在浙江大學加快“雙一流”建設(shè)背景下，后勤集團以服務(wù)外包形式承接學校部分工作內(nèi)容，探索以創(chuàng)新的用人機制做大一線服務(wù)人員隊伍。支持配備一批“專業(yè)管家”或者說“職業(yè)協(xié)理員”，專門服務(wù)一線教師，讓“最多跑一次”轉(zhuǎn)變?yōu)?ldquo;最多找一人”，切實將廣大教師從繁瑣事務(wù)中解放出來。
現(xiàn)因工作需要，擬公開招聘教師事務(wù)服務(wù)專員1名，錄取培訓(xùn)合格后派往浙江大學科學技術(shù)研究院從事科研管理輔助崗位工作。
招聘工作將堅持公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則，凡符合招聘崗位要求且有意向者，請?zhí)顚懜郊膽?yīng)聘信息登記表，并將個人簡歷（包括學習、工作和研究經(jīng)歷）以及其它證明本人能力、水平的相關(guān)資料一起發(fā)至郵箱ailex@zju.edu.cn。經(jīng)面試后擇優(yōu)錄取，具體招聘崗位及要求詳見附表。
聯(lián)系人：后勤集團人力資源部周老師
垂詢電話：0571-87952608
浙江大學后勤集團
2022年8月10日
附：招聘崗位及要求
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需求部門 |
崗位名稱 |
職數(shù) |
崗位要求 |
工作內(nèi)容 |
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科學技術(shù)研究院 |
科研管理輔助崗 |
1 |
1.身心健康，品行端正，責任心強，吃苦耐勞，認真踏實，樂于奉獻； 2.具有碩士研究生及以上學歷，年齡原則上不超過35周歲； 3.具有較好的文字寫作能力、PPT制作能力和計算機應(yīng)用能力； 4.具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力、合作意識和團隊協(xié)作精神； 5.有科研管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 |
1.區(qū)域創(chuàng)新合作對接輔助工作； 2.校地法人、非法人研究機構(gòu)管理輔助工作； 3.區(qū)域科技項目管理輔助工作等。 |
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）
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