一、主要職責
1.負責團隊日常對內(nèi)、對外的行政事務(wù)性工作、財務(wù)報銷工作等；
2.負責文案撰寫、接待、外部對接等工作；
3.完成領(lǐng)導交辦的其它工作。
二、招聘基本條件
1.遵紀守法，品行端正，身心健康，愛崗敬業(yè)，無黨紀、行政處分或被調(diào)查的記錄；
2.1987年1月1日之后出生；
3.會計類、經(jīng)濟管理類、安全類相關(guān)專業(yè)，本科及以上學歷，境內(nèi)畢業(yè)生應(yīng)雙證齊全，境外畢業(yè)生取得教育部學歷認證；
4.踏實肯干、堅守保密職責，具備良好的溝通、協(xié)調(diào)與團隊合作能力；
5.熟練操作辦公軟件，擅長撰寫綜合性文件材料者優(yōu)先。
三、招聘程序
（一）個人申報
應(yīng)聘者于2022年9月6日前將個人簡歷、身份證、畢業(yè)證及學位證、就業(yè)推薦表、本碩成績單、資格證書、獲獎證明及其他能反映個人綜合素質(zhì)的材料掃描、命名、打包后一起發(fā)送至yongjunliu@hqu.edu.cn。
（二）考核
團隊根據(jù)崗位需求，結(jié)合應(yīng)聘者的實際情況進行初審，擇優(yōu)確定參加考核人員名單，并在我校人才招聘網(wǎng)站上公布。
考核方式及時間、地點另行通知。
原則上資格初審合格人數(shù)與崗位擬聘人數(shù)比例不低于3:1，方能組織考核。若比例未達3:1，確因崗位急需，經(jīng)審批，方可組織考核。考核將實行總分數(shù)線控制，即應(yīng)聘者成績不低于總分的70%方可進入下一考核環(huán)節(jié)。
經(jīng)綜合考核、職業(yè)能力測試、體檢合格后，確定擬聘人選報學校審批。
（三）聘用
學校確定擬聘人選，并在我校人才招聘網(wǎng)站公示5個工作日，接受監(jiān)督和舉報。公示無異議，辦理有關(guān)聘用手續(xù)。如無合適人選，該招聘崗位暫時空缺。應(yīng)聘者原則上應(yīng)在接到聘用通知的一個月內(nèi)辦理入職手續(xù)，報到時境內(nèi)畢業(yè)生應(yīng)雙證齊全，境外畢業(yè)生應(yīng)取得教育部學歷認證。
四、薪酬待遇
本次招聘人員按華僑大學委托型項目制管理，以勞務(wù)派遣方式簽訂合同，首個聘期3年。
五、有關(guān)問題說明
1.招聘工作實行回避制度。凡與聘用單位主要負責人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得參加此次應(yīng)聘。
2.應(yīng)聘者報名時提供的材料必須真實、準確。如有信息不符或弄虛作假的，一經(jīng)查實，一律取消考試資格和成績，已簽的聘用協(xié)議無效。
3.體檢不合格者不予聘用。體檢參照《福建省教師資格申請人員體檢標準及辦法》的要求執(zhí)行。
4.招聘相關(guān)信息會在我校人才招聘網(wǎng)站及時公布，請密切關(guān)注。
5.咨詢電話：劉老師，13559222170。
華僑大學化工學院
華僑大學人才交流中心
2022年8月19日
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來源鏈接：
https://jobs.hqu.edu.cn/info/1031/3132.htm
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）
中國-博士人才網(wǎng)發(fā)布
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