１２年，企業(yè)退休人員平均養(yǎng)老金達到每月１７００元，比２０１１年提高１２．５％。四是妥善地解決了關閉破產(chǎn)企業(yè)退休人員、困難企業(yè)職工、國企老工傷人員、未參保集體企業(yè)退休人員納入社會保險等歷史遺留問題。
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