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北京大學(xué)現(xiàn)代農(nóng)學(xué)院羅仁福教授課題組2023年招聘1名全職博士后

時(shí)間:2023-05-22來源:中國博士人才網(wǎng) 作者:佚名

北京大學(xué)現(xiàn)代農(nóng)學(xué)院為北京大學(xué)獨(dú)立建制的教學(xué)科研實(shí)體單位,重點(diǎn)發(fā)展農(nóng)業(yè)交叉學(xué)科研究與培養(yǎng)相關(guān)人才,著力解決現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展中面臨的重大科學(xué)問題和瓶頸問題。北京大學(xué)現(xiàn)代農(nóng)學(xué)院下設(shè)四個(gè)學(xué)科:農(nóng)業(yè)與發(fā)展經(jīng)濟(jì)系、分子農(nóng)學(xué)系、食物安全與健康系、智慧農(nóng)業(yè)系。關(guān)于學(xué)院的更多介紹,請(qǐng)點(diǎn)擊鏈接https://www.saas.pku.edu.cn/。

北京大學(xué)中國農(nóng)業(yè)政策研究中心(CCAP)是北京大學(xué)現(xiàn)代農(nóng)學(xué)院專門從事農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理與政策研究的教研中心,其前身為中國科學(xué)院農(nóng)業(yè)政策研究中心(CCAP:2001-2015年),是2001年獲得國家自然科學(xué)基金委首批資助的“創(chuàng)新研究群體”,是一個(gè)由充滿活力、有奉獻(xiàn)與開拓精神的新一代經(jīng)濟(jì)學(xué)家組成的集體。中心的宗旨是根據(jù)其研究成果推動(dòng)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)科和發(fā)展經(jīng)濟(jì)學(xué)科發(fā)展,為中國及發(fā)展中國家農(nóng)業(yè)和農(nóng)村發(fā)展做貢獻(xiàn)。關(guān)于中心的更多介紹,請(qǐng)點(diǎn)擊鏈接http://www.ccap.pku.edu.cn/。

合作導(dǎo)師-羅仁福

羅仁福,男,漢族,北京大學(xué)教授,博士生導(dǎo)師。2006年獲中國科學(xué)院大學(xué)理學(xué)博士學(xué)位,迄今在國內(nèi)外學(xué)術(shù)期刊合計(jì)發(fā)表學(xué)術(shù)論文170篇,包括《經(jīng)濟(jì)研究》、《經(jīng)濟(jì)學(xué)季刊》、《管理世界》、《中國軟科學(xué)》等國內(nèi)知名期刊發(fā)表論文67篇。發(fā)表英文學(xué)術(shù)論文103篇,其中SCI/SSCI論文90篇,Q1分區(qū)SCI/SSCI論文30篇。有20篇論文發(fā)表在英國皇家經(jīng)濟(jì)學(xué)會(huì)會(huì)刊The Economic Journal,歐洲經(jīng)濟(jì)學(xué)會(huì)會(huì)刊Journal of the European Economic Association,英國皇家醫(yī)學(xué)會(huì)會(huì)刊BMJ,美國人口學(xué)會(huì)會(huì)刊Demography,以及Journal of Development Economics,Journal of Public Economics等學(xué)科綜合類或?qū)I(yè)領(lǐng)域類著名期刊上。自愛思唯爾出版集團(tuán)2014年首次發(fā)表“中國高被引學(xué)者”榜單以來,在2014-2022年間連續(xù)入選,其中2014-2019年入選社會(huì)科學(xué)高被引學(xué)者,2020-2022年入選應(yīng)用經(jīng)濟(jì)學(xué)高被引學(xué)者。開設(shè)課程《發(fā)展經(jīng)濟(jì)學(xué)》和《兒童營養(yǎng)健康、和教育專題》。合作導(dǎo)師詳情請(qǐng)點(diǎn)擊鏈接

http://www.saas.pku.edu.cn/sztd/kyxl/nyjjgl/350352.htmhttp://www.ccap.pku.edu.cn/yjtd/szdw/4947.htm。

01招聘崗位

全職博士后研究人員,研究方向?yàn)檗r(nóng)村公共物品、農(nóng)村人力資本與農(nóng)村發(fā)展,在職期間主要從事農(nóng)村公共物品提供、農(nóng)村兒童早期人力資本培育與農(nóng)村發(fā)展等領(lǐng)域的研究。

02招聘人數(shù):

1人

03候選人基本條件

(1)身心健康,遵紀(jì)守法,有高度的責(zé)任心,強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)合作精神;

(2)獲得博士學(xué)位3年之內(nèi)或即將獲得博士學(xué)位(未獲得博士學(xué)位但符合答辯要求的博士畢業(yè)生也可申報(bào),獲得學(xué)位后可正式進(jìn)站工作),年齡35周歲以下(不含35周歲);

(3)發(fā)展經(jīng)濟(jì)學(xué)、農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)、教育經(jīng)濟(jì)學(xué)、衛(wèi)生經(jīng)濟(jì)學(xué)、勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)、公共經(jīng)濟(jì)學(xué)或應(yīng)用經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

(4)具備扎實(shí)的理論與實(shí)證研究基礎(chǔ),具有較強(qiáng)的獨(dú)立從事科研探索的能力,能進(jìn)行政策分析和案例研究;

(5)具有良好的實(shí)證研究和定量分析能力,有處理大樣本微觀數(shù)據(jù)的經(jīng)驗(yàn),熟悉MetaAnalysis、RCT、RDD、PSM、DID、IV、SCM等方法的候選人優(yōu)先;

(6)以第一作者發(fā)表過至少1篇高水平CSSCI/SCI/SSCI檢索的學(xué)術(shù)論文。

04崗位待遇

按照北京大學(xué)博士后相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,富有競(jìng)爭力的薪酬待遇與培養(yǎng)計(jì)劃。條件優(yōu)異者鼓勵(lì)申請(qǐng)北京大學(xué)“博雅博士后”項(xiàng)目,獲資助者另享相關(guān)待遇,詳見

https://postdocs.pku.edu.cn/tzgg/134998.htm。

05申請(qǐng)材料

(1)詳細(xì)的個(gè)人簡歷和求職陳述信;

(2)學(xué)位證書掃描件(應(yīng)屆畢業(yè)生可提供其它相關(guān)證明材料);

(3)曾參與的重要科研項(xiàng)目及個(gè)人貢獻(xiàn);

(4)代表性成果(論文);

(5)三封專家推薦信;

應(yīng)聘者請(qǐng)將申請(qǐng)材料以電子郵件方式發(fā)送至:luorf.ccap@pku.edu.cn,并以“應(yīng)聘博士后+姓名 ”命名;

(6)接到面試通知的申請(qǐng)人需提交博士后研究計(jì)劃(2000字以內(nèi),中英文版本各一份)。

06申請(qǐng)截止日期

2023年5月31日

信息來源于網(wǎng)絡(luò),如有變更請(qǐng)以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來源鏈接:

https://mp.weixin.qq.com/s/b3HHBVZqkCl-0VVcmPym2w

為防止簡歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標(biāo)題格式:應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng))

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