因研究院發(fā)展需要，現(xiàn)擬向社會(huì)公開招聘行政秘書和科研助理各1名，為確保本次招聘公開、公平、公正地進(jìn)行，制定本招聘公告。
一、崗位職責(zé)
行政秘書主要負(fù)責(zé)研究院對(duì)外宣傳管理工作，協(xié)助管理研究院科研人員及研究院其他日常事務(wù)性管理工作等；科研助理主要負(fù)責(zé)研究院項(xiàng)目管理、成果統(tǒng)計(jì)、學(xué)術(shù)會(huì)議籌辦及科研相關(guān)工作。
二、聘用方式
非事業(yè)編制，擬錄用人員與第三方人才服務(wù)公司簽訂勞動(dòng)合同，合同簽訂期限為四年，試用期為六個(gè)月。
三、招聘對(duì)象
招聘對(duì)象為國(guó)家承認(rèn)的全日制普通高等院校畢業(yè)生及港澳學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)歸國(guó)人員。
四、招聘基本條件
1、具有良好的政治思想素質(zhì)和職業(yè)素養(yǎng)，工作積極主動(dòng)，責(zé)任心強(qiáng)；
2、年齡條件：應(yīng)聘者應(yīng)在40周歲以下（1979年3月1日后出生）
3、全日制碩士研究生及以上學(xué)歷，具有相當(dāng)于大學(xué)英語四級(jí)外語水平；
4、符合國(guó)家相關(guān)計(jì)劃生育政策規(guī)定；
5、具有理工科背景者優(yōu)先考慮。
五、薪酬待遇
薪酬待遇主要包含崗位工資、績(jī)效工資、年終獎(jiǎng)勵(lì)三部分。試用期內(nèi)執(zhí)行試用期工資。
1、崗位工資級(jí)別根據(jù)其所獲得的學(xué)歷學(xué)位、職業(yè)資格、專業(yè)技術(shù)職稱及工作經(jīng)驗(yàn)等條件確定；
2、按國(guó)家規(guī)定購買“五險(xiǎn)一金”；
3、按學(xué)校安排可享受帶薪寒暑假，但不再享受帶薪年休假。
六、應(yīng)聘流程
1、報(bào)名時(shí)間：即日起-2020年5月10日（以收到應(yīng)聘者簡(jiǎn)歷等材料為準(zhǔn)）；
2、應(yīng)聘者請(qǐng)將學(xué)校雇員崗位報(bào)名表（見附件）、個(gè)人簡(jiǎn)歷、各階段學(xué)歷學(xué)位證書、身份證、外語水平證書、專業(yè)技術(shù)資格證書、職業(yè)資格證書，應(yīng)屆畢業(yè)生需畢業(yè)生就業(yè)推薦表等相關(guān)補(bǔ)充材料的掃描件整理成一個(gè)PDF文檔，發(fā)送至郵箱：iehpc@gdut.edu.cn，郵件標(biāo)題請(qǐng)注明“應(yīng)聘職位+學(xué)歷+姓名 ”；
3、通過資格初審者將收到郵件通知，參加面試答辯。面試時(shí)間、地點(diǎn)等具體事宜將以郵件形式通知到應(yīng)聘人，未通過資格初審者，將不通知面試；
4、通知體檢；
5、辦理入職手續(xù)，錄用人員逾期不辦理入職手續(xù)的，視為放棄錄用資格。招聘崗位缺額的可依次遞補(bǔ)。
為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國(guó)博士人才網(wǎng)）
中國(guó)-博士人才網(wǎng)發(fā)布
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