一、崗位信息

發(fā)布時間:2024-07-22

工作地點(diǎn): 杭州市

工作年限: 不限

所屬部門: 路曉飛團(tuán)隊

學(xué)歷: 博士

專業(yè)方向: 化工、化學(xué)、材料、高分子等相關(guān)專業(yè)

浙江大學(xué)杭州國際科創(chuàng)中心高純化學(xué)品智造課題組由于科研工作需要，誠聘博士后2-3名。課題組主要從事分離科學(xué)與技術(shù)、電子化學(xué)材料、材料智能制造等領(lǐng)域的研究，現(xiàn)有教職工9位，其中教授/研究員5位，博士后2名，在讀研究生20余名。近年來承擔(dān)國家重大科研儀器研制項目、國家基金重點(diǎn)、企業(yè)合作項目等30余項，在Science、Science Advances、Nat. Commun.、Adv. Mater.、JACS、Angew. Chem. Int. Ed.、AIChE J.等期刊上發(fā)表論文240余篇，多項技術(shù)實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)化應(yīng)用。曾獲國家技術(shù)發(fā)明二等獎、高等學(xué)�？茖W(xué)研究優(yōu)秀成果獎自然科學(xué)一等獎、亞洲杰出科研工作者和工程師獎、青山科技獎、中國石化聯(lián)合會青年科技突出貢獻(xiàn)獎、浙江省科技進(jìn)步一等獎等獎勵。課題組為主建有浙江大學(xué)-華為電子化學(xué)材料工程聯(lián)合創(chuàng)新實驗室、化工功能材料智能設(shè)計與制造浙江省工程中心。

課題組邢華斌教授為求是特聘教授、國家杰出青年基金獲得者，現(xiàn)任浙江大學(xué)工學(xué)部副主任、浙大科創(chuàng)生物與分子智造研究院院長。崔希利入選浙江大學(xué)百人計劃研究員，博士生導(dǎo)師，獲國家優(yōu)秀青年基金、浙江省杰出青年基金等資助，獲中國化工學(xué)會侯德榜化工科學(xué)技術(shù)獎“青年獎”、中國百篇最具影響國際學(xué)術(shù)論文等榮譽(yù)。合作導(dǎo)師鎖顯入選浙江大學(xué)杭州國際科創(chuàng)中心科創(chuàng)百人計劃研究員，獲2024 ISPT-IACC Future Star Award、2023 IChemE & CCST Young Investigator Award、“離子液體與綠色過程”新秀獎等榮譽(yù)。合作導(dǎo)師路曉飛入選浙江大學(xué)杭州國際科創(chuàng)中心科創(chuàng)百人計劃研究員，獲浙江省海外高層次青年人才等榮譽(yù)。

課題組提供國際一流的科研條件，工作環(huán)境優(yōu)質(zhì)，科研經(jīng)費(fèi)充足。更多信息請見課題組網(wǎng)站:https://person.zju.edu.cn/xinghb

二、研究方向（包括但不限于）

1.功能化材料合成（離子功能化材料、雜原子分子篩、高分子材料、多晶膜或混合基質(zhì)膜等膜材料的設(shè)計與制備）；

2.高純電子化學(xué)品制造（低碳烴分離純化、碳捕集、痕量組分反應(yīng)脫除、高分子電子化學(xué)材料分離純化、膜組件開發(fā)及分離、催化工藝集成）；

3.數(shù)據(jù)驅(qū)動的分離材料制備與評測（結(jié)合大數(shù)據(jù)與人工智能、高通量實驗，建設(shè)數(shù)據(jù)驅(qū)動的分離材料高通量設(shè)計與篩選平臺）。

三、招聘要求

1.近三年在國內(nèi)外知名高�；蜓芯繖C(jī)構(gòu)取得化工、化學(xué)、材料、高分子等相關(guān)專業(yè)博士學(xué)位，年齡不超過35周歲；

2.具有電子化學(xué)品、分離材料設(shè)計制備、吸附或膜分離、催化、沸石分子篩、高分子材料、薄膜器件、大數(shù)據(jù)與人工智能、高通量自動化合成等研究工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮；

3.具有較強(qiáng)的科研能力、獨(dú)立工作能力和優(yōu)秀的團(tuán)隊合作精神和較強(qiáng)的責(zé)任感。

四、待遇及保障條件

1.具有競爭力的薪資，具體面議，含地方政府免稅人才補(bǔ)助15萬元/年；應(yīng)屆博士畢業(yè)生，符合條件者可額外享受10萬元杭州市應(yīng)屆生人才補(bǔ)貼；

2.提供專項科研支持經(jīng)費(fèi)；對獲得中國博士后基金資助和省級博士后科研項目資助的，分別給予相應(yīng)配套資助和獎勵；對生源優(yōu)秀或取得標(biāo)志成果的博士后，給予額外獎勵（相關(guān)獎勵可疊加）；

3.出站后留杭或蕭山工作，符合條件者可申請杭州市D類人才（兩年購房補(bǔ)貼100萬）或蕭山區(qū)政府相應(yīng)人才政策（80萬元人才補(bǔ)貼）；

4.在站期間，符合條件者可申報科創(chuàng)中心相關(guān)系列高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)；

5.表現(xiàn)優(yōu)秀、業(yè)績突出者，可優(yōu)先推薦申請科創(chuàng)中心青年人才等崗位，并可申請具有競爭力的啟動資金；

6.協(xié)助解決子女教育入學(xué)、辦理落戶、政府人才配套用房申請、人才項目申報、人才認(rèn)定等。

五、應(yīng)聘材料

1.個人簡歷（包括教育背景、科研及工作經(jīng)歷、主要研究工作、2篇代表性論文等）；

2.專家推薦信不少于1份；

3.應(yīng)聘者請將材料發(fā)至：xiaofei_l@zju.edu.cn，hr-hic@zju.edu.cn郵件標(biāo)題注明“科創(chuàng)博士后應(yīng)聘-姓名”。

本招聘啟事長期有效。

信息來源于網(wǎng)絡(luò)，如有變更請以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來源鏈接：

https://ehr.hic.zju.edu.cn/post/detail?id=780A368521AC4CA8A81DEB2483782CF8

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）