全職員工福利待遇：
享受清華大學(xué)員工福利待遇，校園卡、圖書證、餐卡等；
享受職工子女清華大學(xué)附屬幼兒園、小學(xué)、初中積分入學(xué)資格；
享有更多福利保障，五險(xiǎn)一金、補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn)、績(jī)效獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)金、定期體檢、團(tuán)體活動(dòng)等，還有“年假+額外假期”。
清華大學(xué)博士后說明：
基本條件：博士應(yīng)屆畢業(yè)生或獲得博士學(xué)位3年以內(nèi)，年齡35周歲以下，所學(xué)專業(yè)與所招聘博后研究項(xiàng)目切合。
薪資說明：按照國(guó)家和清華大學(xué)博后規(guī)定享受相關(guān)待遇，并根據(jù)工作業(yè)績(jī)和貢獻(xiàn)從優(yōu)發(fā)放獎(jiǎng)金。錄取后進(jìn)入清華大學(xué)博士后流動(dòng)站，可申請(qǐng)各類博士后基金。出站后表現(xiàn)優(yōu)異者可留校工作。
應(yīng)聘者可根據(jù)自身?xiàng)l件申報(bào)清華大學(xué)“水木學(xué)者”或國(guó)家“博士后創(chuàng)新人才支持計(jì)劃”并獲得相應(yīng)資助。
博后期間享受清華大學(xué)教職工社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等，可申請(qǐng)清華大學(xué)周轉(zhuǎn)房，解決留京戶口。
電力系統(tǒng)博士后：
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)電力市場(chǎng)相關(guān)課題研究、報(bào)告撰寫、專利申請(qǐng)、論文發(fā)表等；
2.負(fù)責(zé)課題前期工作支撐，包括預(yù)研、溝通、投標(biāo)文件制作等；
3.課題需求分析及方案制定，負(fù)責(zé)課題中關(guān)鍵算法的研究及實(shí)現(xiàn)。
任職要求：
1.國(guó)內(nèi)外正規(guī)全日制大學(xué)博士學(xué)位，電氣工程、電力系統(tǒng)等相關(guān)專業(yè)；
2.具有大型科技項(xiàng)目研究及寫作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先（請(qǐng)將證明材料附簡(jiǎn)歷一并提交）；
3.書面表達(dá)能力強(qiáng)，在電力市場(chǎng)、電力經(jīng)濟(jì)、調(diào)度自動(dòng)化、電力營(yíng)銷等領(lǐng)域發(fā)表過核心期刊論文者優(yōu)先（請(qǐng)將證明材料附簡(jiǎn)歷一并提交）；
4.溝通流暢、理解力強(qiáng)，具有電力交易、電力調(diào)度、電力體制改革背景相關(guān)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
5.大學(xué)英語(yǔ)CET-6級(jí)或相當(dāng)水平以上，有良好的英文基礎(chǔ)，能夠流利閱讀英文標(biāo)準(zhǔn)及文獻(xiàn)；熟悉辦公軟件，能夠完成專業(yè)文檔；
6.勤奮、主動(dòng)性優(yōu)、抗壓性強(qiáng)，具有敏銳的行業(yè)信息洞察和捕捉能力；
7.邏輯嚴(yán)謹(jǐn)、思維縝密清晰，分析能力強(qiáng)，具有高效的問題解決能力和學(xué)習(xí)能力。
職位編號(hào)：22120203
聯(lián)系方式：
請(qǐng)應(yīng)聘者將個(gè)人簡(jiǎn)歷、論文、獲獎(jiǎng)證書等相關(guān)材料發(fā)送至以下招聘郵箱
郵件主題請(qǐng)寫明：
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