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中國(guó)科學(xué)院工程熱物理研究所科研部門2024年招聘啟事

時(shí)間:2023-09-20來源:中國(guó)博士人才網(wǎng) 作者:佚名
 一、研究所簡(jiǎn)介
工程熱物理研究所的前身系吳仲華先生1956年創(chuàng)建的中國(guó)科學(xué)院動(dòng)力研究室,總部位于北京市。60多年來,研究所圍繞國(guó)家重大戰(zhàn)略需求,聚焦工程熱物理領(lǐng)域的重大科技問題,致力于能源、動(dòng)力領(lǐng)域的應(yīng)用基礎(chǔ)研究、關(guān)鍵技術(shù)攻關(guān)和系統(tǒng)集成,不斷夯實(shí)“能源科學(xué)技術(shù)”和“航空宇航科學(xué)與技術(shù)”學(xué)科基礎(chǔ),打造能源、動(dòng)力領(lǐng)域國(guó)際知名的一流研究所,共獲國(guó)家級(jí)、省部級(jí)獎(jiǎng)項(xiàng)90余項(xiàng),為我國(guó)能源動(dòng)力的可持續(xù)發(fā)展作出了重要貢獻(xiàn)。
 研究所面向能源領(lǐng)域清潔低碳、安全高效和動(dòng)力領(lǐng)域自主可控、快速發(fā)展的重大需求,圍繞先進(jìn)動(dòng)力裝備、分布式能源系統(tǒng)與儲(chǔ)能、高碳能源低碳燃燒利用、高空長(zhǎng)航時(shí)無人機(jī)技術(shù)及應(yīng)用等領(lǐng)域布局4個(gè)主攻方向,圍繞氫能轉(zhuǎn)化利用、超臨界二氧化碳布雷頓循環(huán)熱-功轉(zhuǎn)換、高適應(yīng)性熱功能新材料與器件、智能網(wǎng)絡(luò)巡飛系統(tǒng)、空間系統(tǒng)及微重力燃燒等領(lǐng)域布局5個(gè)新興前沿方向和未來技術(shù),支撐國(guó)家能源結(jié)構(gòu)低碳轉(zhuǎn)型和動(dòng)力裝備跨越發(fā)展。共設(shè)有12個(gè)研究單元,7個(gè)國(guó)家級(jí)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室(中心),6個(gè)省部級(jí)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室。  
近年來,研究所爭(zhēng)取科研經(jīng)費(fèi)不斷突破新高,重大重點(diǎn)項(xiàng)目穩(wěn)步推進(jìn)。2022年,研究所共承擔(dān)國(guó)家重大科技基礎(chǔ)設(shè)施、國(guó)家重大專項(xiàng)、重點(diǎn)研發(fā)計(jì)劃等各類項(xiàng)目300余項(xiàng),合同經(jīng)費(fèi)共計(jì)約90億元。
 研究所以科技創(chuàng)新發(fā)展目標(biāo)為導(dǎo)向,加強(qiáng)國(guó)家戰(zhàn)略人才力量建設(shè),堅(jiān)持黨管人才,持續(xù)優(yōu)化人才環(huán)境,努力建設(shè)結(jié)構(gòu)合理、規(guī)模適度、創(chuàng)新能力強(qiáng)、具有國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力的科技創(chuàng)新隊(duì)伍。截至2022年底,共有職工522名,其中專業(yè)技術(shù)人員488名,含中國(guó)科學(xué)院院士2人,高級(jí)崗位人員215人。具有國(guó)家“動(dòng)力工程及工程熱物理”、“航空宇航科學(xué)與技術(shù)”博士與碩士一級(jí)學(xué)科學(xué)位授予權(quán),“環(huán)境科學(xué)與工程”、“能源動(dòng)力”碩士學(xué)位授予權(quán),在讀博士生160余人、碩士生240余人,與各高校聯(lián)培生150余人;是中國(guó)科學(xué)院大學(xué)航空宇航學(xué)院的牽頭建設(shè)單位;設(shè)有國(guó)家博士后流動(dòng)站,現(xiàn)有在站博士后30余人。
現(xiàn)因科研需要,面向社會(huì)公開招聘,誠(chéng)摯期盼廣大海內(nèi)外人才加入,共同打造國(guó)際一流研究所,創(chuàng)造輝煌未來。
了解更多請(qǐng)關(guān)注研究所官方網(wǎng)站:http://www.iet.cas.cn/
二、應(yīng)聘方式   
1. 簡(jiǎn)歷投遞方式:請(qǐng)將詳細(xì)簡(jiǎn)歷(含教育經(jīng)歷及工作經(jīng)歷等),發(fā)送至郵箱: zhaopin@iet.cn。
郵件主題和簡(jiǎn)歷文件名稱格式:崗位編號(hào)+崗位名稱+姓名+畢業(yè)學(xué)校+專業(yè)+學(xué)位,郵件主題簡(jiǎn)歷命名未按要求編寫可能會(huì)造成無法通過簡(jiǎn)歷篩選,每人最多報(bào)2個(gè)意向崗位。
2. 聯(lián)系人:趙老師  聯(lián)系電話:010-82543004
          栗老師   聯(lián)系電話:010-82543138
 3. 簡(jiǎn)歷接收截止日期:2023年11月30日
三、需求專業(yè)及領(lǐng)域
動(dòng)力工程及工程熱物理、航空宇航科學(xué)與技術(shù)等相關(guān)學(xué)科方向,研究領(lǐng)域包括但不限于:動(dòng)力工程、工程熱物理、飛行器設(shè)計(jì)及制造、機(jī)械工程、葉輪機(jī)械、飛行器控制、發(fā)動(dòng)機(jī)控制、自動(dòng)控制、結(jié)構(gòu)強(qiáng)度、集群算法、電子信息(通信工程)、壓縮空氣儲(chǔ)能、分布式供能、總能系統(tǒng)研究、生物質(zhì)熱利用、清潔燃燒技術(shù)研發(fā)、光學(xué)測(cè)試等! 
