貴州省天然產(chǎn)物研究中心前身為貴州省中國科學院天然產(chǎn)物化學重點實驗室，始建于1998年，是貴州省人民政府和中國科學院共建的正廳級科研事業(yè)單位。2015年與貴州醫(yī)科大學整合，為獨立法人科研公益一類事業(yè)單位，由貴州醫(yī)科大學代管。2016年12月，在省部共建國家重點實驗室培育基地的基礎上，整合貴州醫(yī)科大學藥學領域優(yōu)質(zhì)資源，以貴州醫(yī)科大學為依托單位，申建獲批“省部共建藥用植物功效與利用國家重點實驗室”。2022年7月，更名為貴州省天然產(chǎn)物研究中心。2024年，獲批“中藥功效成分發(fā)掘與利用全國重點實驗室”。

根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號) 《貴州省事業(yè)單位新增 人員公開招聘暫行辦法》(黔人發(fā)[2006] 4號)《中共中央組織部 人力資源社會保障部關(guān)于進一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(人社部發(fā) [2024] 57號)等精神,結(jié)合單位實際,制定本公告。

一、引進原則

（一）堅持黨管干部、黨管人才的原則；

（二）堅持德才兼?zhèn)�、以德為先、五湖四海、任人唯賢的原則；

（三）堅持按需設崗、按崗招聘、人崗相適、人事相宜的原則；

（四）堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

二、引進對象及人數(shù)

根據(jù)工作需要，引進高層次人才2名。具體引進崗位及要求詳見《貴州省天然產(chǎn)物研究中心2025年高層次人才引進崗位信息表》（附件）。

三、基本引進條件

報名參加人才引進的人員應具備下列基本條件：

（一）具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，具有良好的思想政治素質(zhì)；

（二）具有正確的政治立場、政治態(tài)度、理想信念和思想品德；

（三）遵紀守法，誠實守信，品行端正，人格健全；

（四）有較強的事業(yè)心和責任感；

（五）具有博士研究生學歷學位；

（六）具有勝任應聘崗位需要的相關(guān)專業(yè)知識（含科學素質(zhì)）和工作能力；

（七）年齡原則上不超過35周歲；

（八）身體健康，符合應聘崗位要求的身體條件；

（九）符合應聘崗位要求的其他具體資格和條件。

尚在試用期或服務期內(nèi)的省內(nèi)事業(yè)單位在編工作人員，不在本次引才范圍。

四、引進程序

（一）發(fā)布公告

在貴州省人力資源和社會保障廳官網(wǎng)（http://rst.guizhou.gov.cn）、貴州省天然產(chǎn)物研究中心官網(wǎng)（https://www.gzcnp.cn/）發(fā)布引進公告。本次引才從即日起本年度全年有效。

（二）報名

報名采取網(wǎng)上報名的方式進行，應聘人員將簡歷、身份證、畢業(yè)證、學位證、簡歷中提及的科研項目合同、論文首頁及檢索報告等和崗位要求的其他條件所需證明資料以“姓名+專業(yè)”命名發(fā)送至郵箱（tczxrcyj@163.com），請【點擊下方“立即投遞/投遞簡歷”，即刻進行職位報名】。招聘崗位需求人數(shù)招滿后相應崗位即不再繼續(xù)接受報名。

特別提示：報名應聘人員填報的專業(yè)名稱必須與畢業(yè)證和學位證一致，如專業(yè)名稱后面帶括號或其他說明的也必須如實填報。

（三）資格審核

資格審核由貴州省天然產(chǎn)物研究中心負責組織實施，對應聘人員的學歷、學位及科研業(yè)績等材料進行審查，符合崗位條件的應聘人員進入下一環(huán)節(jié)，資格審查合格進入考核環(huán)節(jié)人員名單在貴州省天然產(chǎn)物研究中心官網(wǎng)（https://www.gzcnp.cn/）公示并同步發(fā)布考核時間等事宜。

資格審查貫穿引進工作全過程，如在引進過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違紀違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或應聘人員條件不符合招聘崗位條件要求等情況的，隨時取消進入下一環(huán)節(jié)的資格或應聘資格。

