水電水利規(guī)劃設計總院（以下簡稱“規(guī)劃總院”）隸屬于中國電力建設集團有限公司。因業(yè)務發(fā)展需要，決定向集團內(nèi)外公開招聘部分人員，現(xiàn)將有關事宜公告如下：

一、招聘崗位及人員要求

（一）水庫經(jīng)濟部移民安置規(guī)劃咨詢審查及政策研究崗位

1、招聘人數(shù)：1人。

2、崗位描述：負責水電水利工程移民安置規(guī)劃技術(shù)審查、咨詢及驗收、水庫移民行業(yè)政策研究及技術(shù)標準編寫等工作。

3、崗位要求：

（1）基本素質(zhì)要求：遵紀守法，品行端正；認同公司企業(yè)文化，為人正直，責任心、事業(yè)心較強；具有較好的大局意識和團隊協(xié)作精神。

無違法違紀事項，無不良從業(yè)記錄，不存在競業(yè)限制條件。

（2）年齡：45周歲及以下。

（3）學歷：具備移民安置相關專業(yè)研究生學歷。

（4）職稱：具備正高級技術(shù)職稱。

（5）工作經(jīng)歷：具備10年以上水庫專業(yè)工作經(jīng)歷。

（6）其他工作經(jīng)歷要求：具備承擔過大型水利水電工程水庫移民規(guī)劃設計副設總及以上職務、參與過行業(yè)內(nèi)重大課題研究、參與過行業(yè)技術(shù)標準修制定經(jīng)歷。

（7）資質(zhì)要求：具有注冊監(jiān)理工程師（水利工程）資質(zhì)。

（8）專業(yè)能力要求： 能獨立承擔大中型水利水電工程水庫移民規(guī)劃設計審查、咨詢、驗收、課題研究及行業(yè)技術(shù)標準編寫等業(yè)務工作。

（9）其他能力要求： 熟悉辦公、制圖設計軟件，具備較好的英語聽、說、讀、寫能力，具備較強的書面表達、語言表達和溝通協(xié)調(diào)能力。

（10）個人素質(zhì)要求： 具備適應崗位要求的身體條件，能適應和承受履行崗位職責所要求的勞動強度和工作壓力，可以接受長期出差和加班工作。

4、其他：我單位積極協(xié)調(diào)爭取北京市相關落戶政策支持，但不承諾解決北京市戶口。

（二）環(huán)境保護部環(huán)境保護專業(yè)技術(shù)人員崗位

1、招聘人數(shù)：1人。

2、崗位描述：從事水電工程全過程環(huán)境保護設計、咨詢、研究工作。

3、崗位要求：

（1）基本素質(zhì)要求：遵紀守法，品行端正；認同公司企業(yè)文化，為人正直，責任心、事業(yè)心較強；具有較好的大局意識和團隊協(xié)作精神。

無違法違紀事項，無不良從業(yè)記錄，不存在競業(yè)限制條件。

（2）年齡要求：年齡40周歲及以下。

（3）學歷要求：具備水利水電工程或水文水資源相關專業(yè)研究生學歷。

（4）職稱要求：具備副高級及以上技術(shù)職稱。

（5）工作經(jīng)歷要求：具備 10 年以上水電行業(yè)工作經(jīng)歷。具有豐富的水動力學、水環(huán)境、生態(tài)環(huán)境專業(yè)工作經(jīng)歷；主持過大型河流季調(diào)節(jié)以上調(diào)節(jié)性水庫的水環(huán)境影響研究。

（6）資質(zhì)要求：具有環(huán)境影響評價工程師資質(zhì)者優(yōu)先考慮。

（7）專業(yè)能力要求：熟練掌握MIKE、Hec-Ras、CAD等軟件。

（8）個人素質(zhì)要求：具備適應崗位要求的身體條件，能適應和承受履行崗位職責所要求的勞動強度和工作壓力，能適應高原工作。

4、其他：我單位積極協(xié)調(diào)爭取北京市相關落戶政策支持，但不承諾解決北京市戶口。

（三）信息化管理和數(shù)字化業(yè)務部數(shù)智化系統(tǒng)研發(fā)工程師（水電/新能源方向）

1、招聘人數(shù)：1人。

2、崗位描述：負責可再生能源行業(yè)數(shù)字化項目的系統(tǒng)設計、研發(fā)等具體工作。

3、崗位要求：

（1）基本素質(zhì)要求：遵紀守法，品行端正；認同公司企業(yè)文化，為人正直，責任心、事業(yè)心較強；具有較好的大局意識和團隊協(xié)作精神。

無違法違紀事項，無不良從業(yè)記錄，不存在競業(yè)限制條件。

（2）年齡要求：40周歲及以下。

（3）學歷要求：具備計算機、電力、能源等理工類相關專業(yè)研究生學歷。

（4）職稱要求：具備中級及以上技術(shù)職務。

（5）工作經(jīng)歷要求：具備 5 年以上信息系統(tǒng)開發(fā)工作經(jīng)驗，從事過大型信息化項目的系統(tǒng)設計、數(shù)據(jù)庫建設及系統(tǒng)開發(fā)等工作；有水電新能源行業(yè)信息化系統(tǒng)開發(fā)或AI技術(shù)研發(fā)工作經(jīng)驗優(yōu)先。

（6）專業(yè)能力要求：

系統(tǒng)開發(fā)：掌握JavaEE架構(gòu)，熟悉Spring、IBATIS、Hibernate等主流開發(fā)框架；可進行前端頁面開發(fā)，熟悉HTML５、JavaScript、JQuery等技術(shù)，具備完整Web項目開發(fā)能力。

數(shù)據(jù)庫：熟練掌握SQL Server、Oracle、MySQL等至少一種數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)，精通SQL語言。

系統(tǒng)設計：能配合團隊完成信息化系統(tǒng)開發(fā)技術(shù)方案設計。

（7）其他能力要求：面對工作任務具備較強的自驅(qū)能力和高度責任心，具有良好的寫作、語言和溝通能力。

（8）個人素質(zhì)要求：具備適應崗位要求的身體條件，能適應和承受履行崗位職責所要求的勞動強度和工作壓力。

4、其他：我單位積極協(xié)調(diào)爭取北京市相關落戶政策支持，但不承諾解決北京市戶口。

二、應聘程序

（一）預審報名。符合條件者可填寫《公開招聘報名登記表》（詳見附件），通過指定電子郵箱報名。同時上傳身份證、學歷證、學位證、職稱證和簡歷中提及的資格證書、證明材料掃描件各1份，同時附上學信網(wǎng)查詢學歷在線驗證報告以及學位認證報告。(簡歷和相關附件請以壓縮包形式用郵件附件形式發(fā)送，郵件和附件名稱統(tǒng)一為“姓名＋應聘崗位+聯(lián)系方式”標準格式)。

（二）資格審查和初選。人力資源部和用人部門將對報名人員進行資格審查及履歷分析，并通知入圍人員進行面試。根據(jù)資格審查、初選和面試結(jié)果，確定進入考察人選。

（三）對考察人選從業(yè)表現(xiàn)及綜合素質(zhì)等進行全面了解，確定擬聘用人選。

（四）聘用。根據(jù)初選、面試和考察考核情況確定聘用人選，按照我單位相關規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

三、報名方式及時間安排

（一）報名郵箱：sdslghsjzy@163.com；謝絕來電、來訪。招聘崗位截止時間為：2025年5月25日。

（二）面試時間另行通知。

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）