華中科技大學電氣與電子工程學院彭小圣課題組—電力大數(shù)據(jù)與人工智能課題組，長期從事基于先進人工智能方法的電力設備狀態(tài)監(jiān)測與新能源功率預測的研究，團隊網站：http://eai.seee.hust.edu.cn/，現(xiàn)公開招聘博士后5名（長期有效），誠邀海內青年才俊加盟，推動先進人工智能方法在電力行業(yè)的應用，攜手并進，共創(chuàng)未來！
一、基本條件
1. 擁護中國共產黨領導，遵守中華人民共和國憲法和法律法規(guī)，具有良好的思想政治素質和道德修養(yǎng)；
2. 博士后崗位年齡一般不超過35周歲，符合我校博士后招聘條件；
3. 博士期間研究方向：電力系統(tǒng)、高電壓與絕緣、電機、電磁測量等電氣工程方向，或者人工智能、計算機、自動化、能源動力方向；
4. 具有獨立從事科學研究的能力和較好的英語能力。博士期間或近三年內以第一作者或通訊作者在本領域學術期刊上發(fā)表過高水平論文或者有行業(yè)產品開發(fā)研究工作經驗者優(yōu)先；
5. 具有嚴謹?shù)目蒲袘B(tài)度和良好的團隊協(xié)作精神，能獨立或有效配合團隊完成工作，恪守科研道德，謹遵科研誠信。
二、崗位職責
1. 承擔團隊負責人交給的研究課題；
2. 協(xié)助團隊負責人在相關課題中指導博士和碩士研究生；
3. 獨立或協(xié)助團隊負責人申請研究課題；
4. 協(xié)助團隊負責人進行實驗室建設與管理工作；
5.完成團隊負責人交代的其他任務。
三、崗位待遇
1．博士后聘用期限為3年，年薪25萬-30萬起，具體可以面議。博士后享受學校提供的其他福利待遇，如租房補助（或租住博士后公寓）；子女入托、中小學入學等校內職工同等待遇。相關待遇按照華中科技大學相關規(guī)定執(zhí)行。
2．團隊提供良好的科研平臺和學術環(huán)境，團隊經費充足，協(xié)助博士后申報國家自然科學基金、中國博士后科學基金等科研項目。
3. 課題組提供與著名高校以及企業(yè)合作的機會，鼓勵參與關鍵技術的研發(fā)，推動創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。
四、招聘程序和要求
1. 應聘者將簡歷發(fā)送至XiaoshengPeng@hust.edu.cn。
2. 資格審查以及面試：通過資格審查后，合格者按照電話通知的時間地點參加面試。面試時需提供身份證、學歷等復印件，同時交驗原件。
3. 辦理相關手續(xù)。
五、 團隊負責人介紹
彭小圣，英國工學博士，副教授，博士生導師，電氣與電子工程學院電力系書記，國際電工委員會工作組專家(IEC SC8A WG2)，中國電工技術學會人工智能與電氣應用專委會委員，中國電工技術學會電力不停電檢修技術與裝備專業(yè)委員會委員，國家自然科學基金項目通訊評審專家（電氣工程領域）。在英國期間主研了EPSRC、British Energy、EDF Energy等高水平科研項目5項；入職華中科技大學以來，主持國家自然科學基金（3項）、Rolls-Royce國際合作項目1項、國家重點研發(fā)計劃子課題1項、500萬級企業(yè)重大合作項目3項；作為主要完成人編寫了IEC在可再生能源功率預測領域的首個國際標準IEC63043。
六、聯(lián)系方式
彭小圣，郵箱： XiaoshengPeng@hust.edu.cn。
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來源鏈接：
http://postdoctor.hust.edu.cn/info/1007/3262.htm
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網）
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