一、單位簡介

浙江大學城鄉(xiāng)規(guī)劃設(shè)計研究院有限公司(簡稱浙大規(guī)劃院)成立于1994年，為浙江大學控股集團有限公司全資國有企業(yè)。浙大規(guī)劃院擁有城鄉(xiāng)規(guī)劃編制、工程設(shè)計、園林景觀等10余項甲乙級資質(zhì)，提供策劃咨詢、空間規(guī)劃、鄉(xiāng)村振興、建筑設(shè)計、景觀設(shè)計以及產(chǎn)業(yè)運營、數(shù)字化服務(wù)為核心的全過程、一體化綜合解決方案。成立30余年以來，承擔各類設(shè)計咨詢業(yè)務(wù)8000余項，承擔國家、省級科研課題及行業(yè)標準規(guī)范20余項，市場覆蓋全國31個省(市、自治區(qū))，250余個地級市，榮獲國際、國家、省級行業(yè)獎項272項，是行業(yè)內(nèi)具有一定影響力的規(guī)劃設(shè)計院。公司以服務(wù)地方發(fā)展、反哺學科建設(shè)為初心使命，以追求高質(zhì)量、提升品牌度為方向引領(lǐng)，以“空間價值創(chuàng)造引領(lǐng)者科創(chuàng)服務(wù)生態(tài)集成者”為戰(zhàn)略定位，致力于打造“科創(chuàng)型規(guī)劃設(shè)計集團”。公司設(shè)置職能部門6個，業(yè)務(wù)部門20個，分公司5家，浙大能源院、浙大啟真科技公司、啟真工程科技公司等3家子公司，員工總數(shù)650余人。

二、博士后工作站簡介 BRIEF INTRODUCTION

浙江大學城鄉(xiāng)規(guī)劃設(shè)計研究院有限公司博士后科研工作站是經(jīng)浙江省人力資源和社會保障廳批準設(shè)立的省級工作站，以行業(yè)發(fā)展趨勢與需求為著力點與切入點，以浙江乃至全國發(fā)展中具有戰(zhàn)略性、前瞻性、融合性的關(guān)鍵問題、重大規(guī)劃、工程設(shè)計等方面為研究重點，結(jié)合浙大規(guī)劃院的實踐項目從事理論與實踐相結(jié)合的應(yīng)用性研究，以及圍繞國家和省委省政府重大決策提供決策咨詢和課題調(diào)研等智庫服務(wù)，并為浙大規(guī)劃院培養(yǎng)高層次復(fù)合型專業(yè)人才。

博士后工作站與“浙江大學一浙大規(guī)劃院創(chuàng)新聯(lián)合研究中心”“民盟杭州市委會-浙大規(guī)劃院西溪智庫”三位一體，共同組成浙大規(guī)劃院的科研平臺，

三、申請條件與研究方向 CONDITIONS AND DIRECTIONS

01、申請條件

1.具有良好的政治素質(zhì)、道德修養(yǎng)和學術(shù)品質(zhì)，遵紀守法，品學兼優(yōu);

2.近三年獲得博士學位或即將獲得博士學位，年齡一般在35周歲以下；

3.具有較強的理論研究和工程實踐能力，且具有與研究課題方向相關(guān)的專業(yè)知識和專業(yè)背景;

4.能夠全職開展博士后研究工作。

02、研究方向(包含但不局限于以下方向)

城鄉(xiāng)融合發(fā)展

城市更新

韌性城市

綠色基礎(chǔ)設(shè)施

產(chǎn)業(yè)與創(chuàng)新空間

綠色低碳

低空經(jīng)濟

大數(shù)據(jù)應(yīng)用

四、薪酬待遇與資助政策 BENEFITS AND POLICIES

01薪酬待遇

根據(jù)個人科研工作能力提供具有市場競爭力的薪酬具體面議

02資助政策

1.提供兩年24萬元生活補貼;

2.提供兩年30萬元科研啟動資金;

3.對出站留杭(來杭)工作的博士后，杭州市給予每人40萬元補助;

4.對來杭工作符合條件的全球本科及以上學歷應(yīng)屆畢業(yè)生(含畢業(yè)5年內(nèi)的回國留學人員、外國人才)杭州市發(fā)放生活補貼，其中博士10萬元;

5.出站后可申請認定杭州市高層次D類人才，并享受相應(yīng)政策。

五、課題來源與支持舉措SOURCE AND MEASURES

01、課題來源

1.依托實踐項目開展理論與實踐相結(jié)合的應(yīng)用性研究;

2.圍繞國家和省委省政府重大決策提供決策咨詢和課題調(diào)研等智庫服務(wù);

3.圍繞新業(yè)務(wù)培育開展先導(dǎo)性研究;

4.縱向課題。

02、職稱評定

1.博士后進站后，按程序認定中級職稱;

2.期滿出站前，可按規(guī)定申請參評副高職稱。

03、學術(shù)資源與平臺

1.共享浙江大學學術(shù)資源和配套設(shè)施

2.由浙江大學知名教授和浙大規(guī)劃院資深專家組成合作導(dǎo)師組共同培養(yǎng);

3.為博士后提供參加學會年會、國際學術(shù)會議等高層次學術(shù)交流的機會。

04、留院政策

對浙大規(guī)劃院招收培養(yǎng)的博士后，出站經(jīng)考核優(yōu)秀留院工作的，納入浙大規(guī)劃院后備人才培養(yǎng)梯隊，特別優(yōu)秀的可按程序聘任為浙大規(guī)劃院中層副職，

六、聯(lián)系方式 CONTACT

聯(lián)系人:張老師

郵箱:17844434@QQ.COM 

地址:杭州市西湖區(qū)余杭塘路928號3號樓南樓

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