一、院所與導(dǎo)師介紹
深圳大學生命與海洋科學學院現(xiàn)有教職工106人，其中院士2人，人才者6人。擁有多個廣東省和深圳市重點實驗室和公共服務(wù)平臺，具備了開展分子生物學、生物信息學和系統(tǒng)生物學研究所需的各種實驗技術(shù)體系和數(shù)據(jù)分析平臺，為博士后提供先進的科研工作場所及研究環(huán)境。
倪嘉纘院士，1961年畢業(yè)于前蘇聯(lián)科學院無機及普通化學研究所，獲副博士學位，1980年被增選為中國科學院化學學部學部委員（院士），曾任中國科學院長春應(yīng)用化學研究所所長，1994年起任深圳大學教授，2002年被聘為生命科學學院院長，現(xiàn)任深圳大學生命與海洋科學學院名譽院長。目前的主要研究方向是Alzheimer癥的發(fā)生機理和可用于早期預(yù)警的生物標志物研究，以及利用不同含硒化合物、中藥、海洋寡糖等研制防治Alzheimer癥的藥物。此外，亦開展硒蛋白的生物信息學預(yù)測和重要硒蛋白的表達、結(jié)構(gòu)與功能研究。
張焱，博士，深圳大學生命與海洋科學學院特聘教授，深圳大學腦病與大數(shù)據(jù)研究所所長，深圳大學神經(jīng)系統(tǒng)疾病臨床醫(yī)學研究中心副主任。2002年于中國醫(yī)學科學院基礎(chǔ)所生物醫(yī)學工程系獲博士學位。2002年至2009年在美國內(nèi)布拉斯加大學任博士后和高級研究助理。2009年-2011年在美國哈佛醫(yī)學院擔任講師和副遺傳學家。2011年至2016年任中科院上海生科院研究員，入選中科院"百人計劃"，2015年獲深圳市"鵬城學者"特聘教授，2017年入職深圳大學生命與海洋科學學院。長期從事微量元素代謝調(diào)控與功能的生物信息學研究，亦致力于復(fù)雜疾病的系統(tǒng)生物學研究。主持多項國家自然科學基金、中科院和省部級項目。在Chemical Reviews, Genome Biology, ISME Journal, Nucleic Acids Research等高水平期刊上發(fā)表研究論文60余篇，總影響因子在370分以上。作為通訊作者參與6部英文書籍章節(jié)的撰寫，并作為副主編參與編寫了《硒與人類健康》一書。獲2017年深圳市自然科學獎二等獎。
深圳大學生命與海洋科學學院現(xiàn)面向國內(nèi)外誠聘生物信息學方向博士后1-2人，具體要求如下：
二、研究方向
1、硒和必需金屬等微量元素代謝、功能與進化的生物信息學研究，尋找元素代謝新基因和新調(diào)控機制；
2、復(fù)雜疾�。ㄈ缟窠�(jīng)退行性疾病、糖尿病、腫瘤等）的系統(tǒng)生物學研究，揭示疾病發(fā)生發(fā)展的新分子機制，尋找新型生物標記物用于早期診斷與監(jiān)測。
三、應(yīng)聘條件（要求）
1、近年內(nèi)已獲得生物信息學或其他相關(guān)領(lǐng)域的博士學位，年齡應(yīng)在35周歲以下，具有較強的英語閱讀和寫作能力；
2、具有良好的生物信息學研究基礎(chǔ)，熟悉并掌握主要的生物信息學算法、工具和相關(guān)資源，至少熟練掌握一種編程語言（Perl,Python,R等），熟悉數(shù)據(jù)庫的使用與開發(fā)；
3、具有較強的科研創(chuàng)新能力和團隊協(xié)作精神；
4、具有良好的學術(shù)道德和嚴謹科學態(tài)度、身體健康、能勝任崗位的工作要求；
5、有獨立開展科學研究的能力，博士期間在SCI雜志上至少發(fā)表1篇文章。
四、聘期待遇
參照《深圳大學博士后培養(yǎng)工作管理辦法》規(guī)定，博士后年薪31萬以上，具體見下：
1、按深圳市政府對博士后資助規(guī)定，開題考核和中期考核合格后可向深圳市申請兩期補助，每期18萬元（稅后），由于近期政策調(diào)整，最終待遇情況以進站時政策為準；
2、深圳大學每月提供7000元生活津貼，按月發(fā)放；
3、每月發(fā)放2240元房補，發(fā)放24個月；
4、合作導(dǎo)師每月發(fā)放科研津貼不少于2000元；
5、每月350元餐補，每年發(fā)放10個月；
6、按照深圳市政策繳納五險一金；
7、符合《深圳大學博士后入站獎勵計劃》的博士后，每月多發(fā)放2000元補貼，共兩年；
8、可在聘期內(nèi)以項目負責人身份申請博士后基金、國家自然科學基金及省、市各級課題；
9、博士后在站期間完成基礎(chǔ)科研量以外部分深大給予相應(yīng)的獎勵，在站期間發(fā)表文章課題組給予豐厚的績效獎勵；
10、博士后人員進站，可自愿選擇落戶深圳市。選擇落戶深圳市的，其配偶及未成年子女可辦理隨遷入戶。博士后子女入托、入學等按深圳市相關(guān)條例執(zhí)行；
11、按深圳市政府有關(guān)規(guī)定，對出站后留深工作者給予30萬元科研啟動經(jīng)費。出站博士后被認定為深圳市后備級人才或孔雀計劃人才的可以獲得160萬購房補貼（參照深圳市人社局認定標準）。
五、崗位職責
1、與合作導(dǎo)師共同承擔重要的科研課題，按計劃完成博士后入站期間的科研任務(wù)；
2、申請中國博士后科學基金、國家自然科學基金或其他科研項目；
3、在站期間，應(yīng)以第一作者發(fā)表至少1篇JCR二區(qū)以上的論文。
六、應(yīng)聘方式
1、應(yīng)聘者將個人簡歷及反映本人學術(shù)水平的近5年代表性成果電子文檔發(fā)給聯(lián)系人。
2、初審合格者將被通知面試，面試請準備如下材料：
個人簡歷；
學位證明復(fù)印件；
反映本人學術(shù)水平的近5年代表性成果復(fù)印件；
博士導(dǎo)師推薦信。
七、聯(lián)系方式
聯(lián)系地址：廣東省深圳市南山區(qū)學苑大道1066號深圳大學西麗校區(qū)
聯(lián)系人：張焱教授
聯(lián)系電話：13632505791
E-mail：zhangyan@szu.edu.cn
八、申請截止時間
本招聘長期有效，至招滿為止

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）