根據(jù)河南省人力資源和社會保障廳《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》（豫人社[2015]55號）規(guī)定和《安陽師范學院2024年誠聘博士人才方案》，我院面向社會公開招聘博士研究生。

一、學校簡介

安陽師范學院位于甲骨文故鄉(xiāng)、殷墟所在地、紅旗渠精神發(fā)祥地、國家歷史文化名城、中國八大古都之一的安陽市，是河南省屬普通本科高校。學校前身是始建于1908年的彰德府安陽師范傳習所，1949年被命名為平原省立安陽師范學校，1958年更名為河南省安陽師范�？茖W校，1960年改名為安陽第一師范學校，1978年恢復為安陽師范�？茖W校，1992年更名為安陽師范高等�？茖W校。2000年安陽師范高等�？茖W校、安陽教育學院、安陽市第二師范學校合并組建安陽師范學院。2011年獲批碩士專業(yè)學位研究生培養(yǎng)試點工作單位。2020年成為河南省17所特色骨干大學、特色骨干學科建設高校之一。2021年獲批碩士學位授予單位。

二、文學院簡介

文學院始于1949年的平原省立安陽師范學校語文專業(yè)，1958年為安陽師范�？茖W校語文科，1977年為安陽師范專科學校中文科，1992年為安陽師范高等�？茖W校中文系，2000年為安陽師范學院中文系，始招漢語言文學專業(yè)本科生，2007年撤系建院，稱文學院。2011年被學校評為教學研究型二級學院，同年獲批“服務國家特殊需求人才培養(yǎng)項目”——學士學位授予單位開展培養(yǎng)碩士專業(yè)學位研究生試點單位。2021年，學校正式獲批新增碩士授權(quán)單位，文學院漢語國際教育碩士專業(yè)學位研究生正式招生。現(xiàn)有漢語言文學和漢語國際教育2個本科專業(yè)（師范類），1個漢語國際教育專業(yè)碩士學位點。2022年，漢語言文學專業(yè)順利通過教育部師范專業(yè)二級認證。

文學院現(xiàn)有教師53人，其中專任教師44人，教授13人，副教授15人，博士學位教師23人。有省高校哲學社會科學年度人物2人、省高校社科優(yōu)秀學者3人，省教育廳學術技術帶頭人3人、省高校創(chuàng)新人才1人，省高校青年骨干教師2人。

文學院在專業(yè)發(fā)展、學科建設等方面，成果豐碩。漢語國際教育專業(yè)為省一流本科專業(yè)建設點，有2個省級綜合改革試點專業(yè)（漢語國際教育專業(yè)、漢語言文學）、2個省級特色專業(yè)（漢語言文學專業(yè)和對外漢語專業(yè)）、2門省級精品課程（中國現(xiàn)當代文學和現(xiàn)代漢語）、1門省級精品資源共享課（中國現(xiàn)當代文學）、中國古代文學為省級課程思政教學團隊、省級課程思政樣板課程，語言學教研室為省級優(yōu)秀基礎教學組織，2個校級重點學科（中國古代文學和中國現(xiàn)當代文學）、3門校級精品課程（中國現(xiàn)當代文學、現(xiàn)代漢語、中國古代文學）、1個校級優(yōu)秀教學團隊（古代文學教學團隊）。有1個省級重點一級學科（中國語言文學）、1個省級重點二級學科（語言學及應用語言學），本學科現(xiàn)有漢語海外傳播河南省協(xié)同創(chuàng)新中心、漢字文化研究中心、甲骨文特色骨干學科群（中國語言文學學科）等省級平臺，有1個省高等學校哲學社會科學創(chuàng)新團隊。近年來，共主持國家社科基金項目13項、教育部項目12項、其他省部級數(shù)十項，發(fā)表專業(yè)核心以上學術論文近百篇，獲河南省哲學社會科學優(yōu)秀成果獎10余項。 

