一、招聘單位簡介

山東女子學(xué)院是山東省屬綜合類公辦本科院校，坐落在山東省省會、泉城濟(jì)南，是全國3所女子普通本科高校之一、山東省應(yīng)用型本科高校建設(shè)支持單位、山東省“智慧教育示范校”，2024年入選山東省碩士學(xué)位授予立項建設(shè)單位。

學(xué)�，F(xiàn)有17個教學(xué)院部，53個普通本科專業(yè)，涉及教育學(xué)、法學(xué)、管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、藝術(shù)學(xué)、文學(xué)、工學(xué)、理學(xué)8個學(xué)科門類。學(xué)校現(xiàn)有全日制在校生17000余人。專任教師1000余人，擁有國家級重點人才工程人才、國務(wù)院政府特殊津貼專家等高層次人才23人，山東省高校黃大年式教師團(tuán)隊3個、省級教學(xué)團(tuán)隊3個、山東省普通本科高等學(xué)校示范性基層教學(xué)組織2個、山東省高校優(yōu)勢學(xué)科人才團(tuán)隊1個、山東省高校青年創(chuàng)新團(tuán)隊6個。

學(xué)校堅持“坤德含弘、至善尚美”的校訓(xùn)，弘揚“團(tuán)結(jié)進(jìn)取、求實創(chuàng)新”的校風(fēng)、“勤學(xué)慎思、求真敏行”的學(xué)風(fēng)，秉承“自強(qiáng)不息、百折不撓、求實創(chuàng)新、不斷攀登”的女院精神，圍繞中長期事業(yè)發(fā)展規(guī)劃確立的建設(shè)“坤德”“行知”“優(yōu)雅”“綠色”“幸福”的“百年女大”戰(zhàn)略愿景和“十四五”事業(yè)發(fā)展規(guī)劃確定的目標(biāo)任務(wù),不斷深化綜合改革，加強(qiáng)內(nèi)涵建設(shè)，為加快建設(shè)高水平應(yīng)用型女子大學(xué)而努力奮斗！

二、招聘崗位和人數(shù)

根據(jù)事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定，結(jié)合工作需要，學(xué)校擬面向社會公開招聘中級專業(yè)技術(shù)崗位人員（博士）15名。具體崗位及條件詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘人員崗位匯總表》（附件1）。

三、招聘條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度；

3.具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件、心理素質(zhì)；

4.應(yīng)聘人員年齡應(yīng)在45周歲以下（1979年6月以后出生）；

5.具有招聘崗位要求的專業(yè)或技能條件；

6.具有招聘崗位所需的其他條件；

7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

（二）崗位條件

詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘人員崗位匯總表》（附件1）。

（三）現(xiàn)役軍人，在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除黨籍的人員，被開除公職的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不得報考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）規(guī)定情形的崗位。

四、招聘程序

（一）發(fā)布招聘信息

通過山東女子學(xué)院人力資源處網(wǎng)站（https://rsc.sdwu.edu.cn/）面向社會發(fā)布招聘信息。

（二）報名與資格審查

1.報名

此次招聘崗位為長期招聘崗位，自簡章發(fā)布之日起7個工作日后，學(xué)校根據(jù)崗位報名情況，不定期啟動面試、考察、體檢程序，崗位招滿即止，未招滿的崗位報名有效期至2025年7月31日。

報名方式：采取發(fā)送電子郵件的方式報名。應(yīng)聘人員嚴(yán)格按照崗位條件要求，如實填寫《山東女子學(xué)院應(yīng)聘登記表》，請將《山東女子學(xué)院應(yīng)聘登記表》word版和報名材料掃描件發(fā)送至學(xué)院招聘郵箱(見https://rsc.sdwu.edu.cn/info/1107/3650.htm)。郵件標(biāo)題格式為：“應(yīng)聘崗位名稱+姓名+學(xué)位+專業(yè)名稱（以畢業(yè)證書或海外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書上注明的專業(yè)為準(zhǔn)）”，如：“教師3+**+博士+****”。未按要求提交的報名信息為無效。