四、崗位類型、要求及待遇
(一)特別助理研究員崗位
1.招聘對(duì)象:博士、博士后
2.任職要求
(1)獲得博士學(xué)位3年以內(nèi),應(yīng)屆博士畢業(yè)生優(yōu)先。
(2)恪守科研道德和學(xué)術(shù)規(guī)范,學(xué)風(fēng)正派、誠(chéng)實(shí)守信,具有為科技事業(yè)拼搏奉獻(xiàn)的精神;
(3)具有突出的創(chuàng)新研究成果,科技創(chuàng)新潛質(zhì)優(yōu)良;
(4)年齡原則上不超過35周歲。
3.薪酬待遇
(1)薪酬待遇28~50+萬/年,享受“六險(xiǎn)一金”,提供周轉(zhuǎn)房、租房補(bǔ)貼等福利待遇;
(2)優(yōu)越的科研平臺(tái),擇優(yōu)推薦中科院級(jí)引才項(xiàng)目,以及其他更多爭(zhēng)取申請(qǐng)人才項(xiàng)目、科研項(xiàng)目的機(jī)會(huì);
(3)入選博士后國(guó)際交流計(jì)劃的,30萬/年,共資助2年;
(4)入選特別研究助理項(xiàng)目的,40萬/年,共資助2年;
(5)博士后崗位人員在站期間可解決北京市流動(dòng)戶口,出站留所工作后可解決本人及配偶、子女的北京市戶口
(6)豐富健全的職工活動(dòng),如工會(huì)組織的各類活動(dòng)、員工興趣協(xié)會(huì)、體育健身活動(dòng)等。
(二)工程師崗位
1.招聘對(duì)象:博士、碩士(含2024年應(yīng)屆畢業(yè)生)
2.任職要求
(1)2024年應(yīng)屆畢業(yè)研究生(博士、碩士),非應(yīng)屆畢業(yè)生一般應(yīng)具有北京戶口;
(2)具有突出的創(chuàng)新研究成果,科技創(chuàng)新潛質(zhì)優(yōu)良;
(3)恪守科研道德和學(xué)術(shù)規(guī)范,學(xué)風(fēng)正派、誠(chéng)實(shí)守信,具有為科技事業(yè)拼搏奉獻(xiàn)的精神;
(4)身體健康,與本單位職工沒有血緣親緣關(guān)系;
3.薪酬待遇
(1)富有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬;享受“六險(xiǎn)二金”,享受租房補(bǔ)貼、餐補(bǔ)、帶薪休假、出差補(bǔ)助和體檢等待遇福利;
(2)為優(yōu)秀的非北京生源應(yīng)屆畢業(yè)生、高級(jí)專業(yè)技術(shù)人員、留學(xué)回國(guó)人員擇優(yōu)解決北京戶口;
(3)享受青年人才補(bǔ)助碩士20萬,博士30萬,入選“優(yōu)秀博士人才支持計(jì)劃”人員青年人才補(bǔ)助金額提高至50萬;
(4)個(gè)人績(jī)效浮動(dòng)空間大,所在部門可根據(jù)職工工作業(yè)績(jī)和考核情況,給予其額外的績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì);
(5)在滿足政策條件下,協(xié)調(diào)職工子女入幼兒園、小學(xué)、中學(xué)等;
(6)豐富健全的職工活動(dòng),如工會(huì)組織的各類活動(dòng)、員工興趣協(xié)會(huì)、體育健身活動(dòng)等。
五、崗位需求  
    請(qǐng)?jiān)斠姼郊?/div>

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