一、團隊介紹
（1）團隊名稱：資源環(huán)境監(jiān)測評價與規(guī)劃管理
（2）團隊簡介：目前團隊有兩位成員：賈培宏教授和吳丹副教授，團隊著力培養(yǎng)多學科交叉復合型人才。本團隊專注于研究人類活動影響下的陸地和海島資源環(huán)境改善的重大科學問題，目前主要聚焦于：資源環(huán)境監(jiān)測評價與規(guī)劃管理、環(huán)境信息集成管理、生態(tài)產(chǎn)品價值核算、綠色全要素生產(chǎn)率評估、減污降碳路徑分析、生態(tài)環(huán)境政策模擬等方向。團隊與北京大學、南京大學、華南理工大學、中國環(huán)境科學研究院、美國弗吉尼亞海洋研究所、北伊利諾伊大學、加州大學戴維斯分校等已建立緊密的學術(shù)合作關(guān)系。通過相關(guān)研究已積累了深厚的理論基礎(chǔ)并具備了豐富的應用實踐經(jīng)驗，研究成果得到了地方政府和學界同行的高度認可。
二、招聘計劃
（1）崗位職責：團隊目前開展“藍碳生態(tài)和經(jīng)濟社會協(xié)同”和“交通電動化目標與路徑”等研究，現(xiàn)擬依托海南大學生態(tài)學一級學科博士點引進博士后1-2名。博士后需配合課題負責人開展高水平的科學研究，協(xié)助完成相關(guān)課題工作。
（2）應聘條件：
[1] 招聘崗位方向為：綜合評估模型、雙碳經(jīng)濟政策與管理、藍碳方法學、資源環(huán)境評價、自然資產(chǎn)核算；
[2] 博士學位，具備環(huán)境科學、環(huán)境能源經(jīng)濟學、海洋生態(tài)學、自然地理學、藍碳等學科背景；
[3] 具有深厚的理論基礎(chǔ)和廣博的專業(yè)知識、豐富的學術(shù)實踐經(jīng)驗，能圓滿完成科研任務(wù)；具有優(yōu)良的業(yè)績和外語水平，并有標志性的研究成果
[4] 責任心強、身體健康，具備良好的合作精神。
三、應聘材料
1、候選人詳細履歷（包括個人基本情況、教育和工作經(jīng)歷、教學和研究陳述、發(fā)表列表等）；
2、候選人未來3-5年學術(shù)工作計劃；
3、學歷學位證明；
4、代表性學術(shù)成果（3-5篇）；
5、提供不少于3封專家推薦信
聯(lián)系人：吳丹 老師
Email：wudan_hnu@hainanu.edu.cn
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