為深入貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于人才工作重要指示精神，進(jìn)一步落實(shí)人才強(qiáng)省、人才強(qiáng)交和人才強(qiáng)企戰(zhàn)略，以人才強(qiáng)省戰(zhàn)略助推交通強(qiáng)省建設(shè)，結(jié)合江西省交通科學(xué)研究院有限公司發(fā)展現(xiàn)狀和長(zhǎng)遠(yuǎn)需求，擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘高層次人才，現(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下：

一、公司介紹

江西省交通科學(xué)研究院有限公司成立于1984年，立足“創(chuàng)新引領(lǐng)主力軍、戰(zhàn)略發(fā)展智囊團(tuán)、產(chǎn)業(yè)孵化排頭兵”的定位，致力成為國(guó)內(nèi)領(lǐng)先的現(xiàn)代交通科技集團(tuán)。業(yè)務(wù)涉及綜合交通運(yùn)輸發(fā)展戰(zhàn)略與規(guī)劃研究；交通基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、養(yǎng)護(hù)運(yùn)營(yíng)管理的關(guān)鍵技術(shù)與裝備研發(fā)；公路與水運(yùn)工程試驗(yàn)檢測(cè)、監(jiān)測(cè)、技術(shù)狀態(tài)評(píng)估與災(zāi)害預(yù)警；公路與橋梁工程勘察設(shè)計(jì)；公路工程養(yǎng)護(hù)與維修加固；工程安全與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估；智能交通與信息化；環(huán)境監(jiān)測(cè)、評(píng)估與咨詢；ETC服務(wù)等。公司具有公路工程試驗(yàn)檢測(cè)（綜合甲級(jí)、橋隧專項(xiàng)、水運(yùn)結(jié)構(gòu)甲級(jí)）、公路工程設(shè)計(jì)甲級(jí)、公路工程勘察（工程測(cè)量）甲級(jí)、工程咨詢資信評(píng)價(jià)甲級(jí)、公路養(yǎng)護(hù)工程施工從業(yè)資質(zhì)證書（一類、二類）等資質(zhì)。近幾年來(lái)，先后主持完成國(guó)家級(jí)項(xiàng)目3項(xiàng)，省（部）級(jí)科研項(xiàng)目20多項(xiàng)，重點(diǎn)工程科技攻關(guān)項(xiàng)目100多項(xiàng)，其中科研成果獲�。ú浚┘�(jí)以上科技獎(jiǎng)勵(lì)30余項(xiàng)。

二、招聘條件和數(shù)量

（一）基本應(yīng)聘條件

1.堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，勤奮敬業(yè)，具有良好的道德品質(zhì)和職業(yè)操守。

2.具有開(kāi)闊的戰(zhàn)略視野、前瞻和預(yù)見(jiàn)能力，能敏銳把握本學(xué)科領(lǐng)域國(guó)家戰(zhàn)略需求和學(xué)科前沿發(fā)展態(tài)勢(shì)。

3.身體狀況良好。

4.無(wú)影響任職的不良行為記錄。

（二）高層次人才條件

1.科研類：交通類相關(guān)專業(yè)全日制博士研究生學(xué)歷，橋梁、信息化相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，或全日制碩士研究生學(xué)歷且具有副高級(jí)以上職稱，年齡45周歲以下。

2.經(jīng)營(yíng)管理類：全日制本科以上學(xué)歷且具有副高級(jí)以上職稱，有豐富的企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)，曾在交通行業(yè)科技企業(yè)或區(qū)域大型企業(yè)擔(dān)任中高層經(jīng)營(yíng)管理職務(wù)3年以上，年齡45周歲以下。

（三）招聘計(jì)劃

科研類7人，經(jīng)營(yíng)管理類3人。

三、相關(guān)待遇

合同期內(nèi)執(zhí)行協(xié)議工資，工資標(biāo)準(zhǔn)由公司與引進(jìn)人才協(xié)商確定�？蒲蓄悾翰┦垦芯可�或副高級(jí)職稱年薪不少于30萬(wàn)元，正高級(jí)職稱年薪不少于40萬(wàn)元；經(jīng)營(yíng)管理類：年薪不少于40萬(wàn)元；引進(jìn)3年內(nèi)，提供周轉(zhuǎn)住房一套。所引進(jìn)人才首聘期為6年，續(xù)聘一般為4～10年。

四、招聘程序

本次選聘工作按照公開(kāi)、公平、公正的競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)原則，采取自愿報(bào)名、資格審查、面試、背景調(diào)查或考察、體檢、公示、錄用等主要程序進(jìn)行。

五、應(yīng)聘材料

（一）簡(jiǎn)歷（內(nèi)容包含個(gè)人教育經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、參與項(xiàng)目情況、獲得榮譽(yù)和獎(jiǎng)項(xiàng)情況等）。

（二）個(gè)人身份證（正反面）、學(xué)歷學(xué)位證書（國(guó)外的學(xué)歷、學(xué)位須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》）、職業(yè)技能或職稱證書、學(xué)信網(wǎng)下載的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》和學(xué)位網(wǎng)下載的學(xué)位查詢結(jié)果等材料的原件掃描件。

（三）重要獲獎(jiǎng)情況證明、專利等相關(guān)證明材料的復(fù)印件或掃描件。

上述材料需先將電子版發(fā)送到公司郵箱jxjtkxyjy@163.com（郵件標(biāo)題注明：應(yīng)聘崗位+本人姓名 ），資格審查時(shí)須提供材料原件備查。

六、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：李女士0791-85297231。

本公告自發(fā)布之日起長(zhǎng)期有效。

信息來(lái)源于網(wǎng)絡(luò)，如有變更請(qǐng)以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來(lái)源鏈接：

http://jt.jiangxi.gov.cn/art/2022/8/23/art_33999_4117981.html

為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國(guó)博士人才網(wǎng)）