根據事業(yè)發(fā)展需要，浙江省特種設備科學研究院面向社會公開招賢納士，有關事項公告如下：

一、招聘單位

浙江省特種設備科學研究院是浙江省市場監(jiān)督管理局直屬縣處級公益二類事業(yè)單位。成立于1958年，是我國最早的特種設備檢驗檢測機構之一。2019年經省委編辦批準，更名為目前全國特檢行業(yè)唯一的“浙江省特種設備科學研究院”。擁有國內一流的國家電梯產品質檢中心、國家特種金屬結構材料質檢中心、國家工業(yè)節(jié)能與綠色發(fā)展評價中心，以及全國首個特種設備學院、全國唯一的“雙普基地”（全國法治宣傳教育基地、全國科普教育基地）、國家級應急培訓演練基地等，形成“一總部七基地”發(fā)展布局。具有全國特檢機構最高等級的甲類A1級特種設備檢驗機構資格證書，是全省首批認定的“省級新型研發(fā)機構”,也是“國家級高新技術機構”，建設有全國示范院士專家工作站、國家博士后工作站等，人才儲備和綜合實力位居省本級全國同行前列。先后被授予全國文明單位、全國市場監(jiān)管系統(tǒng)先進集體、全國模范職工之家等國家級榮譽。

二、招聘崗位

本次計劃招聘共四類崗位41人。應聘人員基本條件：

1.遵紀守法，品行端正；

2.具備崗位所需的學歷（學位）、專業(yè)和技能；

3.年齡要求35周歲及以下（1989年7月31日以后出生），檢驗師、高級職稱可放寬至40周歲（特殊崗位除外），特聘類崗可放寬至55周歲；

4.具備適應崗位要求的身體條件；

5.能適應經常出差；

6.應屆人員要求能在畢業(yè)后一個月內辦理入職，非應屆人員要求在收到《錄用通知書》之日起一個月內辦理入職。除特殊情況經院同意外，如因個人原因不能按期辦理入職的，院可單方面取消應聘人員入職資格。

崗位名稱、招聘人數(shù)和專業(yè)資格條件等具體要求詳見附件。

三、崗位待遇

受聘人員為編外合同制管理。年收入保障線：碩士及“雙一流”（原985、211）本科15萬、“雙一流”（原985、211）碩士19萬、博士30萬，科研成果獎勵上不封頂；新進人員試用期直接建獎，同時享受以下福利待遇：

六險二金：養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險、商業(yè)保險，以及住房公積金、企業(yè)年金。

各類補貼福利：新員工入職補貼，租房補貼，用餐補貼，高溫補貼，教育培訓費用報銷，困難補助，節(jié)日慰問，子女保育費報銷，子女醫(yī)療保險及醫(yī)療費，職工年度健康體檢，帶薪年假，探親假及浙江總工會規(guī)定的相關福利等。

四、招聘形式及流程

招聘采取筆試+面試考核方式，其中面試根據需要可分為初面及終面兩階段。筆試成績、初面成績、終面成績及最終成績均為滿分100分。最終成績由筆試成績、終面成績構成，其中筆試成績占比40%，終面成績占比60%，初面成績不計入最終成績僅用于篩選。具體流程如下：

（一）網上報名

報名時間自公告之日起至2024年9月13日16:00。

采取線上報名的方式：登陸應聘報名用專門網頁，（https://zp.zjtj.org/apply/index.action）， 注冊和填寫個人簡歷；身份證、學歷學位證書等證書原件掃描件及主要業(yè)績資料的掃描件，在個人簡歷-證件上傳中按要求上傳。

應聘人員填報個人簡歷等信息須真實準確，每人僅能報名1個崗位，選擇是否同意調劑。

（二）資格初篩

對應聘人員報名信息進行初步篩選，擇優(yōu)確定入圍人員。入圍人員（含筆試人員與免筆試人員）與計劃招聘崗位數(shù)比例不少于3：1，否則相應核減該類崗位招聘人數(shù)直至取消招聘計劃，特聘崗除外。

入圍人員分為筆試人員與免筆試人員。其中“萬人計劃”、省突出貢獻中青年專家等省部級人才，或檢驗師、副高級職稱、博士及以上，本科或碩士階段為“雙一流”（原985、211）重點大學的全日制工科碩士畢業(yè)生及全球QS（US）排名250名以內的海外高校碩士畢業(yè)生，或校級及以上優(yōu)秀高校畢業(yè)生或省特科院科教融合學院優(yōu)秀畢業(yè)生等重要人才，獲得免筆試資格，同時鼓勵免筆試人員自愿參加筆試。免筆試人員的筆試成績由基本分及素質分組成，具體計分規(guī)則如下：

1.基本分占最終成績的30%，即滿分折算為最終成績的30分。其中，省部級人才、檢驗師、正高級職稱、校級優(yōu)秀高校畢業(yè)生及以上者此項得滿分；其他未參加筆試的人員基本分按參加筆試人員的前20名平均分計分，自愿參加筆試的則按實際考分及免試計分兩者就高取分。

2.素質分占最終成績的10%即10分，按職業(yè)資格、學歷、榮譽等情況劃分為三種類型，不同類型的，得分可以累加，但總分不超過10分，同類型的可就高計分但不累加。素質分按下表進行核算計入最終成績：

素質分構成表

（三）筆試

筆試擬定于2024年9月下旬舉行。筆試采用閉卷答題形式，考試范圍（客觀題）如下，不指定具體參考書籍或資料。筆試通過率不高于80%。

1.特種設備相關理工科通用基礎知識；

2.職業(yè)能力傾向測驗（不限于數(shù)量關系、判斷推理、資料分析等）；

3.特種設備相關法律法規(guī)；

4.省特科院基本發(fā)展情況。

（四）面試

面試分為初面及終面。初面計劃于筆試后一天進行，終面計劃于初面后一天進行。初面成績僅用以終面入圍劃線，不記入最終成績；初面人員按2:1比例進入終面。終面采用半結構化方式進行。省特科院在本次招聘總數(shù)內，根據崗位實際和考試最終成績設置分數(shù)線，確定擬體檢人員名單（沒有合適人員可空崗）。需要遞補的，根據考試最終成績從高分到低分依次進行；總成績相同的，按面試成績、檢驗師證持證數(shù)量、職稱等級、黨員等情況依次遞補。

（五）體檢、審查

體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。體檢合格者須提供無犯罪記錄證明及無違紀證明（承諾），日后若發(fā)現(xiàn)隱瞞違紀情況的取消錄用或解除合同。

（六）公示

經體檢、審查均合格的人員，確定為擬聘用人員，并在院官網公示7個工作日。公示期滿無異議或反映有問題經查實不影響聘用的，報經省局人事處備案后，按規(guī)定辦理入職手續(xù)（與院簽訂勞動合同，不進編）。符合進博士后工作站要求的博士研究生，根據本人意愿可另行辦理進站手續(xù)。

（七）其他

招聘相關信息和要求，以院門戶網站（https://www.zjtj.org）“信息公開—人才招聘”欄目發(fā)布內容及電話、信息或郵件為準。

咨詢電話：0571-86024818，聯(lián)系人：許老師、陳老師

技術服務電話：0571-88109809

監(jiān)督電話：0571-85085701

附件：浙江省特科院2024年秋季招聘崗位（41人）

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