報名材料包括：

（1）本人身份證（正反面掃描上傳）。

（2）應(yīng)聘崗位所須的國家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位證書（對本科專業(yè)有要求的崗位還須提供本科畢業(yè)證和學(xué)位證）。2025屆高校畢業(yè)生應(yīng)聘的，提交就業(yè)推薦表，并能夠正常畢業(yè)，須在2025年7月31日之前取得畢業(yè)證、學(xué)位證。

（3）留學(xué)回國人員應(yīng)聘的，除需提供崗位要求的相關(guān)材料外，還需于2025年8月31日前提供國家教育部門的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料。

（4）在職人員應(yīng)聘的須提供有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信，對出具應(yīng)聘介紹信確有困難的在職人員，可在考察或體檢時提供。

（5）請?zhí)峁┯斜救撕灻�《�?yīng)聘人員誠信承諾書》（附件2）。

（6）請?zhí)峁�《山東女子學(xué)院應(yīng)聘登記表》所填信息的佐證支撐材料。

2.資格審查

對應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。應(yīng)聘人員需如實填寫、提交個人報名信息及相關(guān)佐證材料。應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料信息如有不實，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消其資格。

應(yīng)聘人員須參加學(xué)校組織的心理測試，測試結(jié)果作為聘用參考。

（三）考試

根據(jù)省屬事業(yè)單位公開招聘的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)批準(zhǔn)，招聘博士可以采取直接面試的方式組織。

1.面試

面試時間、地點另行通知。

面試采用試講、答辯的方式進(jìn)行，試講和答辯分別占面試總成績的70%、30%，主要考察應(yīng)聘人員的專業(yè)理論知識、課堂教學(xué)能力、語言表達(dá)能力、邏輯思維能力、舉止儀表等方面的素質(zhì)和能力。

面試總分為100分。面試設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線70分，達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的方可進(jìn)入考察體檢范圍。面試成績在整場面試結(jié)束后當(dāng)場公布。面試成績即為總成績。面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

對考試中違紀(jì)違規(guī)及存在不誠信情形的應(yīng)聘人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消資格，并記入公開招聘違紀(jì)違規(guī)與誠信檔案庫。

（四）考察體檢

按照招聘崗位，根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績，由高分到低分以招聘人數(shù)1:2的比例，確定進(jìn)入考察體檢范圍人選。學(xué)校成立考察體檢工作小組，具體負(fù)責(zé)考察體檢工作�？疾觳扇『藢ι矸荨⒉殚啿牧�、側(cè)面了解等方式進(jìn)行，主要考察擬聘用人員政治思想表現(xiàn)、意識形態(tài)、道德品行、心理健康、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等情況，以及是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形，并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案意見》（魯組發(fā)〔2017〕2號）要求，對考察對象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核，重點審核“三齡二歷一身份”等內(nèi)容。對檔案存在問題且經(jīng)調(diào)查不能查清落實的，不予辦理聘用手續(xù)。

體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)和項目參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作手冊執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。應(yīng)聘人員可按規(guī)定提出復(fù)檢，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。對放棄考察、體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺，可從進(jìn)入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補。

（五）公示聘用

對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在山東女子學(xué)院人力資源處網(wǎng)站公示，公示期為5個工作日。公示無異議的，報省人力資源社會保障廳審核備案，符合聘用條件的，發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》，憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關(guān)手續(xù)，聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用。

五、待遇

（一）聘用人員為我校總量控制內(nèi)正式職工，待遇按照國家、山東省和學(xué)校的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

（二）符合學(xué)校博士和高層次人才招引條件的，可享受安家費和科研啟動費等人才待遇。

（三）符合濟(jì)南市人才政策的，可享受高層次人才生活和租房補貼或購房補貼。

六、聯(lián)系方式

咨詢時間：工作日9:00-11:30，14:30-17:00

招聘學(xué)院聯(lián)系方式：https://rsc.sdwu.edu.cn/info/1107/3650.htm

人力資源處聯(lián)系方式：0531-86526068

監(jiān)督電話：0531-86526099

七、其他

未盡事宜，按照事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

附件：1.省屬事業(yè)單位公開招聘人員崗位匯總表

2.應(yīng)聘人員誠信承諾書

                                          山東女子學(xué)院      

                                             2025年6月9日