一、課題組簡介
高原（個人主頁:https://yuan-gao-wave.github.io/），大灣區(qū)大學(xué)（籌）信息科學(xué)技術(shù)學(xué)院助理教授，獨立PI。在博士期間，研究微波與毫米波技術(shù)在工業(yè)無損檢測及醫(yī)學(xué)診斷方面的應(yīng)用，在IEEE權(quán)威期刊及會議發(fā)表論文十余篇，獲得IEEE獎學(xué)金（儀器與測量學(xué)會）一項，會議論文獎（IEEE I2MTC，IEEE APS）多項。博士畢業(yè)后，加入Apple從事電磁設(shè)計工作，對電磁技術(shù)的研究及產(chǎn)業(yè)落地有深刻理解。此外，曾兩次獲得IEEE Transactions on Instrumentation and Measurement杰出審稿人獎（Outstanding Reviewer Award）,受邀擔(dān)任該期刊Associate Editor, 并獲Outstanding Associate Editor（2021）獎項。
二、招聘崗位
根據(jù)課題組發(fā)展需要，招聘特任研究員2名。
三、崗位職責(zé)
1.根據(jù)PI指導(dǎo)開展電磁成像與感知、微波無損檢測、電磁兼容、及AI驅(qū)動的應(yīng)用電磁技術(shù)等方向相關(guān)研究；
2.完成相關(guān)科研項目的申報、實施與結(jié)題等工作，輸出高質(zhì)量論文等成果；
3.協(xié)助PI完成實驗室建設(shè)、設(shè)備采購維護、研究生培養(yǎng)等實驗室管理工作。
四、任職條件
1.具有或即將獲得電氣電子信息類專業(yè)博士學(xué)位，有以下經(jīng)驗優(yōu)先考慮：電磁成像，微波工程與天線設(shè)計，與AI結(jié)合的應(yīng)用電磁技術(shù)；
2.具備良好的獨立科研能力和創(chuàng)新能力，已有較好的科研學(xué)術(shù)成果；
3.年齡不超過40周歲，身體健康狀況良好，能夠適應(yīng)科研工作的要求；
4.具備良好的學(xué)術(shù)道德和職業(yè)操守，追求上進，自驅(qū)力強，具有高度責(zé)任心、良好的溝通能力和團隊合作精神。
五、薪酬待遇
1.聘期3年。特任研究員A類綜合年薪不低于35萬元，特任研究員B類綜合年薪不低于30萬元。根據(jù)科研工作業(yè)績表現(xiàn)，課題組提供相應(yīng)的科研績效獎勵。
2.除綜合年薪外，學(xué)校高標(biāo)準(zhǔn)繳納社會保險和住房公積金，發(fā)放租房補貼。
3.支持申報東莞市特色人才，享受購房補貼、租房補貼、生活補助、科技成果轉(zhuǎn)化貢獻獎勵、醫(yī)療保障、創(chuàng)業(yè)扶持、境外人才個人所得稅優(yōu)惠、優(yōu)才卡服務(wù)等。
4.工作地點松山湖科學(xué)城，享受帶薪年假、健康體檢和校內(nèi)餐廳等福利待遇，學(xué)校按屬地政策協(xié)助解決子女入園入學(xué)。
5.聘期內(nèi)表現(xiàn)優(yōu)秀將積極推薦申請校內(nèi)相關(guān)崗位。
六、應(yīng)聘方式
請將應(yīng)聘材料按照“姓名-學(xué)歷學(xué)位-崗位名稱”的方式命名發(fā)送至指定郵箱ygao@gbu.edu.cn，聯(lián)系人：高老師。
內(nèi)容包含：
1.個人完整簡歷及學(xué)歷學(xué)位等有關(guān)證明；
2.代表性研究成果；
3.其他可證明匹配崗位的支撐材料。
招聘長期有效，招滿即止。
