一、團(tuán)隊(duì)介紹

本課題組是一個國際化團(tuán)隊(duì)，由來自世界各地的優(yōu)秀科研人員組成。課題組負(fù)責(zé)人Florian J Stadler教授在聚合物流變學(xué)、聚合物溶膠-凝膠材料、納米材料等方面發(fā)表數(shù)百篇文章，目前擔(dān)任期刊Rheologica Acta編委，南山區(qū)生物醫(yī)用高分子材料和安全性評價(jià)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室副主任，深圳大學(xué)特聘教授。Stadler教授團(tuán)隊(duì)現(xiàn)有廣東省珠江人才青年拔尖人才1人，深圳市孔雀計(jì)劃人才3人，在研多項(xiàng)國家、省、市級項(xiàng)目。團(tuán)隊(duì)配有合成實(shí)驗(yàn)室1間，物理化學(xué)實(shí)驗(yàn)室1間，恒溫恒濕實(shí)驗(yàn)室1間，實(shí)驗(yàn)室內(nèi)部配有安東帕MCR702流變儀，安東帕MCR302流變儀，紫外-可見光分光光度計(jì)，光散射粒度分析儀，GPC，微擠出機(jī)，壓模機(jī)，電紡絲機(jī)等一系列儀器。學(xué)院還配有SEM，XRD，XPS，MALDI-TOF-MS，GPC，TGA，DSC，TMA, FTIR等全套表征設(shè)備，學(xué)校平臺則可提供NMR, TEM等測試。

因科研工作需要，現(xiàn)面向國內(nèi)外誠聘博士后若干名。

二、崗位信息

工作地點(diǎn)：深圳大學(xué)材料學(xué)院

職位：博士后

工作類型：全職

聘期：2年

招聘人數(shù)：2~3人

招聘有效期：長期有效，招滿為止

三、研究方向

•高分子化學(xué)合成

•高分子模擬

•流變學(xué)

•凝膠材料

•聚合物功能材料

•離子液體及相關(guān)材料

•高分子物理

•納米材料

•膜材料

•能源材料

四、應(yīng)聘條件

申請人應(yīng)具有較好的學(xué)術(shù)訓(xùn)練，能獨(dú)立從事科研工作，具備較好的團(tuán)隊(duì)溝通協(xié)作能力，同時滿足如下要求：

-在所從事領(lǐng)域發(fā)表過或即將發(fā)表較高水平的學(xué)術(shù)論文；

-取得博士畢業(yè)證書在三年內(nèi)（包括即將取得學(xué)位的應(yīng)屆畢業(yè)生），年齡不超過35歲；

-急需高分子合成方向博士后，具有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

五、待遇

-優(yōu)厚的薪酬以及績效獎勵（稅后約30萬元/年）

詳細(xì)待遇如下：

1、深圳大學(xué)每年發(fā)放博士后研究人員綜合年薪約14萬元（包含工資、導(dǎo)師津貼、住房補(bǔ)貼、餐補(bǔ)）；

2、按深圳市政府給予博士后資助的規(guī)定，開題及中期考核合格后，深圳市政府分別發(fā)放18萬元（免稅）的博士后津貼，共計(jì)36萬元；

3、深圳市新引進(jìn)博士人才可一次性申請3萬元的租房和生活補(bǔ)貼；

4、進(jìn)站時為33周歲以下，獲得博士學(xué)位在1年以內(nèi)（以博士后到校報(bào)到時間為限）。且符合"泰晤士高等教育世界大學(xué)前200名高校（包括國內(nèi)）應(yīng)屆或一年內(nèi)畢業(yè)的博士"或"在博士期間以第一作者發(fā)表3篇中科院JCR二區(qū)以上學(xué)術(shù)論文"的，深圳大學(xué)給予額外獎勵性待遇每月2000元，共發(fā)放兩年；

5、超出出站要求基礎(chǔ)科研量的情況下，以第一作者、深大第一單位每發(fā)表1篇SCI論文，根據(jù)論文分區(qū)情況給予0.5-2萬元獎勵（以《深圳市博士后管理工作規(guī)定》和《深圳大學(xué)博士后管理規(guī)定》等有關(guān)規(guī)定為準(zhǔn)）；

6、出站博士后符合深圳市后備級人才條件的，可以申請160萬元的住房補(bǔ)貼（以深圳市人力資源和社會保障局文件為準(zhǔn)）；

7、海外知名高校博士留深工作可以申請深圳市孔雀計(jì)劃160~200萬住房補(bǔ)貼，以及270~500萬科研啟動經(jīng)費(fèi)；

8、符合條件可申請廣東省珠江人才計(jì)劃（發(fā)放與工資匹配的津貼，共發(fā)放5年，以廣東省科技廳相關(guān)政策文件為準(zhǔn)）；

9、可以負(fù)責(zé)人身份獨(dú)立申請國家自然科學(xué)基金，深圳市基礎(chǔ)研究項(xiàng)目和博士后基金等；

10、學(xué)校安排周轉(zhuǎn)房（低于市場租金）；

11、博士后人員進(jìn)站，可自愿選擇落戶本市，其配偶及未成年子女可辦理隨遷入戶；其子女入托、入學(xué)的有關(guān)事宜，參照深圳大學(xué)教職工辦理；

12、出站博士后留深工作并與工作單位簽訂3年以上合同的，提供30萬元科研啟動經(jīng)費(fèi)；

13、符合條件的博士后可申請?jiān)u定專業(yè)技術(shù)資格；

14、符合學(xué)校政策要求的優(yōu)秀博士后可申請轉(zhuǎn)為教師。

六、應(yīng)聘者需提供以下材料

個人簡歷，以及反映本人學(xué)術(shù)水平的近5年代表性文章。

有意者可先將上述材料發(fā)至聯(lián)系人郵箱，經(jīng)面試后進(jìn)行雙向選擇。對于遞交的應(yīng)聘材料給予保密。

七、聯(lián)系方式

閻志超老師（廣東省珠江人才青年拔尖人才，深圳市海外高層次人才）

•郵箱：yanzhch@szu.edu.cn

•電話：18122167066（微信）

•地址：深圳市南山區(qū)學(xué)苑大道1066號深圳大學(xué)材料學(xué)院415室

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）