在日前召開的中國(guó)科學(xué)院第十七次院士大會(huì)、中國(guó)工程院第十二次院士大會(huì)上，習(xí)近平主席發(fā)表了重要講話，習(xí)近平主席明確提出，為實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的目標(biāo)，必須堅(jiān)定不移貫徹科教興國(guó)戰(zhàn)略和創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略，堅(jiān)定不移走科技強(qiáng)國(guó)之路。必須堅(jiān)持創(chuàng)新，創(chuàng)新，再創(chuàng)新的科學(xué)發(fā)展方向。同時(shí)，他強(qiáng)調(diào)了人是科技創(chuàng)新最關(guān)鍵的因素，創(chuàng)新的事業(yè)呼喚創(chuàng)新的人才。如此突出科技人才的作用，無疑抓住了我國(guó)科技發(fā)展戰(zhàn)略的關(guān)鍵與基礎(chǔ)。
科技人才是一個(gè)特殊的群體。他們是一些在科學(xué)技術(shù)勞動(dòng)中，以自己較高的創(chuàng)造力、科學(xué)的探索精神，為科學(xué)技術(shù)發(fā)展和人類進(jìn)步做出貢獻(xiàn)的人。這樣一些人，在任何國(guó)家都是不可多得的稀缺資源，是難以計(jì)量其價(jià)值的寶貴財(cái)富。人們還記得美國(guó)的“曼哈頓計(jì)劃”，正是借助那些頂尖科技人才，美國(guó)人率先掌握了核武器，從而取得了第二次世界大戰(zhàn)的戰(zhàn)略主動(dòng)。戰(zhàn)后至今，同樣是因?yàn)楦叨戎匾暱萍既瞬诺淖饔�，美�?guó)得以在從軍事到醫(yī)學(xué)，從制造業(yè)到互聯(lián)網(wǎng)等不同的領(lǐng)域中長(zhǎng)期保持領(lǐng)先優(yōu)勢(shì)。從某種意義上說，“美國(guó)價(jià)值觀”形成及其影響力，不完全來自于國(guó)會(huì)中那些政客的種種巧妙算計(jì)，更是來自于麻省理工或斯坦福等大學(xué)實(shí)驗(yàn)室中的深?yuàn)W計(jì)算。
在中國(guó)，科技人才同樣是國(guó)家的財(cái)富、人民的驕傲、民族的光榮。在“兩彈一星”、載人航天、探月工程、載人深潛、北斗導(dǎo)航、高溫超導(dǎo)、納米科技、人類基因組測(cè)序，以及超級(jí)雜交水稻、漢字激光照排、高性能計(jì)算機(jī)等基礎(chǔ)科學(xué)和工程技術(shù)科學(xué)方面的成果背后，是錢學(xué)森、鄧稼先、袁隆平、王選等等一代又一代科技人才的貢獻(xiàn)�？萍既瞬诺木薮笞饔�，為我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)支撐，為國(guó)防安全作出了歷史性貢獻(xiàn)，也為我國(guó)作為一個(gè)有世界影響的大國(guó)奠定了重要基礎(chǔ)。
但必須看到，我國(guó)的科技人才無論在隊(duì)伍的壯大，作用的發(fā)揮，突破和掌握重大科技成果的能力等“硬指標(biāo)”、“軟指標(biāo)”諸方面，與美國(guó)等發(fā)達(dá)國(guó)家相比仍然存在較大差距，與創(chuàng)新科技的發(fā)展戰(zhàn)略要求相比，與實(shí)現(xiàn)“中國(guó)夢(mèng)”的戰(zhàn)略需求相比，極其不相稱。有個(gè)數(shù)字或許可以說明現(xiàn)狀：盡管近10年來我國(guó)的發(fā)明專利申請(qǐng)數(shù)量年年增加，總數(shù)量已達(dá)世界第一。但是，據(jù)2012年國(guó)外權(quán)威機(jī)構(gòu)評(píng)價(jià)，在“創(chuàng)新專利”、“專利影響力”等關(guān)鍵指標(biāo)方面，美國(guó)以47家企業(yè)位居榜首，日本以25家企業(yè)排名第二，中國(guó)企業(yè)排在100名之外。雖然專利數(shù)量領(lǐng)先，但專利質(zhì)量和影響力不足，這是中國(guó)科技水平的尷尬。換句話說，許多核心技術(shù)、關(guān)鍵技術(shù)，我們?nèi)詿o法掌握，仍不得不繼續(xù)艱苦地摸索。
