| 招聘單位 | 北京大學(xué)校長(zhǎng)法律顧問(wèn)辦公室 | ||
| 招聘崗位 | 法律事務(wù)專(zhuān)員 | ||
| 崗位類(lèi)別 | 專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員 | ||
| 招聘范圍 | 校內(nèi)外公開(kāi)招聘 | 招聘人數(shù) | 2人 |
| 崗位職責(zé) |
1．協(xié)助參與學(xué)校重要決策合法性審查及法律風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估相關(guān)工作； 2．協(xié)助處理各類(lèi)非訴法律事務(wù)，包括但不限于：為職能部門(mén)提供法律咨詢意見(jiàn)，合同審查及管理系統(tǒng)維護(hù)等； 3．參與糾紛解決及學(xué)校維權(quán)事務(wù)，獨(dú)立或協(xié)助出庭應(yīng)訴； 4．組織開(kāi)展法制宣傳教育工作； 5．領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 |
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| 應(yīng)聘條件 |
1.法律專(zhuān)業(yè)背景，碩士研究生及以上學(xué)歷； 2.中英文口頭與文字表達(dá)能力強(qiáng)； 3.工作細(xì)致耐心、善于合作，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)； 4.具有律師執(zhí)業(yè)資格或者法律職業(yè)資格者優(yōu)先； 5.具有法院、檢察院、律師事務(wù)所或企事業(yè)單位法務(wù)部門(mén)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 6.熟練掌握常用辦公軟件； 7.可接受出差。 |
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| 崗位待遇 | 有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇，具體面議；辦理“五險(xiǎn)一金”；良好的工作環(huán)境。 | ||
| 應(yīng)聘程序 |
1.初選：請(qǐng)將報(bào)名材料（詳見(jiàn)“應(yīng)聘材料”）電子版發(fā)送至pku_flb@163.com，并在郵件主題里標(biāo)明“應(yīng)聘法務(wù)專(zhuān)員+姓名”。 2.面試：招聘小組對(duì)申請(qǐng)人資料進(jìn)行初審，通知合格者參加面試，未通過(guò)初選者恕不另行通知。應(yīng)聘材料恕不退還。 3.不接受來(lái)訪及電話咨詢。 |
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| 應(yīng)聘材料 |
1.報(bào)名：個(gè)人簡(jiǎn)歷（附照片）、1-3份個(gè)人代表性成果或論文等； 2.面試：攜帶身份證、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)及其他相關(guān)材料（戶口簿、職（執(zhí)）業(yè)資格證書(shū)、論文發(fā)表期刊、獲獎(jiǎng)證書(shū)、培訓(xùn)經(jīng)歷等）原件。 |
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| 聯(lián)系方式 | pku_flb@163.com | ||
| 備注說(shuō)明 | 此崗位系北京大學(xué)勞動(dòng)合同制，無(wú)北大事業(yè)編制，不解決北京戶口。 | ||
| 發(fā)布日期 | 2018年10月19日 | ||
| 截止日期 |
2018年11月18日 |
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為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專(zhuān)業(yè)+中國(guó)博士人才網(wǎng)）
中國(guó)-博士人才網(wǎng)發(fā)布
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