一、課題組長簡介：

黃敏，中國科學(xué)院上海藥物研究所/中科環(huán)渤海（煙臺）藥物高等研究院研究員、課題組長、國家杰青。長期致力于抗腫瘤新藥研發(fā)和藥物作用機制研究。重點聚焦腫瘤細胞和腫瘤微環(huán)境的代謝重塑特征，開展創(chuàng)新藥物研發(fā)和藥物作用機制研究。作為課題負責(zé)人合作研發(fā)2個抗腫瘤新藥獲美國FDA和中國NMPA批準開展臨床研究，獲授權(quán)專利14項。迄今，共發(fā)表SCI論文60余篇，其中作為通訊（含共同）作者，在Cancer Cell、Mol Cell、Nat Commun、Cell Res、Cancer Res等雜志發(fā)表研究論文30余篇。主持科技部重大新藥創(chuàng)制專項、科技部港澳臺科技合作專項、國家自然科學(xué)基金重大研究計劃、重點項目等國家級項目多項；兼任《Acta Pharmaceutica Sinica B》執(zhí)行副主編、《Pharmacological Research》編委，中國抗癌協(xié)會抗癌藥物專業(yè)委員會委員；獲中國藥理學(xué)會施維雅青年藥理學(xué)家獎、藥明康德生命化學(xué)研究獎、中國科學(xué)院盧嘉錫青年人才獎等。

二、課題組研究方向：

1.腫瘤細胞和微環(huán)境代謝重塑機制研究和靶標發(fā)現(xiàn)

2.靶向腫瘤代謝的抗腫瘤新藥研發(fā)

3.腫瘤代謝藥物敏感群體和治療策略研究

三、招聘崗位（工作地點：煙臺）：

副/助理研究員（1名）、博士后（1-2名）、科研助理（1名）

1.副/助理研究員

（1）副研究員具有博士學(xué)位，具有國內(nèi)外一流科研單位的工作或者博士后經(jīng)歷，以第一作者在有影響力的SCI期刊發(fā)表論文2篇；助理研究員具有博士學(xué)位，在專業(yè)相關(guān)SCI期刊發(fā)表論文1篇；

（2）優(yōu)先考慮有藥理學(xué)、分子細胞生物學(xué)、生物化學(xué)、醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè)背景；

（3）具有獨立開展科研工作的能力，具有較好的英文寫作和口語交流能力；

（4）熱愛科研，具有良好的學(xué)術(shù)道德和嚴謹?shù)目茖W(xué)態(tài)度，能夠輔助課題組長進行實驗室管理和指導(dǎo)研究生，參與或主持相關(guān)科研項目申報和研究；

（5）身心健康，具有高度的責(zé)任心和上進心，具有良好的團隊協(xié)作精神。

2.博士后

（1）已獲得藥理學(xué)、分子細胞生物學(xué)、生物化學(xué)、醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè)的博士學(xué)位或入職前可以獲得博士學(xué)位；

（2）年齡在35周歲及以下，身心健康，可全職從事博士后研究工作；

（3）以第一作者發(fā)表至少1篇研究論文；

（4）勤奮好學(xué)，工作誠信嚴謹，責(zé)任心強，有團隊合作精神，具有較好的英文讀寫能力；

（5）根據(jù)申請者的各方面綜合能力及博士后期間工作業(yè)績，雙方協(xié)定后可續(xù)簽為助研，并協(xié)助申請副研等。

3.科研助理

（1）碩士及以上學(xué)歷，有藥理學(xué)、分子細胞生物學(xué)、生物化學(xué)、醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè)背景；

（2）熟練掌握相關(guān)領(lǐng)域的實驗技能；

（3）身心健康，勤奮好學(xué)，工作誠信嚴謹，具有良好的團隊協(xié)作精神。

四、工資待遇：

1.博士后年薪：36萬（含基本工資，績效工資和政府補貼）。

2.其他崗位薪資根據(jù)面試情況，按單位相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，提供有競爭力的薪資待遇。

3.養(yǎng)老社保等按國家標準繳納，住房公積金單位個人按各12%足額繳納。

4.課題組將全力支持研究人員未來的職業(yè)規(guī)劃，鼓勵參加國內(nèi)外學(xué)術(shù)會議，協(xié)助申請各類科研和人才項目。

五、應(yīng)聘方式：

有意者請將個人簡歷（包含研究工作小結(jié)、代表性論文列表）請發(fā)送郵箱至：tangshuai@simm.ac.cn，標題請注明“職位+姓名 ”，同時請將個人簡歷抄送郵箱至：zhaopin@baridd.ac.cn。應(yīng)聘材料招聘單位將予以保密，通過初審者將盡快安排面試。

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來源鏈接：

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為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）