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蘇州大學軌道交通學院徐向陽教授課題組2022年3月招聘5名統(tǒng)招博士后研究人員

時間:2022-03-04來源:中國博士人才網(wǎng) 作者:佚名

合作導師簡介

徐向陽,軌道交通學院教授、博士生導師,江蘇特聘教授。以第一作者/通訊作者發(fā)表SCI期刊論文50余篇,熱點論文1篇,高被引論文3篇;獲歐盟“瑪麗·居里行動計劃”卓越獎。Publons評審人排名全球前1%。

一、招聘崗位

博士后研究人員5名。

二、崗位職責

1.基礎設施的智能運維研究;

2.智能感知與檢測相關研究;

3.深度學習相關的交叉研究。

三、招聘條件

1.具有良好的政治素質(zhì)和道德修養(yǎng),遵紀守法,身心健康;

2.在國(境)內(nèi)外取得博士學位不超過3年;

3.年齡一般不超過35周歲;

4.有較強的科研能力和學術研究潛力;

5.院士杰青等杰出團隊畢業(yè)的博士生優(yōu)先考慮。

四、聘期及待遇

1.博士后聘期為三年;

2.博士后研究人員聘期待遇:

(1)基本年薪:不低于20萬元人民幣(去除學校承擔的社會保險和公積金之后的稅前收入),在站期間按月發(fā)放;

(2)獎補金:根據(jù)績效評估結(jié)果按年度發(fā)放,聘期內(nèi)績效評估優(yōu)秀者獎補金40萬元,聘期內(nèi)績效評估良好者獎補金20萬元;

(3)課題組按照成果發(fā)放一定比例的補助與獎勵;

(4)租房補貼:統(tǒng)招博士后提供租房補貼1000元/月;

(5)在站期間獲得國家博士后創(chuàng)新人才支持、博士后國際交流計劃引進項目、博士后國際交流項目派出項目、香江學者計劃、澳門青年學者計劃、中德博士后交流項目等項目資助的,所獲得的資助補貼疊加發(fā)放。

五、應聘方式

有意向申請者請將簡歷投遞至郵箱x.y.xu@suda.edu.cn,郵件標題注明:應聘某某崗位+本人姓名 。

信息來源于網(wǎng)絡,如有變更請以原發(fā)布者為準。

來源鏈接:

http://bsh.suda.edu.cn/64/d0/c18126a484560/page.htm

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標題格式:應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng))

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