因工作需要，現(xiàn)面向校內(nèi)公開招聘熱帶島嶼資源先進材料教育部重點實驗室主任，有關招聘事項如下：
一、重點實驗室簡介
海南大學“熱帶島嶼資源先進材料教育部重點實驗室”是我校針對海南地理氣候特點、資源優(yōu)勢特色及產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求，開展相關材料與化工領域的應用基礎研究，通過材料、化學、化工、生物、海洋、建筑等學科的交叉融合，為海南熱帶島嶼資源的高技術利用和經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展作貢獻的重要科研平臺。該實驗室于2012年1月通過教育部組織的合格驗收，正式掛牌。
該實驗室依托材料科學與工程和化學工程與技術兩個一級學科，現(xiàn)有穩(wěn)定的研究人員50余人，其中國家杰青1名，“新世紀百千萬人才工程”國家級人選5人，國務院特貼專家5人，教育部高等學�；ゎ悓I(yè)教學指導委員會委員1人，全國優(yōu)秀教師1人，全國三八紅旗手1人，教育部新世紀人才3人，省突出貢獻優(yōu)秀專家6人，海南省委省政府直接聯(lián)系重點專家6人，海南省“515”人才工程24人，海南省教學名師2人，海南省高等學校優(yōu)秀中青年骨干教師1人，海南大學“十佳”教師4人。近年引進C類高層次人才2人，D類高層次人才10人，E類高層次人才5人，柔性引進長江學者/國家杰青2人，另特聘了一大批國內(nèi)外著名專家學者為客座教授。
二、招聘條件
年齡一般不超過55歲，具有相關學科專業(yè)博士學位的教授，博士生導師，同時還應具備以下條件的1-2之一和3-5之一：
1.具有2年以上海外留學經(jīng)歷；
2.具有“教育部新世紀優(yōu)秀人才”等以上的人才稱號；
3.近五年內(nèi)主持過國家級科研項目；
4.近五年內(nèi)獲得省部級科研二等獎以上獎勵；
5.近五年發(fā)表的學術論文被SCI收錄10篇以上（第一作者或通訊作者）。
三、崗位職責
1.全面負責重點實驗室發(fā)展建設規(guī)劃并組織實施；
2.吸引和培養(yǎng)優(yōu)秀學術帶頭人和青年學術骨干，構建人才團隊，形成一支國內(nèi)外有影響的高水平研究隊伍；
3.組織、承擔國家及國際合作重點科研項目，取得一批具有國際先進水平的科技成果；
4.加強重點實驗室與國內(nèi)外合作與交流，進一步提升重點實驗室在國內(nèi)外的知名度和影響力；
5.提高實驗室運行和管理水平。
四、所需材料
1.海南大學熱帶島嶼資源教育部重點實驗室主任選聘報名材料（含個人簡歷、學術成就獲獎情況、工作設想和預期目標、家庭基本情況）；
2.提供以下證明材料：學歷證書、學位證書、職稱證明的復印件，論著目錄（要求中文），論文被收錄及引用情況，代表作復印件；主持完成的科研項目情況，參加重大國際學術活動和交流情況；獲國內(nèi)外及省部級以上科技成果獎勵證書的復印件等。
應聘者請于2017年3月10日前將上述材料發(fā)至66279042@163.com。郵件標題注明：應聘實驗室主任崗位+本人姓名。
聯(lián)系人：陳秀妍
聯(lián)系電話：66279578
中共海南大學委員會組織部
一、重點實驗室簡介
海南大學“熱帶島嶼資源先進材料教育部重點實驗室”是我校針對海南地理氣候特點、資源優(yōu)勢特色及產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求，開展相關材料與化工領域的應用基礎研究，通過材料、化學、化工、生物、海洋、建筑等學科的交叉融合，為海南熱帶島嶼資源的高技術利用和經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展作貢獻的重要科研平臺。該實驗室于2012年1月通過教育部組織的合格驗收，正式掛牌。
該實驗室依托材料科學與工程和化學工程與技術兩個一級學科，現(xiàn)有穩(wěn)定的研究人員50余人，其中國家杰青1名，“新世紀百千萬人才工程”國家級人選5人，國務院特貼專家5人，教育部高等學�；ゎ悓I(yè)教學指導委員會委員1人，全國優(yōu)秀教師1人，全國三八紅旗手1人，教育部新世紀人才3人，省突出貢獻優(yōu)秀專家6人，海南省委省政府直接聯(lián)系重點專家6人，海南省“515”人才工程24人，海南省教學名師2人，海南省高等學校優(yōu)秀中青年骨干教師1人，海南大學“十佳”教師4人。近年引進C類高層次人才2人，D類高層次人才10人，E類高層次人才5人，柔性引進長江學者/國家杰青2人，另特聘了一大批國內(nèi)外著名專家學者為客座教授。
二、招聘條件
年齡一般不超過55歲，具有相關學科專業(yè)博士學位的教授，博士生導師，同時還應具備以下條件的1-2之一和3-5之一：
1.具有2年以上海外留學經(jīng)歷；
2.具有“教育部新世紀優(yōu)秀人才”等以上的人才稱號；
3.近五年內(nèi)主持過國家級科研項目；
4.近五年內(nèi)獲得省部級科研二等獎以上獎勵；
5.近五年發(fā)表的學術論文被SCI收錄10篇以上（第一作者或通訊作者）。
三、崗位職責
1.全面負責重點實驗室發(fā)展建設規(guī)劃并組織實施；
2.吸引和培養(yǎng)優(yōu)秀學術帶頭人和青年學術骨干，構建人才團隊，形成一支國內(nèi)外有影響的高水平研究隊伍；
3.組織、承擔國家及國際合作重點科研項目，取得一批具有國際先進水平的科技成果；
4.加強重點實驗室與國內(nèi)外合作與交流，進一步提升重點實驗室在國內(nèi)外的知名度和影響力；
5.提高實驗室運行和管理水平。
四、所需材料
1.海南大學熱帶島嶼資源教育部重點實驗室主任選聘報名材料（含個人簡歷、學術成就獲獎情況、工作設想和預期目標、家庭基本情況）；
2.提供以下證明材料：學歷證書、學位證書、職稱證明的復印件，論著目錄（要求中文），論文被收錄及引用情況，代表作復印件；主持完成的科研項目情況，參加重大國際學術活動和交流情況；獲國內(nèi)外及省部級以上科技成果獎勵證書的復印件等。
應聘者請于2017年3月10日前將上述材料發(fā)至66279042@163.com。郵件標題注明：應聘實驗室主任崗位+本人姓名。
聯(lián)系人：陳秀妍
聯(lián)系電話：66279578
中共海南大學委員會組織部
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）
中國-博士人才網(wǎng)發(fā)布
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