（四）考核

通過資格審核的應聘人員即為考核對象，天產(chǎn)中心根據(jù)“成熟一批、面試一批”的原則，通過線上或線下的方式，分期分批進行，主要考核基本素質(zhì)、科研能力、學術(shù)能力和心理素質(zhì)等方面，對其學習工作經(jīng)歷、主持或參與的科研項目和發(fā)表的論文等情況進行綜合評價。考核由專業(yè)評審和基金(項目)申報評審組成�？己顺煽冇蓪�業(yè)評審成績（原始成績按百分制計算且占考核成績的50%）和基金(項目)申報評審成績（原始成績按百分制計算且占考核成績的50%）組成。對考核成績從高到低進行排序并按引才數(shù)與考核成績1:1的比例確定進入體檢環(huán)節(jié)人員名單（考核成績需達80分及以上，方可進入體檢環(huán)節(jié)），考核成績和進入體檢環(huán)節(jié)人員名單在貴州省天然產(chǎn)物研究中心官網(wǎng)（https://www.gzcnp.cn/）公布。

（五）體檢

體檢在縣級及以上醫(yī)院進行，費用由應聘人員自理，體檢標準參照現(xiàn)行公務員錄用體檢通用標準執(zhí)行。如有復檢的，復檢只能進行一次，體檢結(jié)果以復檢結(jié)論為準。體檢具體事宜另行通知。放棄體檢或體檢不合格的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

（六）考察

體檢合格的應聘人員確定為考察對象，對其進行考察。考察工作按照招聘有關(guān)規(guī)定組織實施，按照“凡進必審”的原則，貫徹黨管人才原則，堅持政治標準和學術(shù)標準相統(tǒng)一，將思想政治表現(xiàn)、遵紀守法情況、道德品行等作為事業(yè)單位新進人員的首要考察內(nèi)容�？疾鞎r還須進一步核實應聘人員是否符合規(guī)定的應聘資格條件，確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。

在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一者，考察不合格，報學校黨委審定后，取消其進入下一環(huán)節(jié)的資格：

1.不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員；

2.定向到具體行業(yè)或單位的當年度畢業(yè)生；

3.在讀的非2025屆畢業(yè)生；

4.現(xiàn)役軍人；

5.曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的人員；

6.被開除公職的人員；

7.曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政紀處分或近三年在機關(guān)、事業(yè)單位年度考核中曾被確定為“不稱職”“不合格”的人員；

8.截止考察環(huán)節(jié)未能提交招聘崗位所需資格條件的相關(guān)證明材料的人員；

9.不符合招聘崗位所需資格或條件的人員；

10.在事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反聘用紀律行為的人員，以及在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應聘人員誠信檔案的人員；

11.人民法院認定為失信被執(zhí)行人的或經(jīng)有關(guān)政府行政主管部門認定存在嚴重違法失信行為的人員；

12.有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。

（七）公示

經(jīng)體檢、考察合格的，確定為擬聘用人選，在貴州省人力資源和社會保障廳官網(wǎng)（http://rst.guizhou.gov.cn）、貴州省天然產(chǎn)物研究中心官網(wǎng)（https://www.gzcnp.cn/）公示。公示期間收到反映并經(jīng)查實存在影響聘用問題的，取消聘用資格，一時難以查實的，暫緩聘用，待進一步查實后再決定是否聘用。

（八）聘用

經(jīng)公示無異議且厘清人事關(guān)系的高層次人才，按程序辦理聘用備案。未在規(guī)定時間內(nèi)、未按要求提交辦理備案手續(xù)的相關(guān)材料，視為本人放棄聘用資格。

五、有關(guān)說明

（一）聘用人員納入事業(yè)編制管理，按照國家和貴州省的政策規(guī)定執(zhí)行薪酬待遇。同時，根據(jù)貴州省天然產(chǎn)物研究中心高層次人才引進有關(guān)制度兌現(xiàn)引進待遇。咨詢電話：0851-83809055 ，聯(lián)系時間：工作日上午9：00－11：30，下午14：00－17：00。

（二）貴州省天然產(chǎn)物研究中心紀檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督引才工作；相關(guān)人員嚴格落實引才工作的保密、回避等紀律要求，確保引才工作公正、公平。如出現(xiàn)違紀違規(guī)情況，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將嚴肅處理。監(jiān)督電話：0851-84861900，聯(lián)系時間：工作日上午9：00－11：30，下午14：00－17：00。

（三）本公告由貴州省天然產(chǎn)物研究中心負責解釋。未盡事宜，由貴州省天然產(chǎn)物研究中心報貴州醫(yī)科大學、貴州省教育廳商貴州省人力資源和社會保障廳研究確定。

貴州醫(yī)科大學

2025年7月2日

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來源鏈接：

https://rst.guizhou.gov.cn/zwgk/zdlyxx/sydwgkzp/202507/t20250702_88219945.html

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