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廣東省智能科學(xué)與技術(shù)研究院腦疾病大數(shù)據(jù)挖掘及應(yīng)用聯(lián)合實驗室2022年招聘公告

時間:2022-06-27來源:中國博士人才網(wǎng) 作者:佚名

智能院簡介

廣東省智能科學(xué)與技術(shù)研究院(以下簡稱“智能院”)是廣東省所屬公益性事業(yè)單位。聚焦認(rèn)知科學(xué)、人工智能、計算科學(xué)與技術(shù)、信息科學(xué)與技術(shù)等領(lǐng)域的交叉研究,促進腦科學(xué)、生物醫(yī)藥、智能計算、信息技術(shù)成果的轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化。

腦疾病大數(shù)據(jù)挖掘及應(yīng)用聯(lián)合實驗室簡介

腦疾病大數(shù)據(jù)挖掘及應(yīng)用聯(lián)合實驗室是由廣東省智能科學(xué)與技術(shù)研究院與上海魁特迪生物科技有限公司共同建設(shè)。聯(lián)合實驗室主要聚焦以老年癡呆和腦膠質(zhì)瘤為代表的腦疾病,篩選中國人群中老年癡呆和腦膠質(zhì)瘤細(xì)胞中特異性的分子機制及其致病機理,研發(fā)精準(zhǔn)醫(yī)療檢測及診治方法。

一、招聘崗位1:研究員

研究方向:

(1)神經(jīng)系統(tǒng)疾病轉(zhuǎn)化研究:老年癡呆、腦腫瘤等神經(jīng)系統(tǒng)疾;

(2)神經(jīng)系統(tǒng)疾病診療新技術(shù)研發(fā):各種早期檢測診斷、多肽與單抗療法等。

應(yīng)聘條件:

(1)獲得生物或醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)博士學(xué)位;

(2)在相關(guān)研究領(lǐng)域獲得過有影響力的原創(chuàng)性研究成果;

(3)主持過科研項目,有良好的團隊領(lǐng)導(dǎo)能力和科研組織能力;

(4)在重要學(xué)術(shù)期刊作為第一作者或者通訊作者發(fā)表多篇研究論文,或以第一申請人獲得多項授權(quán)發(fā)明專利。

待遇:

(1) 實行年薪制。年薪(稅前)95萬元起,領(lǐng)軍人才實行“一事一議”。(2) 提供聯(lián)合實驗室經(jīng)費支持、辦公和實驗用房;提供博士后招收等的相關(guān)條件。(3) 提供為期1年2室1廳人才公寓一套作為周轉(zhuǎn)住房。(4) 提供住房補貼150萬元。(5)協(xié)助申請珠海市高層次人才支持計劃,享受相關(guān)待遇。

二、招聘崗位2:副研究員

崗位職責(zé):

(1)以科學(xué)研究工作為主,協(xié)助課題組長按計劃完成研究項目;

(2)  申請國家自然科學(xué)基金等其它科研項目,與課題組長共同在領(lǐng)域內(nèi)重要刊物上發(fā)表論文;

(3)協(xié)助課題組長指導(dǎo)博士后和研究生的課題研究;

(4)完成課題組長布置的其它科研任務(wù)。

應(yīng)聘條件:

(1)獲得生物或醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)博士學(xué)位,有博士后或者助理研究員工作經(jīng)歷優(yōu)先;

(2)對神經(jīng)系統(tǒng)疾病研究及診療技術(shù)研發(fā)有濃厚興趣;

(3)在國際一流專業(yè)期刊以一作身份發(fā)表過科研成果;

(4)責(zé)任心強,熱愛科研,具有一定的團隊領(lǐng)導(dǎo)能力;

(5)有較強的學(xué)術(shù)潛力,能獨立撰寫項目計劃書和英文論文。

待遇:

(1)  實行年薪制。年薪65萬元起(稅前)。(2)  提供為期1年2室1廳人才公寓一套作為周轉(zhuǎn)住房。(3)  協(xié)助申請珠海市人才支持計劃,享受相關(guān)待遇。

三、招聘崗位3:博士后

崗位職責(zé):

(1)以科學(xué)研究工作為主,能獨立按計劃完成博士后研究任務(wù);

(2)積極申請國家自然科學(xué)基金、中國博士后科學(xué)基金等科研項目,與課題組長共同承擔(dān)重要的科研課題,在領(lǐng)域內(nèi)重要刊物上發(fā)表論文;

(3)協(xié)助實驗室其他成員開展相關(guān)課題研究。

應(yīng)聘條件:

(1)獲得或即將獲得生物或醫(yī)學(xué)相關(guān)博士學(xué)位,以第一作者身份發(fā)表過原創(chuàng)性研究論文;

(2)對神經(jīng)系統(tǒng)疾病研究及診療技術(shù)研發(fā)有濃厚興趣;

(3)具有探索精神和獨立工作的能力,自我驅(qū)動力強;

(4)具備良好的人際交流能力,富有責(zé)任心、團隊合作精神。

待遇:

依據(jù)珠海市《橫琴新區(qū)博士后管理辦法》(珠橫新辦〔2019〕23號)文件精神,給予博士后的支持政策:(1)博士后的生活補貼享受國家、省、市等優(yōu)惠政策的疊加,資助期限一般為2年。博士后工資加生活補貼 47萬元(稅前)起。(2)提供完備的博士后資助體系:博士后有機會申請中國博士后基金、國家基金委項目、廣東特支計劃“科技創(chuàng)新青年拔尖人才”、廣東省博士后創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基金等各種資助。(3)對博士后在站期間獲得國家級、。ú浚┘壙茖W(xué)技術(shù)獎勵、在國際頂級學(xué)術(shù)期物等發(fā)表論文、獲得“中國專利金獎”等科研成果的均給予一定的獎勵。(4)每年資助博士后人員參加頂級國際會議進行學(xué)術(shù)交流(經(jīng)費總額不超過3萬元)。

四、其他事項

1.社保:

按照廣東省相關(guān)政策為員工繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、生育保險、工傷保險和住房公積金等,其個人應(yīng)繳部分由智能院每月從薪資總額中代扣代繳。其他福利、待遇等均按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2.退稅獎勵:

依據(jù)相關(guān)規(guī)定,在橫琴粵澳深度合作區(qū)繳納個人所得稅的員工均享受一定比例的退稅優(yōu)惠政策。具體以橫琴粵澳深度合作區(qū)相關(guān)政策為準(zhǔn)。

3.租房和生活補貼:

按照珠海市《橫琴新區(qū)引進人才租房和生活補貼暫行辦法》的規(guī)定,根據(jù)員工的學(xué)歷、專業(yè)技術(shù)職稱以及國家職業(yè)資格等差別分別給予2-15萬元補貼。單位將協(xié)助解決園區(qū)內(nèi)的人才公寓的租賃,并依據(jù)單位規(guī)定和員工職級提供租金的補償。
備注:具體補助細(xì)則和獎勵金額,以橫琴粵澳深度合作區(qū)最新人才政策為準(zhǔn)。

五、聯(lián)系方式

請應(yīng)聘者將個人完整簡歷, 代表性研究論文和既往科研成果總結(jié)合并為一個PDF文檔,發(fā)送至郵箱:hr@gdiist.cn,標(biāo)題請注明應(yīng)聘崗位+姓名 。課題組會盡快審核申請材料,對于符合要求并通過初審者,將會通知安排面試。招聘啟事在崗位招滿前長期有效。

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標(biāo)題格式:應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng))

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