關(guān)于科技人才隊(duì)伍的培養(yǎng)建設(shè)面臨的種種制約因素，應(yīng)該說，既有缺少對(duì)知識(shí)和人才的尊重，缺少資金投入，缺少對(duì)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的有力保護(hù)等老問題；也有學(xué)術(shù)風(fēng)氣不正，甚至學(xué)術(shù)腐敗、科研腐敗等一些新問題。顯然，所有這些問題已經(jīng)到了必須予以解決的時(shí)候了。我們必須一再?gòu)?qiáng)調(diào)，科技的競(jìng)爭(zhēng)就是人才的競(jìng)爭(zhēng)。誰能夠想方設(shè)法發(fā)現(xiàn)人才，培養(yǎng)人才，努力創(chuàng)造環(huán)境和條件吸引人才，留住人才，用好人才，誰就能夠通過人才之源流澆灌科研之園地，并收獲豐碩成果，搶占競(jìng)爭(zhēng)高地。
人類對(duì)自身的認(rèn)識(shí)還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。中國(guó)數(shù)千年文化蘊(yùn)藏的知識(shí)寶藏和中國(guó)人被壓抑著的聰明才智還遠(yuǎn)遠(yuǎn)沒有發(fā)掘出來。今天，伴隨著大數(shù)據(jù)、云計(jì)算、中文檢索、3D打印、人工智能等等新技術(shù)的迅猛發(fā)展，隨著我國(guó)科技人才戰(zhàn)略的堅(jiān)定實(shí)施，可以預(yù)見，將有一批批科技領(lǐng)軍人才、尖子人才如雨后春筍般出現(xiàn)，一些世界級(jí)科技大師將脫穎而出。那時(shí)，中國(guó)人必將迎來一個(gè)百花爭(zhēng)艷的科技春天。
科技人才是一個(gè)特殊的群體。他們是一些在科學(xué)技術(shù)勞動(dòng)中，以自己較高的創(chuàng)造力、科學(xué)的探索精神，為科學(xué)技術(shù)發(fā)展和人類進(jìn)步做出貢獻(xiàn)的人。這樣一些人，在任何國(guó)家都是不可多得的稀缺資源，是難以計(jì)量其價(jià)值的寶貴財(cái)富。人們還記得美國(guó)的“曼哈頓計(jì)劃”，正是借助那些頂尖科技人才，美國(guó)人率先掌握了核武器，從而取得了第二次世界大戰(zhàn)的戰(zhàn)略主動(dòng)。戰(zhàn)后至今，同樣是因?yàn)楦叨戎匾暱萍既瞬诺淖饔�，美�?guó)得以在從軍事到醫(yī)學(xué)，從制造業(yè)到互聯(lián)網(wǎng)等不同的領(lǐng)域中長(zhǎng)期保持領(lǐng)先優(yōu)勢(shì)。從某種意義上說，“美國(guó)價(jià)值觀”形成及其影響力，不完全來自于國(guó)會(huì)中那些政客的種種巧妙算計(jì)，更是來自于麻省理工或斯坦福等大學(xué)實(shí)驗(yàn)室中的深?yuàn)W計(jì)算。
