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山東第一醫(yī)科大學張書平Co-PI團隊2024年公開招聘2名博士后

時間:2024-10-29來源:中國博士人才網(wǎng) 作者:佚名

一、單位簡介

山東第一醫(yī)科大學是山東省委、省政府為優(yōu)化山東省高等教育發(fā)展布局,在實施科教融合戰(zhàn)略方針的指導下,整合原泰山醫(yī)學院、山東省醫(yī)學科學院、山東省立醫(yī)院、山東省千佛山醫(yī)院等資源組建而成,同時保留山東省醫(yī)學科學院牌子。校(院)擁有一支以中國工程院院士領銜的高層次師資和科研隊伍,擁有省級以上人才稱號專家90余人。設有省部共建國家重點實驗室、國家衛(wèi)生健康委重點實驗室、省重點實驗室等省級以上高水平創(chuàng)新平臺50余個。擁有直屬附屬醫(yī)院13家,非隸屬附屬醫(yī)院23家,其中三級甲等綜合醫(yī)院12家、三級甲等?漆t(yī)院8家。有國家臨床重點?16個,國家藥物臨床試驗機構7個。以國際前沿和國家醫(yī)藥衛(wèi)生重大發(fā)展戰(zhàn)略為目標,潛心開展基礎研究和應用研究。

張書平Co-PI團隊主要聚焦新型污染物等環(huán)境風險因素造成的人體健康危害、疾病發(fā)生發(fā)展的分子機制研究及相應的防治策略。長期致力于癌癥生物學和代謝疾病的相關研究,使用多組學方法來描述基因組、表觀遺傳組、轉錄組和代謝組特征,F(xiàn)有國家杰青、國家百千萬人才一位,泰山學者青年專家兩位;承擔多項國家級和省部級項目。近年來,課題組圍繞環(huán)境污染物的健康效應,以機體小分子代謝物和微量元素為切入點,研究和證實了細顆粒物暴露下病原微生物的攜帶、脂質代謝紊亂以及鐵死亡等問題,發(fā)現(xiàn)了乳酸對鐵代謝的調節(jié)機制,相關成果發(fā)表在Cell Metabolism、PNAS、Blood、Science Advances等主流期刊。

張書平Co-PI團隊現(xiàn)面向國內外公開招聘生物信息學、大數(shù)據(jù)、大型語言模型(LLMs)、人工智能(AI)、計算機科學(側重于算法)等領域的專業(yè)研究人員,提供2-3個博士后研究員職位,與實驗室團隊合作進行生物信息學分析、統(tǒng)計建模,利用大型多模態(tài)患者數(shù)據(jù)集生成假設、提供研究思路。該職位涉及應用生物信息學、統(tǒng)計學、機器學習/人工智能和數(shù)據(jù)分析方法,將臨床和基因組學數(shù)據(jù)在不同尺度和分辨率上進行整合,為解決關鍵的醫(yī)學問題提供新的視角。團隊同時招募具有遺傳發(fā)育研究背景的研究人員,主要從分子、細胞和小鼠模型等方面研究具體基因在疾病發(fā)生發(fā)展中的作用,建立模擬人類疾病的動物模型。以下為詳細信息,歡迎有志于從事博士后科學研究的優(yōu)秀博士加入。

 二、崗位需求及應聘條件

博士后

需求人數(shù):2人

崗位職責:

1、對大規(guī)模“-omics”數(shù)據(jù)集(如scRNAseq等)進行分析,識別具有臨床相關性的假設。

2、開發(fā)和應用計算方法,集成不同類型的“-omics”數(shù)據(jù)。

3、開發(fā)和培訓針對環(huán)境健康相關和生物醫(yī)學數(shù)據(jù)的模型或算法。

4、與實驗室的實驗研究人員密切合作,開發(fā)分析策略和實驗設計,總結分析結果。

5、準備論文、基金申請和研討會材料

應聘條件:

1、品學兼優(yōu),身心健康,責任心強,工作積極主動,能獨立開展相關研究工作,有良好的團隊精神、科研潛質和學術道德。

2、年齡不超過35周歲,優(yōu)秀者可適當放寬年齡條件,不超過40周歲,具有計算機編程、生物信息學、統(tǒng)計學或相關領域的博士學位,有2年以上相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

3、熟練掌握大數(shù)據(jù)分析技術,包括R、Python等語言,tidyverse框架以及Spark等工具。熟悉現(xiàn)代AI/ML方法(如圖神經(jīng)網(wǎng)絡(GNNs)或變換器)和云計算是加分項。

4、針對遺傳發(fā)育方向,具備小鼠ES或iPS細胞建立和培養(yǎng)方面的研究經(jīng)歷,具有構建轉基因小鼠或基因編輯等經(jīng)驗者優(yōu)先。

5、獨立、嚴謹,具有創(chuàng)造性思維,在本領域重要期刊發(fā)表過具有較高水平的學術論文,有較強的科研能力和學術研究潛力。

6、能夠全職從事博士后研究,在站工作時間一般為2年。

薪酬待遇:

1、 年度薪酬:校(院)統(tǒng)一提供基礎年薪25-40萬元(不包括應由單位繳納的社保部分);并提供駐濟補助6萬元,合作導師可根據(jù)博士后業(yè)績表現(xiàn),提供生活補貼;綜合年薪30-60萬元(稅前)。

2、校(院)為入站博士后提供人才公寓,兩年免費入住。

3、支持在站博士后積極申報上級資助計劃項目,獲批者可享受項目依托單位的科研獎勵政策和校(院)科研匹配支持。

4、鼓勵在站博士后積極申報國家級和山東省“泰山學者青年專家”等人才項目。

5、博士后研究人員在站工作期間因研究項目需要,經(jīng)導師和培養(yǎng)單位批準可出國參加為期不超過三個月的國際學術會議或交流活動,鼓勵支持申報博士后國(境)外交流項目。

6、博士后出站后留濟的(不含之前已在濟在職人員),濟南市將給予25萬元留濟補貼。同時享受山東省、濟南市相應的人才支持政策。

 三、申請方式

有意向者請將個人簡歷及其他能證明本人能力水平的有關資料打包發(fā)送至郵箱:1623434750@qq.com,郵件主題請標注:“張書平Co-PI團隊+申請崗位+姓名”;我單位承諾對應聘者提交的所有材料嚴格保密,將根據(jù)應聘者履歷情況、研究成果及發(fā)展?jié)摿Φ雀鞣矫孢M行初篩評估;初審通過后將以E-mail或電話形式通知面試的具體時間、地點及相關事項。初審未通過的應聘者不再另行通知,兩個月內未收到回復的默認初審未通過。本招聘信息自發(fā)布之日起長期有效。

信息來源于網(wǎng)絡,如有變更請以原發(fā)布者為準。

來源鏈接:

https://stic.sdfmu.edu.cn/info/1019/7635.htm

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標題格式:應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng))

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