深圳大學高等研究院納米電化學實驗室現(xiàn)面向國內(nèi)外誠聘博士后，具體情況如下：
一、院所介紹
深圳大學高等研究院是深圳大學新成立的一個包含本科與研究生培養(yǎng)、側(cè)重交叉學科教學和研究的校內(nèi)新型教育機構(gòu)。高等研究院是深圳大學內(nèi)部一個探索全面改革創(chuàng)新、實行特殊管理體制的、開展交叉學科創(chuàng)新人才培養(yǎng)和科學研究的學術(shù)特區(qū)。高等研究院主頁:http://ias.szu.edu.cn/
二、PI介紹
李秀婷研究員博士畢業(yè)于英國牛津大學，曾獲牛津大學(HertfordCollege)CarrerasSeniorScholar。主要從事電分析化學、電化學傳感以及能源相關(guān)電催化反應(yīng)機理研究，師從牛津大學著名電化學家RichardG.Compton教授。2019年入職深圳大學高等研究院，同年榮獲深圳市海外高層次人才。近年來在Angew.Chem.Int.ed.、ACSCatal.、J.Phys.Chem.Lett.和Chem.Sci.等國際權(quán)威學術(shù)期刊發(fā)表論文30余篇。具體研究領(lǐng)域包括：通過多種電化學技術(shù)結(jié)合獲得燃料電池、鋰電池、太陽能電池中納米材料的電化學反應(yīng)機理和動力學信息；發(fā)展電化學傳感技術(shù)在環(huán)境檢測、生物醫(yī)藥等領(lǐng)域的應(yīng)用；研制高性能低噪音的電化學設(shè)備及其組件等。更多詳情見李秀婷研究員個人主頁:https://ias.szu.edu.cn/info/1029/3742.htm
三、應(yīng)聘條件
1.已取得博士學位，并在相關(guān)領(lǐng)域發(fā)表過SCI研究論文，具有較強的英語閱讀和寫作能力。
2.工作認真嚴謹，具獨立從事課題研究的能力，具較強責任心和團隊合作精神。
3.電化學、分析化學、材料學、電子學等專業(yè)背景者，具有扎實電化學研究經(jīng)驗者優(yōu)先。
4.取得博士學位不超過三年，年齡在35歲以下。
四、聘期待遇
深圳大學（普通）博士后綜合年薪約32萬元。
（一）深圳市待遇
1、每人每年18萬元的生活補助，總額不超過36萬元。
2、對出站博士后給予30萬元資助，用于科研投入或創(chuàng)業(yè)前期費用。
3、符合深圳市人才計劃的可以申請相應(yīng)的住房補貼：符合深圳市孔雀人才條件的，可以申請最低160萬元的人才補貼；符合深圳市后備級人才條件的，可以申請160萬元的住房補貼。
4、若深圳市博士后人才資助政策有所調(diào)整，以最新的文件規(guī)定為準。
（二）深圳大學待遇
1、深圳大學提供約14萬的綜合年薪。
2、深圳大學優(yōu)秀博士后人才培養(yǎng)計劃：入站階段，對優(yōu)秀的博士后實施入站獎勵；出站階段，對在站期間取得優(yōu)秀科研成果的博士后予以科研獎勵。
3、符合條件的博士后可申請評定專業(yè)技術(shù)資格。
4、符合學校政策要求的優(yōu)秀博士后可申請轉(zhuǎn)為教師。
5、博士后在站期間可以負責人身份申請各級科研課題資助。
6、博士后人員進站，可自愿選擇落戶深圳市。選擇落戶深圳市的，其配偶及未成年子女可辦理隨遷入戶。博士后子女入托、入學等按深圳市相關(guān)條例執(zhí)行。
五、崗位職責
1.完成合作導師布置的科研任務(wù)；
2.獨立開展課題研究，通讀英文文獻和撰寫英文論文；
3.博士后在站工作期限一般為兩年，根據(jù)項目情況和在站期間表現(xiàn)可續(xù)簽；
4.博士后在站期間應(yīng)以第一作者發(fā)表核心期刊論文4篇，或2篇JCR2區(qū)文章，或1篇JCR1區(qū)文章（期刊的確認標準參照深圳大學相關(guān)規(guī)定）。
六、應(yīng)聘方式
應(yīng)聘者將個人簡歷及代表性成果電子文檔發(fā)至：xiuting.li@szu.edu.cn，郵件標題注明：應(yīng)聘某某崗位+本人姓名。初審合格者將被通知面試。
七、聯(lián)系方式
聯(lián)系地址：深圳市南山區(qū)南海大道3688號深圳大學辦公樓356室
聯(lián)系人：李秀婷
聯(lián)系電話：0755-26714383
八、申請截止時間
長期有效
來源：
https://hr.szu.edu.cn/info/1024/4928.htm
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）
中國-博士人才網(wǎng)發(fā)布
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