一、團隊介紹
目前，團隊共有4名成員，其中教授1人，副教授1人，講師1人，師資博士后1人。團隊研究方向為蘋果果實品質生物學與營養(yǎng)健康，主要以蘋果為試材，針對蘋果果實品質形成和保持的機理與調控開展理論基礎和技術應用研究，進行基因遺傳改良和生物育種等工作。
團隊負責人胡大剛教授，博士生導師，石河子大學兼職博導，現(xiàn)為山東農業(yè)大學園藝科學與工程學院副院長，“國家優(yōu)秀青年基金”獲得者、山東青年創(chuàng)新榜樣、中國園藝學會理事兼蘋果分會副會長、山東農業(yè)大學歐美同學會副會長，Horticulture Plant Journal、園藝學報和河北農業(yè)大學學報編委，F(xiàn)ood Quality and Safety和Journal of Integrative Agriculture（JIA）青年編委�，F(xiàn)被聘為“山東省現(xiàn)代設施果樹技術創(chuàng)新中心外聘專家”“共青團鄉(xiāng)村振興青年專家”“重慶市三江人才”和“泰安市岱宗人才工程行業(yè)拔尖人才”；“全國大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽” “山東省優(yōu)秀博士論文”和“山東省研究生優(yōu)秀成果獎”優(yōu)秀指導教師；主持國家自然基金面上項目等國家及省部級課題10余項；以第一完成人獲省科技興農獎優(yōu)秀項目一等獎和齊魯農業(yè)科技獎二等獎各1項；近5年發(fā)表學術論著70余篇，2篇論文被Web of Science定義為前1%高被引論文。副主編教材1部，參編教材5部，申請或授權發(fā)明專利8項，登記團體標準1項。
二、招聘崗位
招聘園藝學、生物學、土壤學、微生物學等相關學科博士后。
三、招聘條件
（一）年齡原則上不超過35周歲，品學兼優(yōu)，身體健康；
（二）獲得博士學位一般不超過3年，博士后在站工作期限一般為2-3年，申請進站的應屆博士畢業(yè)生須已滿足博士學位論文答辯的基本要求；
（三）有較好的學術業(yè)績和科研潛質，在國內外重要學術期刊上發(fā)表過高水平論文，或公開出版過學術著作。
四、報名方式
符合需求的博士人員按要求如實填寫材料，發(fā)送至聯(lián)系人郵箱，郵件主題為“姓名+專業(yè)方向”（如：張三+園藝），郵件附件大小不得超過10M。
五、報名材料
以下所有材料請發(fā)送電子版進行報名，原件及復印件須在報到面試時提供：
個人簡介（限1頁，包括個人發(fā)表論著、承擔項目、獲得的成果、獎勵等，以姓名+簡介命名）；
證明材料（壓縮成一個文件，以姓名+證明材料命名）。包括身份證、國家承認的學歷和學位證書（海外留學人員應聘的，必須提供經(jīng)教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》）、科研成果證明等。
六、工資待遇及科研經(jīng)費
（一）全職博士后：特別資助博士后的年薪35萬元人民幣（稅前，下同），重點資助博士后的年薪25萬元，普通博士后的年薪18萬元。以上待遇可與國家、省級等人才項目疊加資助。
（二）學校鼓勵博士后申報國家及省級博士后基金資助項目，并作為博士后考核的重要指標。
七、聯(lián)系人及聯(lián)系方式
聯(lián)系人：胡大剛
郵箱：fap_296566@163.com
目前，團隊共有4名成員，其中教授1人，副教授1人，講師1人，師資博士后1人。團隊研究方向為蘋果果實品質生物學與營養(yǎng)健康，主要以蘋果為試材，針對蘋果果實品質形成和保持的機理與調控開展理論基礎和技術應用研究，進行基因遺傳改良和生物育種等工作。
團隊負責人胡大剛教授，博士生導師，石河子大學兼職博導，現(xiàn)為山東農業(yè)大學園藝科學與工程學院副院長，“國家優(yōu)秀青年基金”獲得者、山東青年創(chuàng)新榜樣、中國園藝學會理事兼蘋果分會副會長、山東農業(yè)大學歐美同學會副會長，Horticulture Plant Journal、園藝學報和河北農業(yè)大學學報編委，F(xiàn)ood Quality and Safety和Journal of Integrative Agriculture（JIA）青年編委�，F(xiàn)被聘為“山東省現(xiàn)代設施果樹技術創(chuàng)新中心外聘專家”“共青團鄉(xiāng)村振興青年專家”“重慶市三江人才”和“泰安市岱宗人才工程行業(yè)拔尖人才”；“全國大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽” “山東省優(yōu)秀博士論文”和“山東省研究生優(yōu)秀成果獎”優(yōu)秀指導教師；主持國家自然基金面上項目等國家及省部級課題10余項；以第一完成人獲省科技興農獎優(yōu)秀項目一等獎和齊魯農業(yè)科技獎二等獎各1項；近5年發(fā)表學術論著70余篇，2篇論文被Web of Science定義為前1%高被引論文。副主編教材1部，參編教材5部，申請或授權發(fā)明專利8項，登記團體標準1項。
二、招聘崗位
招聘園藝學、生物學、土壤學、微生物學等相關學科博士后。
三、招聘條件
（一）年齡原則上不超過35周歲，品學兼優(yōu)，身體健康；
（二）獲得博士學位一般不超過3年，博士后在站工作期限一般為2-3年，申請進站的應屆博士畢業(yè)生須已滿足博士學位論文答辯的基本要求；
（三）有較好的學術業(yè)績和科研潛質，在國內外重要學術期刊上發(fā)表過高水平論文，或公開出版過學術著作。
四、報名方式
符合需求的博士人員按要求如實填寫材料，發(fā)送至聯(lián)系人郵箱，郵件主題為“姓名+專業(yè)方向”（如：張三+園藝），郵件附件大小不得超過10M。
五、報名材料
以下所有材料請發(fā)送電子版進行報名，原件及復印件須在報到面試時提供：
個人簡介（限1頁，包括個人發(fā)表論著、承擔項目、獲得的成果、獎勵等，以姓名+簡介命名）；
證明材料（壓縮成一個文件，以姓名+證明材料命名）。包括身份證、國家承認的學歷和學位證書（海外留學人員應聘的，必須提供經(jīng)教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》）、科研成果證明等。
六、工資待遇及科研經(jīng)費
（一）全職博士后：特別資助博士后的年薪35萬元人民幣（稅前，下同），重點資助博士后的年薪25萬元，普通博士后的年薪18萬元。以上待遇可與國家、省級等人才項目疊加資助。
（二）學校鼓勵博士后申報國家及省級博士后基金資助項目，并作為博士后考核的重要指標。
七、聯(lián)系人及聯(lián)系方式
聯(lián)系人：胡大剛
郵箱：fap_296566@163.com
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來源鏈接：
http://rsc.sdau.edu.cn/2024/0516/c14519a236986/page.htm
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）
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