北京理工大學(xué)量子技術(shù)研究中心設(shè)在物理學(xué)院，由物理學(xué)院和前沿交叉科學(xué)研究院聯(lián)合共建。中心在葛墨林院士的組織與指導(dǎo)下成立運行，積極開展國際交流與合作，不斷吸收優(yōu)秀人才，現(xiàn)在初步形成了包括北京理工大學(xué)千人計劃教授AntiliNiemi，一名教授，三名青年骨干科研人員，多名國外大學(xué)及研究所的兼職教授以及若干研究生在內(nèi)的研究團隊。中心成立的目標(biāo)是將量子物理的前沿理論、壓縮感知理論、單光子探測等先進技術(shù)緊密結(jié)合，以量子技術(shù)在微弱信號探測、紅外探測、蛋白質(zhì)分析、國防等方面的應(yīng)用為核心搭建研究平臺，建設(shè)成為水平先進、特色鮮明的小型研究機構(gòu)。中心現(xiàn)面向全球招聘杰出人才，具體信息如下。

一、招聘方向

理論與實驗均可，包括但不限于以下方向：

1.極弱光探測與單光子成像光譜；

2.優(yōu)化算法在相位恢復(fù)中的應(yīng)用；

3.量子成像、量子信息、量子物理前沿理論在信號采集與處理中的應(yīng)用;

4.量子測量與調(diào)控;

5.量子光學(xué)。

二、招聘崗位及待遇

青年千人

應(yīng)聘條件：按國家青年人才標(biāo)準(zhǔn)申報。

支持措施：

1.到崗后，國家給予入選者人民幣50萬元一次性補助，提供100-300萬元科研經(jīng)費，具有中國國籍者，可不受出國前戶籍所在地的限制在北京落戶；

2.學(xué)校聘任入選者為教授，博士生導(dǎo)師，提供博士生、碩士生專項招生指標(biāo)；

3.學(xué)校按國家劃撥經(jīng)費標(biāo)準(zhǔn)（100-300萬），1:1配套科研經(jīng)費；安排辦公實驗用房；

4.聘期內(nèi)實行年薪制，年薪42-50萬元；學(xué)校提供優(yōu)厚的安居條件；

5.協(xié)助解決配偶工作和子女入托入學(xué)等生活問題；

6.學(xué)校為參加“青年人才”會評答辯人員提供國際往返差旅費，對于參加會評但未入選的人員，根據(jù)其學(xué)術(shù)水平聘任至相對應(yīng)的崗位。

特別研究員

應(yīng)聘條件：

1.原則上具有兩年以上海外知名大學(xué)或?qū)W術(shù)機構(gòu)科研學(xué)習(xí)工作經(jīng)歷,具有海外知名大學(xué)博士學(xué)歷學(xué)位者優(yōu)先；

2.掌握本學(xué)科的學(xué)術(shù)發(fā)展動態(tài)，有較強的學(xué)術(shù)影響力和突出的學(xué)術(shù)發(fā)展?jié)摿�，在科學(xué)研究方面取得同行公認(rèn)的突出成果，具有獨立發(fā)展一個研究方向的能力；

3.以第一作者或通訊作者在Science、Nature發(fā)表研究論文，或發(fā)表ESI高被引論文，或在本學(xué)科具有影響力的重要期刊等發(fā)表多篇高水平文章；

4.原則上年齡不超過35周歲。

支持措施：

1.聘任為博士生導(dǎo)師，優(yōu)先提供博士生、碩士生招生名額；

2.聘期內(nèi)實行年薪制，年薪30-36萬元（不含學(xué)校繳納的保險及公積金）；

3.配套科研啟動經(jīng)費60萬元；

4.協(xié)助解決子女入托入學(xué)等生活問題。

特別副研究員

應(yīng)聘條件：

1.原則上具有兩年以上海外知名大學(xué)或?qū)W術(shù)機構(gòu)科研學(xué)習(xí)工作經(jīng)歷,具有海外知名大學(xué)博士學(xué)歷學(xué)位者優(yōu)先；

2.具有優(yōu)秀的學(xué)術(shù)背景，有很強的創(chuàng)新活力和學(xué)術(shù)潛能，在研究領(lǐng)域內(nèi)有一定的學(xué)術(shù)影響力和突出的學(xué)術(shù)成果；

3.具備獨立開展研究工作的能力，以主要成員參與國際前沿性研究課題，在科學(xué)研究方面取得同行認(rèn)可的進展；

4.以第一作者或通訊作者發(fā)表ESI高被引論文，或在本學(xué)科具有影響力的重要刊等發(fā)表多篇高水平文章；

5.原則上年齡不超過32周歲。

支持措施：

1.聘任為碩士生導(dǎo)師，優(yōu)先提供碩士生招生名額，具有申報博士生導(dǎo)師資格；

2.聘期內(nèi)實行年薪制，年薪20-24萬元（不含學(xué)校繳納的保險及公積金）；

3.配套科研啟動經(jīng)費40萬元；

4.協(xié)助解決子女入托入學(xué)等生活問題。

博士后

應(yīng)聘條件：

1.一般應(yīng)為海外高水平大學(xué)或研究機構(gòu)新近畢業(yè)的博士畢業(yè)生，年齡在35周歲以下；

2.須具有良好的學(xué)術(shù)背景，有很強的創(chuàng)新活力和學(xué)術(shù)潛能，具備獨立開展研究工作的能力；

3.須以第一作者或通訊作者在研究領(lǐng)域重要刊物發(fā)表系列學(xué)術(shù)論文，有一定的學(xué)術(shù)影響力；

4.符合國家、學(xué)校和學(xué)院流動站招收的有關(guān)要求。

支持措施;

博士后研究人員在站期間薪酬為14-20萬元/年，依崗位不同有所差別。

三、聯(lián)系方式有意應(yīng)聘者請將申請材料發(fā)送至：

趙清教授E-mail：qzhaoyuping@bit.edu.cn，郵件標(biāo)題注明：應(yīng)聘某某崗位+本人姓名+博士人才網(wǎng)。Tel:010-68918710

申請材料包括但不限于：

個人簡歷，3-5篇代表性文章，個人研究綜述及未來研究計劃，至少三名專家推薦人的聯(lián)系方式。

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）