高原（個人主頁:https://yuan-gao-wave.github.io/），大灣區(qū)大學(xué)（籌）信息科學(xué)技術(shù)學(xué)院助理教授，獨立PI。在博士期間，研究微波與毫米波技術(shù)在工業(yè)無損檢測及醫(yī)學(xué)診斷方面的應(yīng)用，在IEEE權(quán)威期刊及會議發(fā)表論文十余篇，獲得IEEE獎學(xué)金（儀器與測量學(xué)會）一項，會議論文獎（IEEE I2MTC，IEEE APS）多項。博士畢業(yè)后，加入Apple從事電磁設(shè)計工作，對電磁技術(shù)的研究及產(chǎn)業(yè)落地有深刻理解。此外，曾兩次獲得IEEE Transactions on Instrumentation and Measurement杰出審稿人獎（Outstanding Reviewer Award）,受邀擔(dān)任該期刊Associate Editor, 并獲Outstanding Associate Editor（2021）獎項。
二、招聘崗位
根據(jù)課題組發(fā)展需要，招聘特任研究員2名。
三、崗位職責(zé)
1.根據(jù)PI指導(dǎo)開展電磁成像與感知、微波無損檢測、電磁兼容、及AI驅(qū)動的應(yīng)用電磁技術(shù)等方向相關(guān)研究；
2.完成相關(guān)科研項目的申報、實施與結(jié)題等工作，輸出高質(zhì)量論文等成果；
3.協(xié)助PI完成實驗室建設(shè)、設(shè)備采購維護、研究生培養(yǎng)等實驗室管理工作。
四、任職條件
1.具有或即將獲得電氣電子信息類專業(yè)博士學(xué)位，有以下經(jīng)驗優(yōu)先考慮：電磁成像，微波工程與天線設(shè)計，與AI結(jié)合的應(yīng)用電磁技術(shù)；
2.具備良好的獨立科研能力和創(chuàng)新能力，已有較好的科研學(xué)術(shù)成果；
3.年齡不超過40周歲，身體健康狀況良好，能夠適應(yīng)科研工作的要求；
4.具備良好的學(xué)術(shù)道德和職業(yè)操守，追求上進，自驅(qū)力強，具有高度責(zé)任心、良好的溝通能力和團隊合作精神。
五、薪酬待遇
1.聘期3年。特任研究員A類綜合年薪不低于35萬元，特任研究員B類綜合年薪不低于30萬元。根據(jù)科研工作業(yè)績表現(xiàn)，課題組提供相應(yīng)的科研績效獎勵。
2.除綜合年薪外，學(xué)校高標(biāo)準(zhǔn)繳納社會保險和住房公積金，發(fā)放租房補貼。
3.支持申報東莞市特色人才，享受購房補貼、租房補貼、生活補助、科技成果轉(zhuǎn)化貢獻獎勵、醫(yī)療保障、創(chuàng)業(yè)扶持、境外人才個人所得稅優(yōu)惠、優(yōu)才卡服務(wù)等。
4.工作地點松山湖科學(xué)城，享受帶薪年假、健康體檢和校內(nèi)餐廳等福利待遇，學(xué)校按屬地政策協(xié)助解決子女入園入學(xué)。
5.聘期內(nèi)表現(xiàn)優(yōu)秀將積極推薦申請校內(nèi)相關(guān)崗位。
六、應(yīng)聘方式
請將應(yīng)聘材料按照“姓名-學(xué)歷學(xué)位-崗位名稱”的方式命名發(fā)送至指定郵箱ygao@gbu.edu.cn，聯(lián)系人：高老師。
內(nèi)容包含：
1.個人完整簡歷及學(xué)歷學(xué)位等有關(guān)證明；
2.代表性研究成果；
3.其他可證明匹配崗位的支撐材料。
招聘長期有效，招滿即止。
信息來源于網(wǎng)絡(luò)，如有變更請以原發(fā)布者為準(zhǔn)。
來源鏈接：
https://www.gbu.edu.cn/detail/article/1008
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）
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