中國(guó)科技大學(xué)組織與人力資源管理研究所，致力于從事高水平的理論和應(yīng)用研究，以產(chǎn)生高水平的研究成果服務(wù)企事業(yè)單位的組織發(fā)展。以“立足實(shí)踐，創(chuàng)新理論”為宗旨，通過(guò)與企事業(yè)單位的緊密合作，跟蹤現(xiàn)代組織管理中面臨的最新問題、難題，推動(dòng)組織變革與管理創(chuàng)新，為政府和企業(yè)提供管理咨詢服務(wù)、信息化平臺(tái)與系統(tǒng)解決方案。
根據(jù)研究所的發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)招聘專業(yè)人才。本次招聘人員的工作地點(diǎn)為中國(guó)科技大學(xué)國(guó)際金融研究院（安徽省合肥市濱湖新區(qū)廣西路1789號(hào)）。
一、招聘崗位
招聘崗位1：應(yīng)用研究專員（1-2人）
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)推進(jìn)科研成果的產(chǎn)學(xué)研轉(zhuǎn)化與推廣。
2、參與應(yīng)用型科研項(xiàng)目的申報(bào)、協(xié)調(diào)和執(zhí)行。
3、負(fù)責(zé)應(yīng)用型研究報(bào)告、政策建議專報(bào)的撰寫。
崗位要求：
1、本科以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)管理類相關(guān)學(xué)科背景。
2、具有非常扎實(shí)的文字功底，負(fù)責(zé)過(guò)相關(guān)報(bào)告的撰寫。
3、擅于運(yùn)用數(shù)據(jù)分析管理問題，熟悉SPSS等數(shù)據(jù)處理軟件。
4、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
5、工作積極主動(dòng)，做事認(rèn)真細(xì)致、有耐心，承受工作壓力能力強(qiáng)。
碩士研究生以上學(xué)歷或有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先錄用。
招聘崗位2：信息系統(tǒng)開發(fā)專員（1-2人）
崗位職責(zé)：
1、參與人才資源管理信息系統(tǒng)的開發(fā)。
2、定期提出人力資源管理信息系統(tǒng)的優(yōu)化建議。
3、根據(jù)用戶的反饋對(duì)系統(tǒng)進(jìn)行定期的優(yōu)化和升級(jí)。
崗位要求：
1、精通php，熟悉php性能優(yōu)化和安全開發(fā)方法；
2、熟悉thinkphp框架開發(fā)；
3、熟悉數(shù)據(jù)庫(kù)。
有測(cè)評(píng)系統(tǒng)開發(fā)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先錄用。
二、崗位待遇
薪酬待遇：5000元-8000元，可面議。
本崗位以社會(huì)用工形式聘用，一經(jīng)錄用，按照國(guó)家和學(xué)校相關(guān)規(guī)定簽訂勞務(wù)派遣合同、辦理社會(huì)保險(xiǎn)。
如對(duì)相關(guān)崗位感興趣，請(qǐng)直接在線投遞簡(jiǎn)歷（https://www.caihuicloud.com/company/info/363.html）。如無(wú)特別說(shuō)明，簡(jiǎn)歷接收截止時(shí)間為3月15日。
來(lái)源：
http://iif.ustc.edu.cn/2021/0302/c19558a474649/page.htm
為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國(guó)博士人才網(wǎng)）
中國(guó)-博士人才網(wǎng)發(fā)布
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