北京服裝學院是一所歷史積淀深厚、辦學特色鮮明的時尚高校。學校前身是1959年2月創(chuàng)建的北京紡織工學院，1961年7月更名為北京化學纖維工學院，是由原紡織工業(yè)部建設的、以化學纖維高等教育為主的重點院校。1987年2月，順應時代發(fā)展需要改擴建為北京服裝學院，是我國第一所公辦服裝高校。 學校秉承“與美同行”的校訓，圍繞服裝服飾，以設計學為龍頭，逐步形成了“以藝為主、服裝引領、藝工融合”的辦學特色，在服裝服飾文化、服裝服飾傳承與創(chuàng)新設計、服裝新材料和高性能服裝、產(chǎn)品與數(shù)字化媒體設計等領域的理論研究及應用形成了獨特優(yōu)勢。

學校擁有的民族服飾博物館，是中國第一家服飾類專業(yè)博物館、全國“十佳”特色博物館。博物館收藏有中國各民族的服裝、飾品、織物、蠟染、刺繡等一萬余件，集收藏、展示、科研、教學于一體：以設計、應用為導向建構民族服飾數(shù)據(jù)庫，建立了中國民族傳統(tǒng)服飾工藝傳習館，已經(jīng)成為民族服飾文化的基因庫、服務教學科研的特色專業(yè)資源。民族服飾博物館向社會公眾免費開放，滿足大眾對傳統(tǒng)文化的審美需求，引導時尚文化審美，弘揚傳播中國文化。先后被授予北京市愛國主義教育基地、北京市科普教育基地、北京市青少年外事交流基地等稱號。

為進一步加強學校人才隊伍建設，拓寬選人用人視野和渠道，經(jīng)學校黨委研究決定，面向社會公開招聘民族服飾博物館館長。現(xiàn)就具體事宜公告如下：

一、招聘崗位及職責

招聘民族服飾博物館館長1名。主要職責：

（一）全面負責博物館行政工作；

（二）在學校黨委行政領導下，制定博物館發(fā)展規(guī)劃和業(yè)務相關規(guī)章制度；

（三）積極推進博物館建設，做好中國傳統(tǒng)服裝服飾研究和少數(shù)民族服裝服飾文化傳承，以及博物館展覽與對外開放等工作；

（四）積極拓展與國內(nèi)外相關大學、科研機構、博物館的學術交流，建立有效溝通合作機制，提升博物館影響力。

二、任職資格和條件

（一）擁護中國共產(chǎn)黨的領導，堅持中國特色社會主義道路，熱愛祖國，遵紀守法，師德師風優(yōu)良，具有良好的道德品行。

（二）有較高的學術造詣，學術成就和影響力得到國內(nèi)外同行公認，擁有國際化學術視野、前瞻性戰(zhàn)略性眼光，具備較高干事創(chuàng)業(yè)激情，為人正派，辦事公道。

（三）具有5年以上工齡，具有相應學科專業(yè)背景和工作經(jīng)歷。

（四）具有正高級專業(yè)技術職務。

（五）身體健康，年齡一般不超過50周歲。

（六）具有北京市戶籍或符合北京市人才引進的相關要求和條件。

（七）符合回避制度的有關規(guī)定。

計算年齡、工作經(jīng)歷和專業(yè)技術職務年限的截止時間為2022年4月30日。

三、招聘程序及方法

（一）報名

符合公開招聘資格條件且有意向人員，可填寫《北京服裝學院公開招聘民族服飾博物館館長報名表》進行自薦報名。所填信息要求真實、完整、準確。

（二）資格審查

學校黨委組織部、黨委教師工作部（人事處）按照資格及條件、崗位要求等，對報名者進行資格審查。

（三）綜合測評

由學校黨委組織部、黨委教師工作部（人事處）、科學技術處、研究生院、教務處等相關部門成立工作組從個人基本情況、學術成果、工作實績、崗位匹配度四個方面對符合條件的應聘者進行綜合考察，通過打分確定初選人員。

