近日，市委辦公室、市政府辦公室聯(lián)合下發(fā)《關(guān)于加快集聚產(chǎn)業(yè)人才推動“五群十鏈”產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展若干政策》（以下簡稱《政策》），圍繞“五群十鏈”產(chǎn)業(yè)人才的引進、培養(yǎng)、平臺載體建設(shè)、服務保障等四個方面出臺16條政策措施，最大限度集聚人才，激發(fā)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活力,打造“五群十鏈”產(chǎn)業(yè)人才高地。
《政策》著力打造含金量高、覆蓋面廣、方式靈活、更具比較優(yōu)勢的“一攬子”產(chǎn)業(yè)人才支持政策。在對現(xiàn)行十余個涉企人才政策的核心“干貨”進行梳理歸納的基礎(chǔ)上，對部分待遇標準、適用范圍進行提標擴面，并結(jié)合實際提出“鼓勵我市企業(yè)在市外創(chuàng)新資源集聚地區(qū)設(shè)立‘人才飛地’”實行產(chǎn)業(yè)發(fā)展關(guān)鍵核心技術(shù)‘揭榜掛帥’，單個項目給予最高500萬元補助”等創(chuàng)新舉措。
《政策》聚焦我市產(chǎn)業(yè)引才需求進行“量身定制”。對能驅(qū)動“五群十鏈”產(chǎn)業(yè)發(fā)展的頂尖人才和團隊，在引進條件和支持措施上“一事一議”,給予全方位扶持。對經(jīng)認定的市高層次科技人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團隊，最高給予1000萬元經(jīng)費支持。對企業(yè)引進的高層次創(chuàng)新人才，給予每人40萬元至70萬元購房補貼或每月6000元至11000元生活補貼。對產(chǎn)業(yè)發(fā)展急需緊缺人才，3年內(nèi)給予每人每月最高3000元生活補貼及相應的租房、購房補貼。對不在急需緊缺目錄范圍內(nèi)的本科及以上、大專及中專（技校）畢業(yè)生，3年內(nèi)給予每人每月600元至800元生活補貼及5萬元購房補貼。對來淮求職、面試的市內(nèi)外院校畢業(yè)生，分階段給予相應的實習、面試、就業(yè)和穩(wěn)定就業(yè)等補貼，最大限度吸引畢業(yè)生來淮就業(yè)。
《政策》創(chuàng)新出臺一系列育才舉措，不斷提升人才自主培養(yǎng)能力。實施淮北市創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才特殊支持計劃，定期遴選能夠增強“五群十鏈”產(chǎn)業(yè)核心競爭力的領(lǐng)軍人才，集成各部門資源予以重點扶持。探索設(shè)立“創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才貸”，向科技創(chuàng)新型企業(yè)、人才創(chuàng)業(yè)類企業(yè)提供最高1000萬元信用貸款。每年舉辦全市科技人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽，積極為在淮創(chuàng)業(yè)的高校畢業(yè)生提供創(chuàng)業(yè)擔保貸款等優(yōu)惠政策，引導廣大青年人才來淮創(chuàng)業(yè)。
《政策》突出構(gòu)建全方位的人才服務體系。對企業(yè)圍繞“五群十鏈”重點產(chǎn)業(yè)建設(shè)并獲批的省“一室一中心”、院士工作站、博士后科研工作站，在省獎勵的基礎(chǔ)上，給予最高200萬元獎勵。創(chuàng)新設(shè)立市級博士創(chuàng)新實踐基地，企業(yè)新建基地和進站博士發(fā)放相應工作、生活補貼。為在淮就業(yè)創(chuàng)業(yè)的優(yōu)秀人才發(fā)放“相城優(yōu)才卡”，建立“一網(wǎng)通辦”人才綜合服務系統(tǒng)，設(shè)立“人才綜合服務窗口”，在政策咨詢、待遇兌現(xiàn)、項目申報、生活保障等方面提供優(yōu)質(zhì)便捷服務。
記者|韓惠 通訊員|陳奎
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