在中國(guó)，科技人才同樣是國(guó)家的財(cái)富、人民的驕傲、民族的光榮。在“兩彈一星”、載人航天、探月工程、載人深潛、北斗導(dǎo)航、高溫超導(dǎo)、納米科技、人類基因組測(cè)序，以及超級(jí)雜交水稻、漢字激光照排、高性能計(jì)算機(jī)等基礎(chǔ)科學(xué)和工程技術(shù)科學(xué)方面的成果背后，是錢學(xué)森、鄧稼先、袁隆平、王選等等一代又一代科技人才的貢獻(xiàn)�？萍既瞬诺木薮笞饔�，為我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)支撐，為國(guó)防安全作出了歷史性貢獻(xiàn)，也為我國(guó)作為一個(gè)有世界影響的大國(guó)奠定了重要基礎(chǔ)。
但必須看到，我國(guó)的科技人才無論在隊(duì)伍的壯大，作用的發(fā)揮，突破和掌握重大科技成果的能力等“硬指標(biāo)”、“軟指標(biāo)”諸方面，與美國(guó)等發(fā)達(dá)國(guó)家相比仍然存在較大差距，與創(chuàng)新科技的發(fā)展戰(zhàn)略要求相比，與實(shí)現(xiàn)“中國(guó)夢(mèng)”的戰(zhàn)略需求相比，極其不相稱。有個(gè)數(shù)字或許可以說明現(xiàn)狀：盡管近10年來我國(guó)的發(fā)明專利申請(qǐng)數(shù)量年年增加，總數(shù)量已達(dá)世界第一。但是，據(jù)2012年國(guó)外權(quán)威機(jī)構(gòu)評(píng)價(jià)，在“創(chuàng)新專利”、“專利影響力”等關(guān)鍵指標(biāo)方面，美國(guó)以47家企業(yè)位居榜首，日本以25家企業(yè)排名第二，中國(guó)企業(yè)排在100名之外。雖然專利數(shù)量領(lǐng)先，但專利質(zhì)量和影響力不足，這是中國(guó)科技水平的尷尬。換句話說，許多核心技術(shù)、關(guān)鍵技術(shù)，我們?nèi)詿o法掌握，仍不得不繼續(xù)艱苦地摸索。
關(guān)于科技人才隊(duì)伍的培養(yǎng)建設(shè)面臨的種種制約因素，應(yīng)該說，既有缺少對(duì)知識(shí)和人才的尊重，缺少資金投入，缺少對(duì)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的有力保護(hù)等老問題；也有學(xué)術(shù)風(fēng)氣不正，甚至學(xué)術(shù)腐敗、科研腐敗等一些新問題。顯然，所有這些問題已經(jīng)到了必須予以解決的時(shí)候了。我們必須一再?gòu)?qiáng)調(diào)，科技的競(jìng)爭(zhēng)就是人才的競(jìng)爭(zhēng)。誰能夠想方設(shè)法發(fā)現(xiàn)人才，培養(yǎng)人才，努力創(chuàng)造環(huán)境和條件吸引人才，留住人才，用好人才，誰就能夠通過人才之源流澆灌科研之園地，并收獲豐碩成果，搶占競(jìng)爭(zhēng)高地。
人類對(duì)自身的認(rèn)識(shí)還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。中國(guó)數(shù)千年文化蘊(yùn)藏的知識(shí)寶藏和中國(guó)人被壓抑著的聰明才智還遠(yuǎn)遠(yuǎn)沒有發(fā)掘出來。今天，伴隨著大數(shù)據(jù)、云計(jì)算、中文檢索、3D打印、人工智能等等新技術(shù)的迅猛發(fā)展，隨著我國(guó)科技人才戰(zhàn)略的堅(jiān)定實(shí)施，可以預(yù)見，將有一批批科技領(lǐng)軍人才、尖子人才如雨后春筍般出現(xiàn)，一些世界級(jí)科技大師將脫穎而出。那時(shí)，中國(guó)人必將迎來一個(gè)百花爭(zhēng)艷的科技春天。
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