（四）心理測試

所有通過初選的人員須在規(guī)定日期參加心理測試。

（五）面試答辯

采用現(xiàn)場陳述、提問等方式進行面試答辯。進入面試環(huán)節(jié)人選與擬招聘人數(shù)的比例一般不超過5:1；根據(jù)人崗相適、擇優(yōu)聘任原則，選出擬聘用人員。具體安排另行通知。

（六）體檢

體檢標準參照公務員錄用有關體檢標準執(zhí)行。

（七）確定并公示擬聘人員名單

經(jīng)校長辦公會和黨委常委會審議，確定擬聘人員名單后進行公示，公示時間為7個工作日。

經(jīng)集體研究認為無合適人選的，該職位招聘可以空缺。

（八）正式聘用

經(jīng)公示無異議的擬聘人員，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。

未能按照規(guī)定時限及要求完成的應聘人員，取消聘用資格。

納入處級干部管理時，還需經(jīng)學校相關干部任命程序。

四、報名方式及要求

（一）報名時間：從公告發(fā)布之日起至2022年5月15日17:00截止。

（二）提交報名材料：將個人相關材料掃描件通過電子郵件發(fā)送到北京服裝學院黨委組織部郵箱（zzb@bift.edu.cn）。

1.《北京服裝學院公開招聘民族服飾博物館館長報名表》；

2.個人身份、學歷學位、專業(yè)技術職務、資格證書；

3.代表性學術成果資料：論文發(fā)表目錄、承擔科研項目情況、所獲教科研獎勵、個人榮譽及人才稱號等情況，代表性學術作品電子版全文，其他成果支撐材料等。

4.其他能反映本人行政管理水平的材料、個人或分管工作的重要獲獎證書等。

報名者對提交材料的真實性負責。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，立即取消選用資格。報名材料恕不退還。

五、工作條件和個人待遇

（一）被聘用人員工資、福利等待遇按照國家和北京市事業(yè)單位有關規(guī)定執(zhí)行。

（二）協(xié)助符合落戶條件的非京戶籍人才及家屬辦理北京市戶籍。

（三）對于符合學校高層次人才引進條件的，按照上級部門和學校高層次人才引進管理辦法執(zhí)行。

六、需說明事項

（一）根據(jù)《北京市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》和《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》的相關規(guī)定，應聘者應如實填寫個人信息，凡在應聘過程中弄虛作假，違反公開招聘紀律者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消應聘資格；對已聘用的受聘人員，一經(jīng)查實，解除聘用合同，予以清退。由此產(chǎn)生的后果，由應聘者本人承擔。

（二）應聘人員應按學校規(guī)定的時限及要求，配合完成資格審查、心理測試、體檢、聘用合同或協(xié)議書簽訂及入職報到等工作。因應聘者本人原因，未能按照規(guī)定時限和要求完成，影響聘用手續(xù)辦理的，取消聘用資格。

（三）對受到過刑事處罰、參加過非法組織或受到黨紀政紀處分的、師德失范問題處理的人員不予聘用，對已聘用的受聘人員，一經(jīng)查實，解除聘用合同，予以清退，由此產(chǎn)生的后果，由應聘者本人承擔。

（四）從資格審核到招聘工作結束，應聘人員應保證報名時所留電話號碼聯(lián)系暢通，因電話聯(lián)系不暢造成無法通知到本人的，后果由應聘人員本人承擔。

（五）報名結束后，我校僅通知通過初選的應聘人員進行下一步流程，未接到通知則說明初選未通過。

七、聯(lián)系方式

聯(lián)系單位：北京服裝學院黨委組織部

通訊地址：北京市朝陽區(qū)和平街北口櫻花東路甲2號北京服裝學院5號樓518室

郵編：100029

聯(lián)系人：張老師

咨詢電話：010-64288253，15201489336

電子郵箱：zzb@bift.edu.cn

學校網(wǎng)址：www.bift.edu.cn

附件： 北京服裝學院公開招聘民族服飾博物館館長報名表 

北京服裝學院黨委組織部

2022年4月20日