三、招聘條件

（一）應聘人員必須具備的基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守憲法和法律；

3.具有良好的品行；

4.具有正常履行職責的身體條件；

5.普通高等教育博士研究生畢業(yè)并取得博士學歷學位證書，取得國外博士學位的，需提供“教育部學歷認證書”；

6.崗位所需的專業(yè)和其他條件（詳見《安陽師范學院文學院2024年誠聘博士人才一覽表》）。

（二）引進類型及條件

1.兩院院士、“changjiang學者”、“國家杰出青年科學基金”獲得者、國家級中青年突出貢獻專家、高水平學術技術帶頭人等頂尖人才、領軍人才，按照“一人一策”“一事一議”辦法引進。

2.優(yōu)秀博士，年齡一般在40周歲以下（1984年1月1日及以后出生），具有高級職稱的可適當放寬。

（三）有下列情形之一的不得報名應聘：

1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；

2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；

3.曾在公務員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的人員5年內(nèi)不得參加本省內(nèi)各級事業(yè)單位公開招聘；

4.違反教育部《新時代高校教師職業(yè)行為十項準則》的人員；

5.國家和省另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位的人員。

四、應聘方式

招聘采用郵件報名的方式，應聘人員將本人詳細簡歷發(fā)送至招聘單位聯(lián)系人郵箱或?qū)W校人事處郵箱，提交的簡歷應命名為：“應聘單位+專業(yè)+姓名 ”。 

簡歷內(nèi)容應包括：

1.個人基本信息。包括本人身份證、博士學歷學位證掃描件等。

2.學習工作情況：學習和工作經(jīng)歷情況。

3.科研成果情況：包括已發(fā)表、出版的論文、論著情況，已結(jié)項或在研的科研項目和科研成果獲獎情況。

五、引進待遇

1.安家費。35—60萬元，博士后在此基礎上增加5萬元。

2.科研啟動費。按自然科學類10—30萬元、哲學社會科學類5—15萬元，服務期滿考核達到A類標準的博士，按自然科學類15萬元，哲學社會科學類8萬元標準進行后期科研項目資助。

3.住房。學校提供60㎡左右的周轉(zhuǎn)房免費居住或可按市場價格自愿購買。若報到時已無房源，提供租房補貼600元/月。

4.低職高聘。對高層次人才“高聘一級”享受校內(nèi)績效工資。

5.職稱評審。對35周歲及以下博士申報正高級職稱、30周歲及以下博士申報副高級職稱，不受單位結(jié)構(gòu)比例限制，通過河南省特設崗評審后納入特設崗位管理，享受相應的崗位待遇。

6.博士津貼。服務期內(nèi)享受2000—6000元/月的博士津貼。

7.聘任導師。來校工作時達到A類博士條件的，根據(jù)工作需要，可直接聘為碩士生導師。“人才共生”學校有博士學位授權(quán)點的，可推薦聘為博士生導師。

8.配偶安置。按博士配偶條件分類安置。

9.幫助解決子女入學問題。

10.實施“借巢育鳳”工程。與國內(nèi)外高水平高校和科研院所簽訂“人才共生”協(xié)議，讓人才在更高的平臺和更好的團隊中生長。

11.實施“上升引領”工程。聘期內(nèi)根據(jù)個人成果情況實行“聘期內(nèi)升檔”。聘期結(jié)束后，工作期間可以連續(xù)申請學校高層次人才項目式支持，享受每年2.4萬-12萬元項目績效。符合學校殷都學者、特聘教授條件的，可聘為殷都學者、特聘教授，分別享受每年24萬元、14.4萬元的崗位津貼。

六、招聘專業(yè)及崗位

安陽師范學院文學院2024年誠聘博士人才一覽表

七、學校人事處聯(lián)系方式

聯(lián)系人：于老師  李老師

聯(lián)系電話：0372-2900101

電子郵箱：zp@aynu.edu.cn

通訊地址：河南省安陽市弦歌大道436號安陽師范學院人事處

 郵政編碼：455000

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）