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中國科學(xué)院蘇州生物醫(yī)學(xué)工程技術(shù)研究所段生寶團(tuán)隊2025年招聘3名博士后

時間:2025-04-03來源:中國博士人才網(wǎng) 作者:佚名

一、團(tuán)隊介紹

中國科學(xué)院蘇州生物醫(yī)學(xué)工程技術(shù)研究所——中科院生物醫(yī)學(xué)檢驗技術(shù)重點實驗室,段生寶研究員課題組長期專注于血液免疫學(xué)研究和輸血安全檢測,深耕免疫遺傳學(xué)機(jī)制解析、單克隆抗體開發(fā)、創(chuàng)新檢測技術(shù)研制及體外診斷試劑轉(zhuǎn)化等核心領(lǐng)域。

團(tuán)隊已承擔(dān)國家重點研發(fā)計劃、科技部科技支撐計劃、工信部項目、國自然基金等二十余項科研任務(wù),突破了臨床血液檢驗領(lǐng)域的多項關(guān)鍵技術(shù)瓶頸,攻克了抗-D、抗-CD36等核心抗體原材料的國產(chǎn)替代難題,并率先研發(fā)出針對亞裔特有血型(如Mur血型)的精準(zhǔn)檢測技術(shù),推動了血型相容性檢測技術(shù)及試劑的國產(chǎn)化。

課題組已成功研制多款高性能輸血安全檢測產(chǎn)品,實現(xiàn)了從基礎(chǔ)研究到臨床應(yīng)用的高效轉(zhuǎn)化,為提升輸血安全性、降低醫(yī)療成本提供了堅實的技術(shù)支撐。團(tuán)隊現(xiàn)有研究員3名,副研究員3名,具備一流的科研條件、完善的技術(shù)體系和開放的學(xué)術(shù)環(huán)境,誠邀優(yōu)秀人才加入,共同推動血液免疫學(xué)與輸血安全檢測領(lǐng)域的前沿突破。

課題組長簡介詳見研究所官網(wǎng):

https://sibet.cas.cn/sourcedb/zw/yjdw/sxkxj/202402/t20240226_6995462.html

二、招聘崗位及需求

招聘崗位:博士后研究員(免疫學(xué)與分子生物學(xué)方向)(3名)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)免疫血液學(xué)相關(guān)基礎(chǔ)研究、新技術(shù)開發(fā),獨立開展免疫學(xué)、細(xì)胞生物學(xué)、分子生物學(xué)相關(guān)實驗;

2、協(xié)助課題組長或獨立申請科研項目,發(fā)表高水平學(xué)術(shù)論文,撰寫專利等;

3、參與研究生培養(yǎng)和學(xué)術(shù)指導(dǎo),促進(jìn)團(tuán)隊合作與研究創(chuàng)新。

任職要求:

免疫學(xué)、分子生物學(xué)、生物化學(xué)等相關(guān)專業(yè),博士。具備免疫、化學(xué)、醫(yī)學(xué)等專業(yè)知識背景;熟練使用各種免疫學(xué)、分子生物學(xué)、醫(yī)學(xué)相關(guān)儀器和相關(guān)操作;能熟練閱讀英語文獻(xiàn);工作態(tài)度認(rèn)真、踏實、負(fù)責(zé),有團(tuán)隊合作和獨立鉆研精神。

任職條件:

1、具有免疫學(xué)、生物化學(xué)、細(xì)胞分子生物學(xué)、醫(yī)學(xué)、合成生物學(xué)等相關(guān)專業(yè)博士學(xué)位;

論文2篇及以上者優(yōu)先;SCI2、近3年內(nèi)以第一作者或通訊作者發(fā)表

3、具備扎實的實驗技能,熟練掌握免疫學(xué)、分子生物學(xué)技術(shù)及相關(guān)儀器操作;

4、具備良好的英文聽說讀寫能力、團(tuán)隊協(xié)作精神、獨立科研能力;

4、全日制博士畢業(yè),應(yīng)屆博士畢業(yè)生優(yōu)先考慮。入職后需將人事關(guān)系轉(zhuǎn)入研究所,并保證全脫產(chǎn)從事博士后研究。

三、博士后待遇

薪酬福利:在站期間基礎(chǔ)年薪30萬,年終績效另行核發(fā);獲得省級以上博士后科研資助,可享受地方1:1項目匹配經(jīng)費,出站后留蘇州高新區(qū)工作,可享受30萬元安家補貼(按當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)政策執(zhí)行)。

其他人才津貼:

(1)國家資助博士后研究人員計劃:A檔資助(博士后創(chuàng)新人才支持計劃)兩年資助56萬元,B檔資助:兩年資助36萬元,C檔資助:兩年資助24萬元;

(2)特別研究助理資助項目:兩年資助32萬元;

(3)江蘇省卓越博士后計劃:A檔兩年資助50萬元、B檔兩年資助30萬元、C檔兩年資助20萬元。

備注:具體資助標(biāo)準(zhǔn)及資助規(guī)模以當(dāng)年度發(fā)布的通知為準(zhǔn)。

崗位評聘:

出站后通過考核留所者,即可按相關(guān)規(guī)定和程序參加當(dāng)年度副高級崗位評聘。

福利保障:

包括但不限于工會福利、職工健身中心、職工食堂、年度體檢、集中休假、公派出國深造等。

四、工作地點

蘇州。

五、招聘方法及要求

應(yīng)聘者請將本人簡歷發(fā)送至dingsh@sibet.ac.cn郵箱,郵件名稱為“申請人姓名+博士后申請”。

面試:按招聘條件對申請者進(jìn)行審查,并在收到材料的一個月內(nèi)通知初審合格者前來面試。資格審查未通過者,恕不另行通知。本招聘有效期至招到合適人員為止,上述崗位全年受理。

回避規(guī)定:按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行近親回避制度。

信息來源于網(wǎng)絡(luò),如有變更請以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來源鏈接:

https://sibet.cas.cn/rczp2020/202503/t20250327_7568545.html

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標(biāo)題格式:應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng))

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